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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle und prüfe Produkt- und Verpackungsspezifikationen sowie unterstütze bei internationalen Produkteinführungen.
- Arbeitgeber: Innovatives Foodtech-Start-Up mit flachen Hierarchien und dynamischem Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Fitnessangebote, Altersvorsorge und eine GREENFORCE Produkt Flatrate.
- Warum dieser Job: Setze eigenverantwortlich Projekte um, die Spaß machen und echten Einfluss haben.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Lebensmitteltechnologie oder vergleichbar und Erfahrung im Qualitätsmanagement.
- Andere Informationen: Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und professionellen Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Erstellung, Pflege und Prüfung von Produkt- und Verpackungsspezifikationen sowie Deklarationen
- Rechtliche Prüfung und Freigabe von Produktetiketten und Verkaufsunterlagen
- Recherche und Beratung zu lebensmittelrechtlichen Themen sowie Unterstützung bei internationalen Produkteinführungen
- Organisation von Laboranalysen, Prüfung von Analyseberichten und Bearbeitung produktspezifischer Kundenanfragen
- Betreuung des Qualitätsmanagementsystems inklusive HACCP, Rückverfolgbarkeit und Reklamationsmanagement
- Vorbereitung und Begleitung externer Audits (z. B. IFS, Bio, Vegan, Halal) sowie Kommunikation mit Behörden und externen Partnern
- Mitarbeit im Krisenmanagement sowie Unterstützung bei strategischen Qualitäts- und Compliance-Projekten
- Sensorik der Rückstellenmuster
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Lebensmitteltechnologie, Ökotrophologie, Lebensmittelchemie oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement und/oder Food Compliance in der Lebensmittelbranche
- Fundierte Kenntnisse im Lebensmittelrecht sowie in der Kennzeichnung und Deklaration von Lebensmitteln
- Erfahrung mit Qualitäts- und Lebensmittelsicherheitsstandards (z. B. HACCP, IFS, Bio-Zertifizierungen) und mit externen Audits
- Erfahrung in der Erstellung und Prüfung von Produktspezifikationen und Etiketten
- Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke im Umgang mit Behörden, Laboren und externen Partnern
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Warum wir?
Dich reizt die Faszination Start-up? Wir möchten, dass du eigenverantwortlich Projekte umsetzen kannst, die dir Spaß machen, dich weiter bringen, und die einen echten Einfluss auf den Erfolg unseres Teams haben.
Wir bieten dir:
- Tiefe Einblicke in ein schnell wachsendes, innovatives Foodtech-Start-Up
- Zusammenarbeit in einem einzigartigen Team von starken, dynamischen und mitreißenden Kolleginnen und Kollegen in flachen Hierarchien
- Immer ein offenes Ohr für kreativen Input
- Vielfältige Möglichkeiten für die persönliche und professionelle Weiterentwicklung in einem kreativen, motivierten Umfeld
- Attraktives Gehalt mit großartigen Benefits im Bereich Fitness, Altersvorsorge und z.B. einer GREENFORCE Produkt Flatrate
Sr. Food Law & Quality Manager (m/w/d) Arbeitgeber: GREENFORCE FUTURE FOOD AG
Kontaktperson:
GREENFORCE FUTURE FOOD AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sr. Food Law & Quality Manager (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Lebensmittelbranche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, dass du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist – oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie veröffentlicht werden!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – manchmal gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über häufige Fragen im Bereich Lebensmittelrecht und Qualitätsmanagement. Übe deine Antworten und sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen. Wir wollen sehen, dass du weißt, wovon du sprichst!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinem Können zu überzeugen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sr. Food Law & Quality Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Stil durchscheinen und sei authentisch in deinem Anschreiben und Lebenslauf.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Rechtschreibfehler oder ungenaue Angaben können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit unseren Anforderungen!: Schau dir die Jobbeschreibung genau an und verlinke deine bisherigen Erfahrungen direkt mit den geforderten Qualifikationen. So zeigen wir, dass du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GREENFORCE FUTURE FOOD AG vorbereitest
✨Verstehe die Lebensmittelgesetze
Mach dich mit den aktuellen Lebensmittelsicherheitsstandards und -vorschriften vertraut. Zeige im Interview, dass du die rechtlichen Aspekte der Produktkennzeichnung und -spezifikationen verstehst und bereit bist, diese in deiner Arbeit anzuwenden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Qualitätsmanagement oder Compliance-Projekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position erfüllst.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Kommunikation mit Behörden und externen Partnern wichtig ist, solltest du im Interview deine Kommunikationsstärke hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Start-up-Kultur von StudySmarter, indem du Fragen zur Teamdynamik und zu Projekten stellst, die dir Spaß machen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Zusammenarbeit im Team.