Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und arbeite eng mit einem dynamischen Team zusammen.
- Unternehmen: GRBV Ingenieure ist ein modernes Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung im Bauwesen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Bauprojekte und entwickle deine Karriere in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung im Hochbau und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Die GRBV Ingenieure im Bauwesen GmbH & Co. KG ist ein modernes Unternehmen mit über 200 Mitarbeitenden in Hannover, Berlin, Münster und Braunschweig, das seit 100 Jahren technisch anspruchsvolle konstruktive Planungs- und Beratungsleistungen anbietet. Darüber hinaus sind wir an den Standorten Hamburg, Wunstorf, Braunschweig und Celle tätig. Durch den hohen Qualitätsstandard, die Kompetenz und das Engagement der Mitarbeitenden ist das Unternehmen in den letzten Jahren kontinuierlich gewachsen.
Wir suchen für den Bereich Hoch- und Industriebau / Bauen im Bestand an unserem Standort Hannover einen erfahrenen Architekten w/m/d mit Projektleitungserfahrung in den Leistungsphasen 1-4.
Ihre Aufgaben
- Unterstützung des Führungsteams im Geschäftsfeld Hoch- und Industriebau / Objektplanung für den Bereich Ausschreibung und Objektüberwachung
- Professionelle Betreuung und Bearbeitung von Projekten im Bereich Hoch- und Industriebau / Objektplanung in den Leistungsphasen 1-4
- Unterstützung in Akquisition und Angebotsbearbeitung von Projekten im Hoch- und Industriebau / Objektplanung
- Eigenständige Kommunikation mit Bauherren, Architekten, sonstigen Auftraggebern, Behörden und weiteren Projektbeteiligten
- Einbringen von Ideen und Impulsen
- Inhaltliche und zeitliche Koordination mit den Projektbeteiligten (intern und extern)
- Unterstützung bei strategischer Weiterentwicklung und Ausbau des Geschäftsfeldes Hoch- und Industriebau / Objektplanung
Ihr Profil
- Mindestens 7-jährige Berufserfahrung im Hochbau
- Kompetenz Objektplanung mit Schwerpunkt Hoch- und Industriebau
- Erfahrung in der Projektleitung und Teamführung
- Kommunikationsstärke
Wir bieten Ihnen
- Vielseitige Inhalte und eine angenehme Arbeitsatmosphäre
- Ein interessantes Leistungspaket inkl. herausragender Sozialleistungen, flexibler Arbeitszeiten und Raum für Eigeninitiative
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem zuverlässigen Arbeitgeber, 30 Tage Urlaub
- Einen modernen und verkehrsgünstig gelegenen Arbeitsplatz
- Familienfreundliches Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum Homeoffice
- Attraktive Vergütung und Prämienzahlung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten
- Verschiedene Firmen- und Teamevents
- Mitarbeiter-Mehrwert-Programm mit Gesundheitsbudget, Berufsunfähigkeits- und betrieblicher Altersvorsorge
- JobRad, Hansefit, bezuschusstes Deutschlandticket Job
Über uns
Wir legen großen Wert auf ein gutes Miteinander im Team und flache Hierarchien. Dazu fördern wir verschiedene sportliche Aktivitäten, veranstalten Teamtage und gemeinsame Feiern. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützen wir durch Elternzeiten und einen problemlosen Wiedereinstieg danach, sowie durch Teilzeitmodelle. Darüber hinaus bieten wir Ihnen die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten in verschiedenen Modellen an.
Weiterbildung
GRBV setzt auf die fachliche Weiterbildung sowie die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden und unterstützt ihre Leistungs- und Karriereziele. Durch gezielte und regelmäßige Schulungen und Workshops werden unsere Mitarbeitenden aktiv gefördert und gefordert. Über externe Weiterbildungsangebote halten wir unsere Mitarbeitenden fachlich auf dem aktuellen Stand und können so unsere Kunden individuell und bestmöglich beraten. Für einen einheitlichen und nachhaltigen Wissenstransfer bieten wir interne Schulungen von und für Mitarbeitende an, in denen Tipps und Tricks rund um unsere Leistungsbereiche weitergegeben werden.
Mitarbeitermehrwertprogramm
Unser Mitarbeitermehrwertprogramm besteht aus verschiedenen Bausteinen zur betrieblichen Altersvorsorge, zum Berufsunfähigkeitsschutz und aus einem Gesundheitsbudget.
Wir suchen für die Verstärkung unserer Teams Mitarbeitende mit Begeisterung für das Planen von Bauwerken und freuen uns auf Ihre Bewerbung.
ARCHITEKT/PROJEKTLEITER HOCHBAU (w/m/d) Arbeitgeber: GRBV Ingenieure im Bauwesen GmbH & Co. KG
Die GRBV Ingenieure im Bauwesen GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Hannover nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein attraktives Gehalt bietet, sondern auch flache Hierarchien und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere offene und teamorientierte Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung, während das GRBV PLUS + Paket zusätzliche Vorteile wie Gesundheitsbudgets und ein bezuschusstes Deutschlandticket umfasst.
Kontaktdaten:
GRBV Ingenieure im Bauwesen GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so ARCHITEKT/PROJEKTLEITER HOCHBAU (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Architekten und Projektleitern in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie wir uns gegenseitig unterstützen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir sollten auch unsere eigenen Projekte und Erfolge parat haben, um sie im Gespräch hervorzuheben.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Wir freuen uns immer über motivierte Bewerber, die Initiative zeigen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Architektur! In Gesprächen oder bei Networking-Events sollten wir unsere Begeisterung für innovative Bauprojekte und nachhaltige Lösungen teilen. Das macht einen bleibenden Eindruck!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um ARCHITEKT/PROJEKTLEITER HOCHBAU (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Zeig deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen im Hochbau. Wir suchen nach konkreten Beispielen, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich gearbeitet hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GRBV Ingenieure im Bauwesen GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die GRBV Ingenieure und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie deine eigenen Werte dazu passen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Projektbeispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese im Detail zu erläutern. Betone deine Rolle, die Herausforderungen und wie du sie gemeistert hast. Das gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deiner Erfahrung.
✨Stelle Fragen zur Teamdynamik
Zeige dein Interesse an der Zusammenarbeit im Team, indem du Fragen zur Teamstruktur und den Arbeitsabläufen stellst. Das zeigt, dass du Wert auf Kommunikation und Teamarbeit legst, was in der Architektur besonders wichtig ist.
✨Präsentiere deine Ideen
Bereite einige innovative Ideen oder Ansätze für zukünftige Projekte vor, die du in das Unternehmen einbringen könntest. Dies zeigt nicht nur deine Kreativität, sondern auch dein Engagement für die Weiterentwicklung des Unternehmens.
