Befristet - Legal Advisor Regulatory Relations (80-100%)

Befristet - Legal Advisor Regulatory Relations (80-100%)

Chur Befristet 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Graubündner Kantonalbank

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bearbeite aufsichtsrechtliche Anforderungen und berate in Legal und Compliance Angelegenheiten.
  • Unternehmen: Graubündner Kantonalbank - deine Zukunft, unser Fokus.
  • Vorteile: Vollzeitstelle mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem dynamischen Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Befristete Anstellung mit spannenden Herausforderungen und Verantwortung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die besten Zukunftsperspektiven im Finanzsektor mit.
  • Qualifikationen: CH-Universitätsabschluss in Rechtswissenschaften und idealerweise Anwaltspatent.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

Chur, Graubünden | ab sofort oder nach Vereinbarung | Vollzeit Dauer: Befristet 1 Jahr

Als Legal Advisor Regulatory Relations bist du zuständig für die Bearbeitung aufsichtsrechtlicher Anforderungen und berätst in Legal und Compliance Angelegenheiten.

Responsibilities
  • Identifikation und Analyse der relevanten finanzmarktrechtlichen Vorgaben
  • Prüfung und Beantwortung aufsichtsrechtlicher Fragestellungen, inklusive Koordination von Anfragen, Erhebungen der FINMA
  • Mitarbeit bei der Umsetzung regulatorischer Pflichten
  • Beratung zu Compliance und Legal Themen
  • Interessenvertretung gegenüber Kunden und Behörden
  • Zuständigkeit für das bankinterne Reglementswesen, beinhaltend die Koordination und/oder Redaktion von Reglementen
Qualifications
  • CH-Universitätsabschluss in Rechtswissenschaften
  • Schweizerisches Anwaltspatent bevorzugt
  • Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise bei einer Aufsichtsbehörde
  • Sprachliche Stilsicherheit
  • Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick
  • Initiative, belastbare und lösungsorientierte Persönlichkeit

Befristet - Legal Advisor Regulatory Relations (80-100%) Arbeitgeber: Graubündner Kantonalbank

Die Graubündner Kantonalbank ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem klaren Fokus auf Teamarbeit und Innovation in der malerischen Umgebung von Chur, profitieren unsere Mitarbeiter von einer ausgewogenen Work-Life-Balance und attraktiven Zusatzleistungen, die eine erfüllende Karriere im Bereich Recht und Compliance fördern.

Graubündner Kantonalbank

Kontaktdaten:

Graubündner Kantonalbank Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Befristet - Legal Advisor Regulatory Relations (80-100%) erhalten könnten

Engagiere dich in juristischen Netzwerken

Schau dir lokale Juristenvereinigungen oder professionelle Netzwerke an – das ist ein guter Weg, um Gleichgesinnte zu treffen und vielleicht auch auf jene zu treffen, die gerade Praktikanten suchen. Wenn du zu Veranstaltungen oder Workshops gehst, kannst du direkte Kontakte knüpfen und deine Chancen erhöhen, bei Graubündner Kantonalbank für die Position als Befristet - Legal Advisor Regulatory Relations (80-100%) vorstellig zu werden!

Nutze Praktikumsportale effektiv

Viele Kanzleien und Unternehmen, insbesondere in der Rechtsbranche, bieten Praktika über spezialisierte Plattformen an. Nutze diese Seiten, um gezielt nach befristeten Stellen zu suchen. Und vergiss nicht, dich auch auf unserer Webseite zu bewerben – vielleicht haben wir bei Graubündner Kantonalbank ja etwas für dich!

Mache dich sichtbar durch Fachartikel

Falls du über ein bestimmtes Rechtsgebiet Bescheid weißt, versuche, kurze Artikel oder Blogposts zu verfassen und diese in sozialen Medien oder speziellen Juraforen zu teilen. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern kann dich auch bei potenziellen Arbeitgebern wie Graubündner Kantonalbank hervorheben, wenn du dich für die Befristet - Legal Advisor Regulatory Relations (80-100%)-Rolle bewirbst.

Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme

Zögere nicht, direkt bei Graubündner Kantonalbank nachzufragen, ob es Möglichkeiten gibt, auch wenn kein offizielles Praktikumsangebot ausgeschrieben ist. Manchmal sind befristete Stellen nicht immer sofort sichtbar, und ein netter, direktes Nachfragen kann Türen öffnen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Befristet - Legal Advisor Regulatory Relations (80-100%) mit Bravour zu bestehen

Rechtswissenschaften
Aufsichtsrechtliche Anforderungen
Compliance Beratung
Regulatorische Pflichten
Interessenvertretung
Reglementswesen
Koordination von Anfragen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein juristisches Wissen sichtbar!:Wir empfehlen dir, in deinem Lebenslauf spezifische rechtliche Kurse oder Praktika aufzulisten, die du absolviert hast. Beziehe auch relevante Noten oder Zertifikate ein, um deine Qualifikationen im Bereich Recht unter Beweis zu stellen - das fällt dem Recruiting-Team bei Graubündner Kantonalbank sofort ins Auge!

Klarheit in deinen Motivationstexten:Für eine befristete Stelle ist es wichtig zu zeigen, warum du dich gerade für diese Position interessierst! Nutze dein Motivationsschreiben, um dein persönliches Interesse am Rechtsbereich zu verdeutlichen und welche spezifischen Fähigkeiten du im Team bei Graubündner Kantonalbank einbringen möchtest.

Netzwerk und Referenzen:Vergiss nicht, mögliche Referenzen oder Kontakte zu erwähnen, die dich im juristischen Bereich unterstützen können. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, besonders wenn du deine Bewerbung an Graubündner Kantonalbank sendest. Ein gutes Netzwerk spricht oft für sich!

Praktische Beispiele in deinem Lebenslauf:Wenn du bereits praktische Erfahrungen in Form von Praktika oder Teilzeitjobs im juristischen Bereich gesammelt hast, solltest du diese explizit auflisten. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch weißt, wie man das Gelernte anwendet und bei Graubündner Kantonalbank einen Mehrwert schaffen kannst.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Graubündner Kantonalbank vorbereitet

Kenntnis der relevanten Gesetze

Stell sicher, dass du mit den wichtigsten Gesetzen und Verordnungen in dem Rechtsgebiet, in dem du dich bewirbst, bestens vertraut bist. Das kann bedeuten, dass du darauf vorbereitet bist, spezifische Fragen zu den aktuellen Entwicklungen in diesem Bereich zu beantworten.

Praktische Erfahrungen einbringen

Da es sich um eine befristete Stelle handelt, möchtest du zeigen, dass du schnell einsatzbereit bist. Teile konkrete Beispiele aus Praktika oder anderen Erfahrungen, wo du bereits rechtliche Vorgänge bearbeitet oder Lösungen gefunden hast. Zeig, dass du direkt zur Lösung von Problemen beitragen kannst.

Klarheit in der Argumentation

In rechtlichen Interviews wird oft auf deine Fähigkeit geachtet, komplexe Informationen klar und präzise zu vermitteln. Übe, komplizierte rechtliche Konzepte so zu erklären, dass auch jemand ohne juristischen Hintergrund sie versteht. Das hilft dir, im Gespräch aufzufallen.

Netzwerk und Kontakte ansprechen

Nutze die Chance, dein Netzwerk zu erwähnen und wie es dir in der Vergangenheit geholfen hat. Besonders in befristeten Positionen können Kontakte zu wichtigen Akteuren im Bereich dir helfen, schneller Fuß zu fassen – das ist immer ein Pluspunkt bei Graubündner Kantonalbank!