Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Vertriebsstrategien für nachhaltige Energieversorgung.
- Arbeitgeber: Green Planet Energy - Vorreiter der Energiewende mit starkem Umweltengagement.
- Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Vergünstigungen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Energieversorgung und leiste einen echten Beitrag zum Klimaschutz.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Vertriebsstrategie und digitale Prozesse, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Wachsendes Team mit tollen Karrierechancen und einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Green Planet Energy versteht sich als Lotse der Energiewende. Entstanden aus einer Kampagne der Umweltschutzorganisation Greenpeace e.V., engagieren wir uns aus tiefster Überzeugung für eine Energieversorgung aus umweltfreundlichen Quellen – ohne Kohle und Atom. Authentisch, politisch engagiert und gemeinschaftlich.
Du möchtest in einer innovativen Genossenschaft die nachhaltige Energieversorgung der Zukunft vorantreiben? Du suchst nach Aufgaben, die dich erfüllen und die einen echten Beitrag zum Klimaschutz leisten? Werde auch du jetzt Teil unseres Teams.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und vollzeitnah (32-40 Wochenstunden) eine:n Manager:in (digitale) Vertriebsstrategie und -entwicklung.
Wir suchen eine Person, die sich dafür begeistert, Vertrieb neu zu denken. Um dich dieser Herausforderung zu stellen, bist du Teil eines crossfunktionalen Teams, das alle relevanten Fachbereiche für dieses Thema zusammenbringt. In dieser Funktion berichtest du direkt an unser Vorstands-Duo.
Deine Aufgaben:
- Du entwickelst eine Vertriebsstrategie und Maßnahmen/Strukturen für eine systematische Vertriebssteuerung (insbesondere für den Massenvertrieb von Strom & Gas, aber darüber hinaus auch für Prosuminglösungen und Mieterstromprojekte).
- Du überprüfst, optimierst und erneuerst unsere Vertriebsprozesse – ein besonderer Fokus liegt hier auf Digitalisierung und Automatisierung.
- Du erarbeitest neue Vertriebsmethoden und innovative Ideen zur Neukund:innen-Gewinnung.
- Du stellst eine proaktive Marktbearbeitung sicher und analysierst fortlaufend neue Marktchancen.
- Du etablierst eine Systematik zur Reaktion auf Wettbewerbsveränderungen und dynamische Marktstandards.
- Du kümmerst dich um ein verbessertes Risikomanagement im Kontext vertrieblicher Planungen.
- Du trägst aktiv dazu bei, Vertriebskompetenzen innerhalb der Organisation auf- und auszubauen.
- Du gestaltest bereichsübergreifende Projekte mit vertrieblichen Schwerpunkten mit.
- Du berätst unseren Vorstand und den Führungskreis im Kontext vertriebsrelevanter Strategiefragen.
Dein Profil:
- Du verfügst über fundierte Berufserfahrung im Bereich Vertriebsstrategie und -steuerung sowie in der operativen Umsetzung von Vertriebsmaßnahmen, gerne im Kontext digitaler Massenprozesse.
- Du agierst gerne im direkten Kund:innenkontakt, um so die Bedürfnisse unserer Zielgruppe noch besser zu verstehen und in vertriebliche Maßnahmen übersetzen zu können.
- Du hast ein sehr gutes Verständnis von digitalen Customer Journeys, KPI-Tracking, Vertriebscontrolling sowie dem vertrieblichen Marketingkontext.
- Idealerweise bringst du zudem Branchenkenntnisse aus der Energiewirtschaft mit; alternativ hast du in einem verwandten technischen Umfeld gearbeitet.
- Du bist in der Lage, bestehende Prozesse umfassend zu analysieren und digital neu zu denken.
- Du besitzt tiefgehende Kompetenzen im Bereich Daten- sowie Projektmanagement und idealerweise auch im Change Management.
- Du verfügst über hervorragende kommunikative Fähigkeiten, Empathie, Beratungskompetenz und Konfliktfähigkeit.
- Du arbeitest gerne eigenständig, eigenverantwortlich und zielorientiert – verstehst es aber dennoch, überzeugend und auf Augenhöhe in Teams zu wirken.
- Du setzt dich proaktiv und mutig für deine Themen ein und gestaltest erfolgreich geeignete interne Netzwerke und Stakeholder-Beziehungen.
Wir leben eine hybride Arbeitskultur - Du kannst einen Großteil deiner Arbeitszeit von zu Hause erbringen. Dazu erhältst du von uns die technische Ausstattung sowie einmalig eine monetäre Bezuschussung für deinen heimischen Arbeitsplatz. Gleitzeit. Die Bezuschussung des Deutschland- bzw. Klimatickets oder eines geleasten Fahrrads mit 50 EUR mtl. Bezuschussung zur VWL und BAV. Bezuschussung einer Wellpass-Firmenfitnessmitgliedschaft mit einem Eigenanteil i.H.v. 25 EUR mtl. Bei uns sind der 24. und 31. Dezember arbeitsfrei, ganz ohne Urlaubstag. Zahlreiche Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartnern. Teamevents und gemeinsame Aktionen mit den Kolleg:innen.
Dir liegt die Energiewende genauso am Herzen wie uns? Du willst dabei sein, wenn wir mit frischem Wind unseren Marktanteil unter den ökologischen Energieanbietern ausbauen? Dann freuen wir uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit. Die Bewerbung von Schwerbehinderten Menschen ist ausdrücklich erwünscht.
Bei Fragen steht dir gern Kristina Rübsam zur Verfügung.
Manager:in (digitale) Vertriebsstrategie und -entwicklung Arbeitgeber: Green Planet Energy eG
Kontaktperson:
Green Planet Energy eG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Manager:in (digitale) Vertriebsstrategie und -entwicklung
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Webinare oder Meetups und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – das kann Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Übe häufige Interviewfragen und sei bereit, deine Ideen zur Vertriebsstrategie zu teilen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei Green Planet Energy arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns auf deine Ideen zur Energiewende!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager:in (digitale) Vertriebsstrategie und -entwicklung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Energiewende sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns wissen, warum du für diese Position brennst!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du Vertriebsstrategien erfolgreich umgesetzt hast und welche innovativen Ideen du mitbringst.
Kenne unsere Werte!: Informiere dich über Green Planet Energy und unsere Mission. Deine Bewerbung sollte zeigen, dass du unsere Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Energiewende beizutragen. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit anzugeben – das hilft uns, schneller zu entscheiden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Green Planet Energy eG vorbereitest
✨Verstehe die Mission von Green Planet Energy
Mach dich mit der Vision und den Werten von Green Planet Energy vertraut. Zeige in deinem Interview, dass du nicht nur die Aufgaben verstehst, sondern auch leidenschaftlich für die Energiewende eintrittst. Das wird dir helfen, authentisch zu wirken und eine Verbindung zum Team herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Vertriebsstrategie und -entwicklung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast.
✨Kenntnis über digitale Trends
Informiere dich über aktuelle digitale Trends im Vertrieb, insbesondere im Kontext der Energiewirtschaft. Sei bereit, innovative Ideen zur Neukund:innen-Gewinnung und zur Optimierung von Vertriebsprozessen zu diskutieren. Das zeigt, dass du proaktiv und zukunftsorientiert denkst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen im Vertrieb oder zur Zusammenarbeit im Team sind immer gut!