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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Athletikentwicklung für unsere Nachwuchsspieler und gestalte Trainingsstandards.
- Arbeitgeber: Grasshopper Club Zürich, einer der traditionsreichsten Fussballclubs der Schweiz.
- Mitarbeitervorteile: Verantwortungsvolle Position in einem professionellen Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Arbeiten in einem interdisziplinären High-Performance-Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Fussballs und fördere Talente auf ihrem Weg zum Profi.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Sportwissenschaften und Erfahrung im Leistungsfussball erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Der Grasshopper Club Zürich ist einer der traditionsreichsten Fussballclubs der Schweiz. Für unser Nachwuchsleistungszentrum suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte und leistungsorientierte Persönlichkeit als Head of Athletic Performance Youth.
Als Head of Athletic Performance Youth bist du verantwortlich für die strategische, strukturelle und operative Gesamtführung des Athletikbereichs im Nachwuchs (U15 – U21). Du stellst sicher, dass alle Nachwuchsspieler eine einheitliche, leistungsorientierte und altersgerechte athletische Ausbildung erhalten und systematisch auf den Übergang in den Profibereich vorbereitet werden. Als Head of Athletic Performance Youth verantwortest du die Entwicklung und Umsetzung von Athletikstandards, Monitoringprozessen und Trainingskonzepten und trägst wesentlich zur Leistungsentwicklung, Belastungssteuerung und Verletzungsprävention im Nachwuchs bei.
Deine Hauptaufgaben sind:
- Entwicklung und Umsetzung der Athletikstrategie im Nachwuchsbereich U15–U21
- Planung und Steuerung der Athletiktrainings inklusive Monitoring und Leistungsdiagnostik
- Führung und Weiterentwicklung des Athletikstaffs im NLZ
- Sicherstellung einheitlicher Trainings-, Präventions- und Performance-Standards
- Belastungssteuerung und individuelle Entwicklungsplanung der Spieler
- Enge Zusammenarbeit mit Trainern, Medizin, Physiotherapie und der 1. Mannschaft
- Begleitung von Top-Talenten beim Übergang in den Profibereich
- Mitgestaltung von Performance-Projekten und Organisationsentwicklung
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Studium in Sportwissenschaften, Trainingswissenschaften oder vergleichbar
- Mehrjährige Erfahrung im Leistungsfussball (Nachwuchs oder Profibereich)
- Erfahrung in Athletiktraining, Trainingssteuerung und Monitoring-Systemen
- Führungserfahrung sowie hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Strukturierte, innovative und leistungsorientierte Arbeitsweise
Das erwartet dich bei uns:
- Verantwortungsvolle Schlüsselposition im Leistungsfussball
- Professionelles und ambitioniertes Umfeld
- Möglichkeit, Strukturen aktiv mitzugestalten
- Zusammenarbeit in einem interdisziplinären High-Performance-Team
Möchtest Du helfen, die Performanceabteilung in unserem Nachwuchsleistungszentrum auf ein nächstes Level zu heben und entsprichst dem Profil? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung!
Head of Athletic Performance Youth Arbeitgeber: Grasshopper Fussball AG
Kontaktperson:
Grasshopper Fussball AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Athletic Performance Youth
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder Workshops. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Spiel. Informiere dich über den Club, die Philosophie und die aktuellen Herausforderungen im Nachwuchsbereich. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Leidenschaft für die Entwicklung junger Talente hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, auch wenn die Stelle nicht offiziell ausgeschrieben ist. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du dich direkt bei uns bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen und du die Chance bekommst, uns von deiner Eignung zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Athletic Performance Youth
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für den Sport sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, dass du für die Athletik im Nachwuchs brennst!
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zeigen, dass du die richtige Person für die Position bist.
Beweise deine Erfolge!: Erzähl uns von konkreten Erfolgen in deiner bisherigen Karriere, besonders im Bereich Athletiktraining und Leistungsentwicklung. Zahlen und Ergebnisse sprechen oft lauter als Worte!
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass sie direkt bei den richtigen Leuten landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Grasshopper Fussball AG vorbereitest
✨Kenntnis der Athletikstrategie
Mach dich mit der aktuellen Athletikstrategie des Grasshopper Clubs Zürich vertraut. Überlege dir, wie du diese Strategie weiterentwickeln und umsetzen würdest. Zeige im Interview, dass du innovative Ideen hast, um die Leistung der Nachwuchsspieler zu steigern.
✨Erfahrungen teilen
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die deine Erfahrungen im Leistungsfußball und im Athletiktraining verdeutlichen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Trainingskonzepte entwickelt und erfolgreich umgesetzt hast.
✨Teamarbeit betonen
Da enge Zusammenarbeit mit Trainern und anderen Fachbereichen wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit interdisziplinär gearbeitet hast. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und die Kommunikation schätzt.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Verein. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Athletikbereich oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.