Sanitary Mastery (Cvs) - Branch Manager

Was wäre, wenn Sie Ihre eigene Niederlassung gründen könnten? Great Square SA ist ein Unternehmen, das sich auf die Forschung, Auswahl und Rekrutierung von Führungskräften, Managern und Spezialisten in mehr als zwanzig spezifischen Tätigkeitsfeldern spezialisiert hat. Unser Kunde ist ein unabhängiges Schweizer Unternehmen mit Sitz im Kanton Freiburg, das im Bereich Gebäudetechnologien tätig ist. Es arbeitet hauptsächlich in den Bereichen Sanitär, Heizung und Lüftung und kooperiert mit Generalunternehmern und Architekten. Geleitet von einem engagierten Manager, der nah bei seinen Teams ist, entwickelt es sich in einem dynamischen Umfeld mit Werten wie Qualität, Nähe und Respekt.

Mit dem Wunsch, eine neue Niederlassung im Kanton Waadt zu schaffen und zu entwickeln, hat es uns beauftragt, einen Branch Manager für Sanitärtechnik (CVS) zu rekrutieren. Sie sind verantwortlich für die Entwicklung der Unternehmensaktivitäten im Kanton Waadt. Als wahrer Unternehmer sind Sie für die Gründung, Entwicklung und Leitung einer neuen Niederlassung verantwortlich und stellen gleichzeitig die Durchführung von CVS-Projekten mit hohem Qualitätsniveau, Termintreue und Kundenzufriedenheit sicher.

• Entwicklung und Strukturierung der Unternehmensaktivitäten im Kanton Waadt durch Gründung und Leitung einer neuen Niederlassung.
• Identifizierung und Entwicklung eines Kundenportfolios, insbesondere mit Generalunternehmern, Architekten und lokalen Partnern.
• Als Hauptansprechpartner für Kunden agieren und ein hohes Maß an Zufriedenheit sicherstellen.
• Aktive Teilnahme an der Geschäftsentwicklung und Akquisition neuer Projekte.
• Übernahme von CVS-Projekten und Sicherstellung ihrer vollständigen Ausführung, von der Vorbereitung bis zur Lieferung.
• Analyse technischer Unterlagen, Angebote und Pläne zur effektiven Strukturierung der Ausführungsphasen.
• Teilnahme an der Projektkalkulation und Mitwirkung bei der Erstellung technischer Angebote.
• Planung der Arbeiten und Definition der notwendigen Ressourcen (Teams, Ausrüstung, Subunternehmer).
• Rekrutierung, Strukturierung und Entwicklung eines lokalen Teams entsprechend dem Unternehmenswachstum.
• Überwachung, Unterstützung und Entwicklung der Fähigkeiten der Mitarbeiter.
• Einrichtung und Leitung von Baustellenbesprechungen zur Gewährleistung einer reibungslosen Koordination zwischen den Beteiligten.
• Koordination der verschiedenen technischen Gewerke und Schnittstelle zu anderen Gewerken.
• Überwachung der Ausführung von Installationen unter Einhaltung der technischen Anforderungen und Unternehmensstandards.
• Sicherstellung der Einhaltung von Fristen, der Qualität der Ausführung und Kontrolle der Konformität der Installationen mit den geltenden Standards.
• Management unvorhergesehener Ereignisse, Risikovorwegnahme und Vorschlag geeigneter Lösungen.
• Sicherstellung der administrativen und finanziellen Nachverfolgung von Projekten sowie regelmäßige Berichterstattung an das Management.
• Organisation der Inbetriebnahme, Teilnahme an Projektübergaben und Sicherstellung der Lösung von Reservierungen.
• Organisation und Überwachung von Tests, Anpassungen und Inbetriebnahme von Installationen, Teilnahme an Projektübergaben und Sicherstellung der Lösung von Reservierungen bis zum Projektabschluss.

• Mit einer grundlegenden sanitären Ausbildung haben Sie Ihren Weg mit einer höheren Ausbildung (Vorarbeiterzertifikat oder Sanitärmeister) abgeschlossen.
• Sie haben bestätigte Erfahrung in der Schweiz als Senior Projektmanager oder Manager im CVS-Bereich.
• Erfahrung in der Geschäftsentwicklung, Teamleitung oder im Betrieb einer Einheit ist ein echtes Plus.
• Sie haben einen unternehmerischen Geist und genießen es, ein Unternehmen aufzubauen, zu entwickeln und zu strukturieren.
• Im Umgang mit Kunden fühlen Sie sich wohl, haben ein gutes Netzwerk oder sind in der Lage, eines zu entwickeln.
• KMU-Umgebungen ziehen Sie an und Sie schätzen die Nähe zum Feld.
• Strukturiert, autonom und ergebnisorientiert wissen Sie, wie man Projekte und Aktivitäten effizient verwaltet.
• Sie zeigen Aufgeschlossenheit, Flexibilität und Engagement.
• Als natürliche Führungspersönlichkeit wissen Sie, wie man Teams vereint und entwickelt.
• Fleißig und zuverlässig sind Sie bestrebt, Dinge zu Ende zu bringen und konkret zur Entwicklung des Unternehmens beizutragen.

Sie werden Teil eines Unternehmens in menschlichem Maßstab, das von starken Werten wie Respekt, Nähe und Engagement geprägt ist, wo Zusammenarbeit und Teamgeist im Mittelpunkt stehen. Das Arbeitsumfeld zeichnet sich durch Dynamik und Vielfalt der Projekte aus, die mit Sorgfalt und hohen Standards durchgeführt werden. Sie werden in einer wachsenden Struktur arbeiten, die Ihnen echte Autonomie bietet und die Möglichkeit, eine Schlüsselrolle bei der Gründung und Entwicklung von Aktivitäten im Kanton Waadt zu übernehmen. Interessiert? Senden Sie uns Ihre Bewerbung oder kontaktieren Sie uns für weitere Informationen.