Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Planung und Steuerung in einem schnell wachsenden Fertigungsbetrieb.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in Nordrhein-Westfalen mit starkem Wachstum.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Führung eines Teams von 20 Personen und Optimierung von Prozessen.
- Warum dieser Job: Gestalte eine neue Funktion und beeinflusse das Wachstum in der Fertigung.
- Qualifikationen: Abschluss in Maschinenbau oder ähnlichem und 3-5 Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 150000 - 165000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Supply Chain Manager, der die volle Verantwortung für Planung, Terminierung und Nachverkaufsprozesse in einem schnell wachsenden Fertigungsbetrieb übernimmt. Diese neu geschaffene Rolle soll das bedeutende Wachstum unterstützen, mit der Verantwortung für die Leitung eines Teams von etwa 20 Personen und der Verwaltung des Flusses von 10.000–12.000 Teilen durch die Einrichtung zu jedem Zeitpunkt.
Was Sie leiten werden:
- Produktionsplanung, Kundenservice und Logistik der Lieferkette
- Wöchentliche/monatliche Planung und Workflow-Management
- Echtzeit-Leistungsüberwachung und WIP-Kontrolle
- Bereichsübergreifende Koordination mit Engineering, Beschaffung und Qualität
- KPI-Berichterstattung (Durchlaufzeit, Ertrag, OEE, Ausschuss)
- Lean/Kaizen- und CI-Initiativen
Was Sie liefern werden:
- Genau, effiziente Produktionspläne, die an Kapazität und Materialverfügbarkeit ausgerichtet sind
- Strukturierte Prozesse, die das Hochwachstum in der Fertigung unterstützen
- Verbesserter Fluss, reduzierte Engpässe und optimierter Durchsatz
- Zuverlässige Datenqualität innerhalb der ERP-Systeme (SAP)
- Effektive Korrekturmaßnahmen bei Nichteinhaltungsproblemen
- Klare Kommunikation und Berichterstattung an den Geschäftsführer
Was Sie mitbringen werden:
- Abschluss in Maschinenbau/Industrieingenieurwesen oder ähnlich
- 3–5 Jahre Erfahrung in der Produktionsplanung/-kontrolle
- Starke ERP-Fähigkeiten (SAP bevorzugt)
- Analytische Denkweise mit strukturiertem Ansatz
- Exzellente Kommunikations- und Führungsfähigkeiten
- Fließend in Deutsch und Englisch
Warum diese Rolle wichtig ist:
Dies ist eine seltene Gelegenheit, eine neue Funktion in einer wachstumsstarken, hochpräzisen Fertigungsumgebung zu gestalten. Sie werden eine zentrale Rolle beim Skalieren der Abläufe, der Verbesserung der Leistung und der Sicherstellung der Einhaltung von Kundenverpflichtungen spielen, während das Unternehmen weiterhin expandiert.
Supply Chain Manager Arbeitgeber: Green Folk
Als Arbeitgeber in Nordrhein-Westfalen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und wachsenden Fertigungsumfeld zu arbeiten, das auf Innovation und Teamarbeit setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung, während wir gleichzeitig ein attraktives Gehaltspaket und flexible Arbeitsbedingungen anbieten. Hier haben Sie die Chance, eine Schlüsselrolle in der Optimierung unserer Prozesse zu übernehmen und aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Supply Chain Manager erhalten könnten
✨Nutze spezielle Jobbörsen für Supply Chain
Schau dir Plattformen und Jobbörsen an, die sich auf Supply Chain Management spezialisiert haben. Websites wie SupplyChainJobs oder LogisticsJobs sind Gold wert, um gezielt Angebote zu finden, die zu deinem Profil passen. Dort sind auch viele Unternehmen vertreten, die die besten Talente suchen.
✨Besuche Veranstaltungen und Messen
Informiere dich über Karrieremessen und Networking-Events in der Logistik- und Supply Chain-Branche. Diese Events bieten dir die Chance, direkt mit Unternehmensvertretern ins Gespräch zu kommen. Oft gibt es auch Workshops, die dir wertvolle Einblicke in die Branche geben können.
✨Bringe Dich aktiv in Online-Communities ein
Werde Teil von Online-Communities wie LinkedIn-Gruppen oder Foren, die sich auf Supply Chain Management konzentrieren. Dort kannst du dein Wissen einbringen, Fragen stellen und die neuesten Trends lernen. So machst du dich tatsächlich sichtbar und bist im Gespräch, wenn es um neue Stellen geht.
✨Bewirb dich direkt auf unserer Website!
Wenn du auf unserer Seite Green Folk eine Stelle als Supply Chain Manager findest, zögere nicht! Die Bewerbung über unsere Website erhöht deine Chancen, denn sie wird direkt an die Personalabteilung weitergeleitet. Lass nicht zu viel Zeit verstreichen – die besten Positionen sind oft heiß begehrt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Supply Chain Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Zahlen sprechen!:Im Bereich Supply Chain Management sind quantifizierbare Erfolge Gold wert. Zeig in deinem Lebenslauf, wie du Prozesse optimiert oder Kosten gesenkt hast. Konkrete Zahlen und Ergebnisse können den Unterschied machen!
Zeige deine Fähigkeiten im Umgang mit Tools:In der Supply Chain sind Kenntnisse von speziellen Software-Tools und Technologien unerlässlich. Sei es SAP, Excel oder Logistiksoftware – wenn du Erfahrung mit diesen Tools hast, bringe sie unbedingt in deinem Lebenslauf und im Anschreiben zur Sprache.
Personalisiere dein Anschreiben für Green Folk:Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für eine Vollzeitstelle bei Green Folk zu zeigen. Gehe darauf ein, warum du speziell in dieser Firma im Supply Chain Management arbeiten möchtest. Das macht einen persönlichen Eindruck und zeigt dein echtes Interesse.
Zeige deine Teamfähigkeit:Supply Chain Management ist oft Teamarbeit. Hebe in deinem Lebenslauf Erfahrungen hervor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das können Projekte oder Herausforderungen sein, in denen Zusammenarbeit wichtig war. Lass uns wissen, wie du dazu beigetragen hast, Ziele zu erreichen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Green Folk vorbereitet
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
Da du dich auf eine Vollzeitstelle im Bereich Supply Chain Management bewirbst, bereite dich auf Fallstudien oder Szenario-basierte Fragen vor. Hierbei könnte es darum gehen, wie du eine Lieferkette in einer Krisensituation optimieren würdest. Überlege dir Lösungen und Strategien, die du im Interview präsentieren kannst.
✨Kenntnisse über aktuelle Tools
Stelle sicher, dass du mit den gängigen Tools und Software im Supply Chain Management vertraut bist, wie SAP oder Oracle. Mach dich mit den Funktionen bekannt, die du im Job verwenden wirst, und sei bereit, deine Erfahrungen oder Kenntnisse im Umgang mit diesen Programmen zu teilen.
✨Betone deine Teamfähigkeit
In der Supply Chain ist Teamarbeit entscheidend. Zeige im Interview, dass du gut im Team arbeiten kannst und Beispiele von der Zusammenarbeit in früheren Projekten mitbringst. Verdeutliche, wie du Konflikte gelöst oder die Kommunikation zwischen verschiedenen Abteilungen gefördert hast.
✨Bereite Fragen zu Lieferanten und Logistik vor
Zeige Interesse an der konkreten Tagesarbeit, indem du Fragen zu Green Folk‘s Lieferantenbeziehungen und Logistikstrategien stellst. Das zeigt, dass du dich mit der Branche auseinandergesetzt hast und darüber hinaus verstehen möchtest, wie du dich in die bestehende Struktur einfügen kannst.
