Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und koordiniere das Cyber Defense Center für effektive Sicherheitsvorfall-Erkennung.
- Unternehmen: kubus IT, ein innovatives Unternehmen mit flexibler Arbeitskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten und Reisebereitschaft.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cybersicherheit und arbeite mit modernster Technologie.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbar, Erfahrung in Security Incident Detection.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 80000 € pro Jahr.
Aufgaben – Ihre Verantwortungsbereiche
- Führung & Koordination: Verantwortung für die Leistungserbringung der Security Incident Detection Analysts und Security Administratoren im Cyber Defense Center (CDC).
- Ganzheitliche Gestaltung, Steuerung und Optimierung des Prozesses Security Incident Detection.
- Technische & operative Verantwortung: Sicherstellung der zuverlässigen, automatisierten Erkennung und Priorisierung von Security Incidents auf Basis moderner Technologien (SIEM, EDR, SOAR).
- Verantwortung für fristgerechte Prüfung, Bearbeitung und Schließung erkannter Vorfälle.
- Eskalation & Störungsbehebung: 3rd-Level-Eskalationsinstanz bei Störungen in der Detection-Toolkette. Analyse und Behebung von Störungen, Dokumentation von Lösungen für 1st/2nd/3rd-Level.
- Weiterentwicklung & Prozessoptimierung: Planung und Entwicklung der Logging-Infrastruktur und des Use-Case-Managements. Harmonisierung von Systemen, Schnittstellen und Verfahren. Aufbau einer belastbaren Triage inklusive Erstbewertung.
- Strategische Entwicklung & Reporting: Erhöhung des Reifegrads von Prozessen, Methoden und Tools. Etablierung aussagekräftiger Kennzahlen, Reporting und Entscheidungsvorlagen für Management und Teams.
- Zusammenarbeit & Abstimmung: Enge Zusammenarbeit mit dem Security Incident Response Manager. Gemeinsame Erkennung und Behandlung von Bedrohungen. Abstimmung mit CDC-Teams zur Etablierung nachhaltiger, standardisierter Verfahren.
Fähigkeiten – Das bringen Sie mit
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation (z. B. BA-Studium, IT-Fortbildung) mit mehrjähriger Berufserfahrung.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau).
- Fundierte Kenntnisse in Security Incident Detection & Response.
- Erfahrung mit Cloud-Lösungen und deren Integration im CDC-Umfeld.
- Vertraut mit agilen Methoden (SCRUM, OKR).
- Analytisches Denken, eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
- Kommunikationsstärke und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung.
- Bereitschaft zu gelegentlicher Wochenend- oder Rufbereitschaftsarbeit.
- Führerschein (PKW) und Reisebereitschaft für mehrtägige Dienstreisen.
Vorteile – Das bietet kubus IT Ihnen
- Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto (keine Kernarbeitszeit).
- Arbeiten an allen (Sachsen, Thüringen, Bayern) möglich.
- Mobiles Arbeiten (Homeoffice) an bis zu 3–4 Tagen pro Woche.
- 30 Tage Urlaub + 24.12. & 31.12. frei.
- 13. Monatsgehalt (Weihnachtssonderzahlung).
- Gesundheitsförderung mit Arbeitgeberzuschuss.
- Betriebliche Altersvorsorge.
Security Incident Manager // Dresden// Leipzig // 80.000 € Arbeitgeber: Gravitas Recruitment Group (Global) Ltd
Als Controller:in in unserem Unternehmen profitieren Sie von einer dynamischen und unterstützenden Arbeitsumgebung, die auf kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung ausgerichtet ist. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Vergütungsmodelle und flexible Arbeitszeiten, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung unserer Business-Intelligence-Systeme mitzuwirken und Ihre analytischen Fähigkeiten in einem innovativen Team einzubringen. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Kreativität, sodass Sie in einem inspirierenden Umfeld arbeiten können, das Ihre beruflichen Ambitionen unterstützt.
Kontaktdaten:
Gravitas Recruitment Group (Global) Ltd Recruiting-Team
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✨Werde sichtbar in der IT-Sicherheits-Community
In der IT-Sicherheit gibt’s eine Menge Fachkreise und Konferenzen, die super für Networking sind. Schau dir Events wie die "IT-Security Convention" oder regionale Meetups an, um Gleichgesinnte und potenzielle Arbeitgeber wie Gravitas Recruitment Group (Global) Ltd kennenzulernen!
✨Kollaboriere an Open-Source-Projekten
Zeig dein Können und engagiere dich in Open-Source-Projekten, die auf IT-Sicherheit abzielen. Das ist nicht nur eine tolle Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern auch, um dein Portfolio zu erweitern und Sichtbarkeit in der Branche zu gewinnen.
✨Nutze spezielle Jobportale für IT-Sicherheit
Schau auf spezialisierten Jobportalen wie "heise jobs" oder "StepStone" nach offenen Stellen in der IT-Sicherheit. Hier findest du viele Angebote, die nicht immer auf den großen Plattformen gelistet sind. Vergiss nicht, dich direkt auf der Website von Gravitas Recruitment Group (Global) Ltd zu bewerben!
✨Halte deine Skills up-to-date
In der IT-Sicherheit bleibt nichts stehen, also bleib am Ball! Investiere Zeit in Weiterbildung und besuche Online-Kurse oder Webinare zu aktuellen Sicherheitsthemen. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern stärkt auch dein Profil bei Gravitas Recruitment Group (Global) Ltd.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Skills!:Im Bereich IT-Sicherheit ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten klar kommunizierst. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Zertifikate (wie CEH oder CISSP) sowie praktische Erfahrungen bei Sicherheitsprojekten oder Penetrationstests zeigt. Dies wird uns helfen, einen besseren Eindruck von deinem Fachwissen zu bekommen.
Präsentiere dein Wissen über aktuelle Trends:Wir möchten sehen, dass du über die neuesten Entwicklungen im Bereich IT-Sicherheit informiert bist. In deinem Anschreiben kannst du beispielsweise auf ein aktuelles Sicherheitsproblem oder einen neuen Standard eingehen, den du für relevant hältst. Dadurch zeigst du uns, dass du dich aktiv mit dem Thema auseinandersetzt und für die Position brennst.
Mach deine Leidenschaft deutlich:Da es sich um eine Vollzeitposition handelt, ist es wichtig, dass du uns in deinem Anschreiben zeigst, warum du in der IT-Sicherheit arbeiten möchtest. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, wie du zur Cyber-Security gekommen bist und was dich motiviert, in dieser Branche zu arbeiten. Deine Motivation spielt eine große Rolle bei der Auswahl!
Referenzen oder Projekte anfügen:Wenn du bereits an interessanten Projekten gearbeitet hast oder relevante Referenzen hast, die deine Fähigkeiten unterstreichen, füge diese in deine Bewerbung hinzu. Das gibt uns einen Einblick in deine praktische Erfahrung und zeigt, was du wirklich drauf hast. Ein Link zu einem GitHub-Profil oder Sicherheitsanalysen, die du durchgeführt hast, wäre hier super hilfreich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gravitas Recruitment Group (Global) Ltd vorbereitet
✨Sicherheitsprotokolle dominiert!
Mach dich mit den neuesten Sicherheitsprotokollen und -standards vertraut. Bei Gravitas Recruitment Group (Global) Ltd könnte es sein, dass du in technisch anspruchsvollen Fragen zu Netzwerksicherheit und Schwachstellenmanagement gefordert wirst – zeig, dass du die Grundlagen und die aktuellen Trends im Bereich IT-Sicherheit beherrschst!
✨Praktische Erfahrung zählt!
Bereite dich darauf vor, über frühere Projekte oder Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheit zu sprechen. Es ist wichtig, Beispiele zu haben, wie du Sicherheitslücken identifiziert und behoben hast oder welche Tools du verwendet hast, um Systeme abzusichern. Gravitas Recruitment Group (Global) Ltd sucht nach jemandem, der die Theorie auch anwenden kann!
✨Teamarbeit nicht vergessen!
IT-Sicherheit ist oft Teamarbeit. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du in einem Team umgehst, um Sicherheitsprobleme zu lösen. Denk auch an Beispiel-Situationen, in denen du optimal mit anderen zusammengearbeitet hast – das könnte einen großen Unterschied machen!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen!
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird Gravitas Recruitment Group (Global) Ltd auch wissen wollen, wie motiviert du bist und welche Schritte du unternimmst, um dein Wissen in der sich ständig weiterentwickelnden Welt der IT-Sicherheit auf dem neuesten Stand zu halten. Das könnte in einem Gespräch über deine Weiterbildung oder zertifikatsbezogenen Pläne relevant sein!
