Gebietsleitung (m / w / d)

Gebietsleitung (m / w / d)

Linz Vollzeit 55000 - 77000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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GRAWE | Grazer Wechselseitige Versicherung AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe ein motiviertes Außendienst-Team und stärke die Marktpräsenz.
  • Arbeitgeber: Erfolgreiches Versicherungsunternehmen mit wertschätzender Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Dienstauto, Smartphone und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Vertrieb und entwickle dein Team weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung in der Finanz-/Versicherungsbranche und Führungsstärke.
  • Andere Informationen: Partnerschaftliche Atmosphäre mit starkem Zusammenhalt.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 77000 € pro Jahr.

Wir suchen für unsere Landesdirektion Oberösterreich eine ambitionierte Gebietsleitung (m/w/d) für Linz-Stadt.

Ihr Beitrag macht den Unterschied:

  • Verantwortungsvolle Führung eines hochqualifizierten Außendienst-Teams mit gutem und langjährigem Kundenstock.
  • Als Gebietsleitung stellen Sie die verkäuferischen Fähigkeiten in Ihrem Team sicher und geben die Richtung vor.
  • Sie unterstützen Ihr Team als Coach bei versicherungstechnischen Spezialfragen und im Bereich des modernen Kundenservices.
  • Sie rekrutieren weitere Mitarbeiter:innen und implementieren nachhaltige Onboarding-Programme.
  • Bestandskundenpflege und Stärkung der Marktpräsenz im Vertriebsgebiet runden Ihr Aufgabengebiet ab.

Das bringen Sie mit:

  • Berufserfahrung in der Finanz-/Versicherungsbranche.
  • Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke.
  • Empathische Fähigkeiten und Erkennen individueller Talente und Qualifikationen.
  • Vertriebsverständnis und Professionalität im Kundenkontakt.
  • Verkäuferische Leidenschaft und Hartnäckigkeit im Erreichen definierter Ziele.
  • Zeitliche und örtliche Flexibilität, regionale Verwurzelung und Freude am Netzwerken.

Unser Angebot:

Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung bieten wir für diese Position ein garantiertes Jahresbruttoeinkommen ab EUR 55.000,--. Durch Erreichung Ihrer persönlichen Ziele ist das tatsächliche Gehalt durch Bonifikationen weitaus höher. Das Package umfasst zudem attraktive Benefits wie eine Wahlmöglichkeit zwischen Dienstauto (E-Antrieb, auch zur Privatnutzung) oder KM-Geld, Smartphone, Firmenlaptop, Mitarbeitervorsorge sowie weitere betriebliche Zusatzleistungen. Ihr zukünftiger Arbeitgeber investiert viel in innerbetriebliche Aus- und Weiterbildung. Zusätzlich erwartet Sie eine partnerschaftliche und wertschätzende GRAWE-Kultur mit starkem Zusammenhalt in einem erfolgreichen Versicherungsunternehmen.

Wechseln Sie zum Top Arbeitgeber auf Ihrer Seite.

Gebietsleitung (m / w / d) Arbeitgeber: GRAWE | Grazer Wechselseitige Versicherung AG

Die GRAWE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Linz-Stadt nicht nur ein attraktives Gehalt, sondern auch umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und eine wertschätzende Unternehmenskultur bietet. Hier profitieren Sie von einem starken Teamzusammenhalt und der Möglichkeit, Ihre Führungsfähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln, während Sie gleichzeitig die Marktpräsenz eines erfolgreichen Versicherungsunternehmens stärken.
GRAWE | Grazer Wechselseitige Versicherung AG

Kontaktperson:

GRAWE | Grazer Wechselseitige Versicherung AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Gebietsleitung (m / w / d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir typische Fragen über Führung und Teammanagement überlegst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Fähigkeiten hast, sondern auch als Coach für dein Team fungieren kannst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für den Vertrieb! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, wo du erfolgreich Ziele erreicht hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an der Position und wir können deine Bewerbung schneller bearbeiten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gebietsleitung (m / w / d)

Führungsstärke
Kommunikationsstärke
Empathische Fähigkeiten
Vertriebsverständnis
Professionalität im Kundenkontakt
Verkäuferische Leidenschaft
Hartnäckigkeit
Coaching-Fähigkeiten
Rekrutierungskompetenz
Onboarding-Programm-Implementierung
Kundenpflege
Marktpräsenz stärken
Zeitliche Flexibilität
Örtliche Flexibilität
Netzwerkfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um deine beruflichen Erfolge und Erfahrungen in der Finanz- und Versicherungsbranche hervorzuheben. Zeig uns, wie du dein Team führen und unterstützen kannst!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GRAWE | Grazer Wechselseitige Versicherung AG vorbereitest

Verstehe die Rolle der Gebietsleitung

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten der Gebietsleitung vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in der Finanz- oder Versicherungsbranche dir helfen können, diese Rolle erfolgreich auszufüllen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder verkauft hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Führungs- und Kommunikationsstärke während des Interviews zu demonstrieren.

Zeige deine Coaching-Fähigkeiten

Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du dein Team unterstützen würdest, insbesondere bei versicherungstechnischen Fragen. Zeige, dass du nicht nur ein Leader, sondern auch ein Mentor bist, der individuelle Talente erkennt und fördert.

Frage nach der Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die GRAWE-Kultur zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einem partnerschaftlichen und wertschätzenden Arbeitsumfeld interessiert bist. Das zeigt dein Engagement für die Teamdynamik und den Zusammenhalt.

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Standort: Linz
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