Leiter Stoffstrommanagement Biomasse-Kraftwerk (w/m/d)

Die Green Steam Hürth GmbH (GSH), eine 100%-ige Tochtergesellschaft der E.ON Energy Projects GmbH, betreibt ein hochmodernes Biomassekraftwerk zur nachhaltigen Erzeugung von Strom und Dampf aus erneuerbaren Energien. Herzstück der Anlage ist ein innovativer Biomassekessel mit Rostfeuerung und effizienter, trockener Rauchgasreinigung. Das Kraftwerk umfasst einen Naturumlaufkessel mit einer thermischen Leistung von 88 MW, eine Dampfturbine sowie einen Generator mit einer elektrischen Leistung von 20 MW. Ergänzt wird die Anlage durch eine Umkehrosmoseanlage zur Wasseraufbereitung, einen Luftkondensator zur Kühlung und ein großzügiges Brennstofflager.

Bei E.ON zählt Vielfalt. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen. Werde Teil unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur! Um Chancengleichheit für alle zu schaffen, können unsere Stellen in Voll- oder Teilzeit besetzt werden.

Bereit, ein Playmaker der Energiewende zu werden? Werde Teil unseres Teams in Hürth und bewirb dich online.

Deine Aufgabe

• Du stellst gemeinsam mit dem Lieferanten die betriebliche Versorgung mit EEG-Biomasse sicher.
• Du übernimmst die Koordination und bist erste Ansprechperson für unsere Biomasselieferanten.
• Du verantwortest die Einhaltung aller qualitativen Vorgaben, Brennstoffspezifikationen und Zertifizierungen gemäß BiomV/EEG 2017.
• Du sorgst für effiziente Abläufe von der Anlieferung bis zur Entsorgung der Biomasse - und führst dein Team dabei sowohl fachlich als auch disziplinarisch.
• Du definierst und etablierst die Arbeitsabläufe während Errichtung und Inbetriebnahme.

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im Bereich der Holz- oder Forstwirtschaft.
• Fundierte Erfahrung in der Brennstofflogistik und -beschaffung sowie mit Biomasseanlagen.
• Erfahrung in der Mitarbeiterführung.
• Bereitschaft zur Mitarbeit im operativen Bereich.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens C1).

Unsere Benefits

• Hohe Flexibilität: Passe deine Arbeit deinem Leben an - mit unserem hybriden Arbeitsmodell, flexiblen Arbeitszeiten und Optionen für Sabbaticals oder zusätzlichen Urlaub.
• Workation-Option: Mach Europa zu deinem Büro und arbeite bis zu 20 Tage im Jahr von atemberaubenden Orten innerhalb der EU aus.
• Corporate Benefits: Gestalte deine Zukunft mit unseren Mitarbeiter-Extras, darunter Aktienprogramm, betriebliche Altersvorsorge, spezielle Versicherungen und vieles mehr.
• Innovationskultur: Entfalte deine Kreativität und bring deine Ideen in einer kollaborativen, interdisziplinären Umgebung mit flachen Hierarchien ein.
• Familienservice: Erhalte Unterstützung in jeder Lebensphase - von Kinderbetreuung und Ferienprogrammen bis hin zu Alltagsbegleitung und Pflege von Angehörigen.
• Moderner & sicherer Arbeitsplatz: Erlebe ergonomische, digitale Arbeitswelten nach höchsten HSE-Standards - für Produktivität, Gesundheit und Umwelt.
• Starker Teamgeist: Feiere gemeinsame Erfolge und vernetze dich mit Kolleginnen und Kollegen bei unseren Firmen- und Teamevents.
• Persönliches Wachstum: Setze dein Potenzial frei durch kontinuierliches Lernen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und individuelles Training oder Mentoring.
• Ganzheitliche Gesundheit: Bleib fit mit unseren Angeboten zu Fitness, Ernährung und Wellness - inklusive Physiotherapie, Vorsorge und Achtsamkeit.
• Individuelle Mobilität: Reise flexibel nach deinen Wünschen mit Optionen wie Auto- und Jobrad-Leasing oder bezuschussten Deutschlandticket für den öffentlichen Nahverkehr.

Inklusion

Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.