Full Stack Developer & SPS-Programmierer (m/w/d)
Full Stack Developer & SPS-Programmierer (m/w/d)

Full Stack Developer & SPS-Programmierer (m/w/d)

Speyer Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen für industrielle Automatisierung und integriere moderne Technologien.
  • Arbeitgeber: Führendes Unternehmen im Bereich industrielle Softwareentwicklung mit einem kreativen Team.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierung und arbeite an spannenden Projekten mit echtem Einfluss.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Full-Stack-Entwicklung und Kenntnisse in C# sowie SPS-Programmierung.
  • Andere Informationen: Langfristige Perspektive mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Umfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Softwareentwicklung im industriellen Umfeld. Für die Erweiterung einer bestehenden Softwareentwicklung suchen wir einen erfahrenen Softwareentwickler (m/w/d), der sich sowohl in der klassischen Applikationsentwicklung als auch im Umfeld industrieller Automatisierung sicher bewegt. Der Schwerpunkt der Tätigkeit liegt in der Entwicklung von Softwarelösungen zur Anbindung und Integration automatisierter Anlagen in bestehende Produktions- und IT-Systeme.

Aufgaben:

  • Entwicklung von Backend- und Frontend-Anwendungen
  • Umsetzung von Integrations- und Schnittstellen-Services
  • Entwicklung C#-basierter Backend-Services
  • Kommunikation über REST, SOAP, TCP, MQTT
  • Arbeiten in containerbasierten Umgebungen (Docker)
  • Anbindung und Kommunikation mit Siemens-SPS-Systemen und HMI-Lösungen

Anforderungen – Software:

  • Erfahrung in der Full-Stack- oder Backend-Entwicklung
  • Sehr gute Kenntnisse in C#
  • Erfahrung mit Webtechnologien (z. B. Angular, Node.js oder vergleichbar)
  • Verständnis für API-basierte Systeme und Services
  • Erfahrung mit Docker-Umgebungen

Anforderungen – Automatisierung (wichtig):

  • Erfahrung in der Siemens-SPS-Programmierung (S7-1200 / S7-1500)
  • Sicherer Umgang mit TIA Portal
  • Kenntnisse in HMI/SCADA (WinCC, TIA)
  • Erfahrung mit industriellen Kommunikationsprotokollen (z. B. Profinet, OPC-UA, Modbus TCP)
  • Grundkenntnisse Motion Control
  • Programmierung in ST, FBD oder LAD

Wünschenswert:

  • Anbindung von SPS-Systemen über C# (z. B. S7.Net)
  • Erfahrung mit Beckhoff-SPS
  • Erfahrung mit Microservices oder API-Gateways
  • Docker Compose oder Kubernetes

Rahmenbedingungen:

  • Langfristig angelegte Position
  • Technisch anspruchsvolle Aufgaben mit direktem Anlagenbezug
  • Enge Zusammenarbeit mit Automatisierung und Entwicklung
  • Strukturierte Einarbeitung und eigenverantwortliches Arbeiten

Full Stack Developer & SPS-Programmierer (m/w/d) Arbeitgeber: Gravitas Recruitment Group (Global) Ltd

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, das sich auf die Entwicklung von Softwarelösungen für die industrielle Automatisierung spezialisiert hat. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und kontinuierliches Lernen, während wir Ihnen durch gezielte Schulungen und Projekte die Chance geben, Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Zudem profitieren Sie von einer langfristigen Perspektive in einer technisch anspruchsvollen Position, die Ihnen die Möglichkeit bietet, direkt an der Schnittstelle zwischen Softwareentwicklung und Automatisierung zu arbeiten.
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Kontaktperson:

Gravitas Recruitment Group (Global) Ltd HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Full Stack Developer & SPS-Programmierer (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Entwicklern und Fachleuten in der Automatisierungstechnik in Kontakt zu treten. Teile deine Projekte und Erfahrungen, um sichtbar zu werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Kenntnisse in C# und Webtechnologien unter Beweis zu stellen. Zeige, dass du die Anforderungen für die Full Stack Entwicklung verstehst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für Automatisierung! Sprich in Gesprächen über deine Erfahrungen mit Siemens-SPS-Systemen und Docker-Umgebungen. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die wirklich für das, was sie tun, brennen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Full Stack Developer & SPS-Programmierer (m/w/d)

C#
Full-Stack-Entwicklung
Backend-Entwicklung
Webtechnologien (z. B. Angular, Node.js)
API-basierte Systeme und Services
Docker
Siemens-SPS-Programmierung (S7-1200 / S7-1500)
TIA Portal
HMI/SCADA (WinCC, TIA)
industrielle Kommunikationsprotokolle (z. B. Profinet, OPC-UA, Modbus TCP)
Motion Control
Programmierung in ST, FBD oder LAD
Microservices
API-Gateways
Docker Compose oder Kubernetes

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Zeig deine Skills!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen in der Softwareentwicklung, besonders im Bereich C# und SPS-Programmierung. Konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Projekten helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gravitas Recruitment Group (Global) Ltd vorbereitest

Technisches Know-how zeigen

Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in C# und den Webtechnologien wie Angular oder Node.js zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Full-Stack-Entwicklung unter Beweis stellen.

Verstehe die Automatisierung

Informiere dich über Siemens-SPS-Systeme und deren Programmierung. Zeige im Interview, dass du mit TIA Portal vertraut bist und erkläre, wie du industrielle Kommunikationsprotokolle wie Profinet oder OPC-UA in deinen Projekten eingesetzt hast.

Praktische Erfahrungen teilen

Bereite einige Fallstudien oder Projekte vor, bei denen du Docker-Umgebungen oder containerbasierte Anwendungen verwendet hast. Diskutiere, wie du Integrations- und Schnittstellen-Services umgesetzt hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.

Fragen stellen

Zeige Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du gezielte Fragen stellst. Frage nach den aktuellen Projekten im Bereich der industriellen Automatisierung oder wie das Team die Zusammenarbeit zwischen Entwicklung und Automatisierung gestaltet.

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Standort: Speyer
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