Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue die IT-Infrastruktur von Grund auf und unterstütze das Team bei täglichen IT-Bedürfnissen.
- Unternehmen: Gravis Robotics, ein innovatives Unternehmen im Bereich autonomer Baumaschinen.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachsendes Team mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Robotik und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in IT und Kenntnisse in Linux-Administration.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.
Gravis Robotics verwandelt schwere Baumaschinen in intelligente, autonome Roboter. Unsere einzigartige Kombination aus lernbasierter Automatisierung und erweitertem Fernsteuerung ermöglicht es einem Bediener, eine Flotte von Maschinen von überall auf der Welt sicher zu steuern. Unser Team hat über ein Jahrzehnt akademische Erfahrung in der Entwicklung modernster Großrobotik und wächst schnell, um dieses Fachwissen in eine Multi-Milliarden-Dollar-Industrie einzubringen.
Wir suchen unseren ersten dedizierten IT-Mitarbeiter, jemanden, der die IT-Infrastruktur von Grund auf neu aufbauen kann, während er zuverlässige und effektive tägliche IT-Betriebe sicherstellt. Sie werden der einzige Ansprechpartner für IT bei Gravis sein und den Endbenutzersupport, die Infrastruktur am Arbeitsplatz und an Teststandorten, die Verwaltung von Google Workspace und SaaS abdecken. Sie werden auch die Unternehmens-Cloud und die Infrastruktur für Hochleistungsrechnen koordinieren, wo sie sich innerhalb der IT-Umgebung befindet.
Da diese Rolle hauptsächlich die Geschäfts- und Unternehmensoperationen unterstützt, wird sie im Operationsteam angesiedelt sein. Angesichts der Komplexität der technischen Umgebung von Gravis wird die Rolle auch eng mit dem Plattformteam zusammenarbeiten, um sicherzustellen, dass die Unternehmens-IT und die Ingenieurinfrastruktur gut koordiniert sind. Darüber hinaus wird die Rolle mit unseren Cybersicherheitsexperten von Gravis interagieren, um die Compliance und Sicherheit unserer IT-Systeme zu gewährleisten.
Mit dem Wachstum von Gravis wird auch die IT-Funktion die Möglichkeit haben, sich mit ihm zu erweitern. Je nach IT-Roadmap und Geschäftsbedürfnissen kann das Team im Laufe der Zeit wachsen, um die zunehmende Skalierung und Komplexität des Unternehmens zu unterstützen.
- Erstellen Sie die IT-Infrastruktur von Gravis von Grund auf, indem Sie eine priorisierte IT-Roadmap, Standards und Dokumentation erstellen und einen Wachstumsplan entwickeln, während wir die Operationen weltweit skalieren.
- Verwalten Sie die Büroinfrastruktur (Netzwerk, Wi-Fi, Firewalls, Server, Telefone, Drucker) und koordinieren Sie sich mit der Technik bei allem, was sie direkt besitzen.
- Besitzen Sie Backup-, Wiederherstellungs- und Geschäftskontinuitätsvereinbarungen und unterstützen Sie Sicherheits-, Prüfungs- und Due-Diligence-Anforderungen.
- Verwalten Sie den gesamten Hardware-Lebenszyklus, beschaffen, konfigurieren, reparieren und entsorgen Sie Laptops und Geräte und seien Sie der primäre Ansprechpartner für den IT-Support der Mitarbeiter.
- Erstellen Sie Benutzerkonten und gewähren Sie neuen Mitarbeitern IT-Zugriff, Laptop, Google Workspace und die benötigten Tools, damit der erste Tag reibungslos verläuft, und übernehmen Sie das Offboarding, wenn Mitarbeiter das Unternehmen verlassen.
- Verwalten Sie Google Workspace und andere SaaS-Plattformen, verwalten Sie Konten, Zugriffe, MFA und Endpunktsicherheit.
- Verwalten Sie unser internes VPN und Cloud-Ressourcen (AWS), Zugriffe, Sicherheit, Kosten und Nutzung.
- Besitzen Sie die Beziehungen zu IT-Anbietern, Verträge und das IT-Budget, Lizenzen, Erneuerungen und Kostensenkungsmöglichkeiten.
5+ Jahre Erfahrung in der IT, mit nachweislicher Erfahrung als IT-Systemingenieur, IT-Administrator, IT-Generalist oder ähnlicher hybrider Support-/Infrastrukturrolle, einschließlich praktischer Linux-Administration. Praktische Erfahrung in der Verwaltung von SaaS-/Identitätsplattformen (z. B. Google Workspace, GitHub, Jira) und der Verwaltung von Benutzerzugriffen, Berechtigungen und MFA. Erfahrung in der Verwaltung der Hardwarebeschaffung und des Lebenszyklus, der Netzwerk-/VPN-Infrastruktur (z. B. Tailscale oder ähnlich) sowie von Anbieter-Verträgen oder Budgets. Komfort beim Besitz sowohl der strategischen Roadmap als auch des täglichen Support-Tickets, unabhängig als alleiniger IT-Eigentümer im Unternehmen. Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und ein methodischer, dokumentationsorientierter Ansatz — Sie mögen reproduzierbare Dinge, nicht tribal knowledge.
Wünschenswert: Erfahrung mit Robotik oder IT-Umgebungen vor Ort/Teststandorten. Erfahrung mit Ansible oder anderen Konfigurationsmanagement-Tools. Vertrautheit mit Informationssicherheitsmanagementsystemen, verwandten Standards oder relevanten EU-Vorschriften (z. B. ISO 27001, GDPR). Praktische Erfahrung in der Balance zwischen Geschwindigkeit.
IT Manager Arbeitgeber: Gravisrobotics
Gravis Robotics ist ein hervorragender Arbeitgeber, der in Zürich ansässig ist und eine dynamische Arbeitsumgebung bietet, in der Innovation und Teamarbeit im Vordergrund stehen. Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einer ausgewogenen Work-Life-Balance und der Möglichkeit, sich in einem wachsenden Team weiterzuentwickeln, das sich auf bedeutende Technologien konzentriert. Zudem wird Wert auf Vielfalt gelegt, was zu einer inspirierenden und unterstützenden Unternehmenskultur beiträgt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT Manager erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Gravisrobotics bewerben
Viele Unternehmen, wie Gravisrobotics, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Gravisrobotics und die ausgeschriebene Position IT Manager zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gravisrobotics vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Gravisrobotics an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
