Auf einen Blick
- Aufgaben: Support our sales team by managing customer inquiries and coordinating appointments.
- Arbeitgeber: Join Greenovative, a leading solar company with over 850 successful projects since 2013.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, remote work options, and a competitive salary.
- Warum dieser Job: Be part of a motivated team in a growing market with great development opportunities.
- Gewünschte Qualifikationen: A commercial education or similar qualification is required; experience in sales is a plus.
- Andere Informationen: Participate in exciting company events like sports and team outings.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Greenovative ist ein inhabergeführtes, finanzstarkes Unternehmen mit 100 engagierten Mitarbeitenden am zentralen Standort in Nürnberg (Bayern) und in den regionalen Büros in Niedersachsen und Baden-Württemberg.
Neben der bundesweiten Planung, Umsetzung und dem langfristigen Betrieb von Solarparks bindet das Unternehmen strategisch Lösungen mit Großbatteriespeichern ein. Seit der Unternehmensgründung 2013 wurden über 850 Projekte erfolgreich realisiert.
- Identifikation potenzieller Flächen und Vorselektion geeigneter Standorte
- Erstkontakt für Kunden sowie Bearbeitung von Kundenanfragen
- Terminvereinbarung und Koordination für den Außendienst
- Durchführung von Vorabgesprächen mit Gemeinden und Behörden
- Organisation und Begleitung von Gemeinderatssitzungen und Bürgerinformationsveranstaltungen
- Sicherstellung der korrekten Erfassung und Verwaltung von Aufträgen
- Unterstützung des Außendienstes durch Bereitstellung relevanter Unterlagen und Informationen
- Pflege und kontinuierliche Aktualisierung der Kundendaten im CRM-System
- Betreuung freiberuflicher Vertriebspartner und Repräsentation des Unternehmens bei Vor-Ort-Terminen und Sitzungen
- Unterstützung bei Akquise-Maßnahmen und Vertriebsaktionen
- Koordination und Mitwirkung an Messen in enger Zusammenarbeit mit dem Marketing
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Erste Erfahrung im Vertriebsinnendienst, idealerweise in der Immobilien-, Energie- oder Infrastrukturbranche
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten im Kundenkontakt
- Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise
- Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen und sicherer Umgang mit MS Office
- Hohe Eigenmotivation sowie Teamfähigkeit
- Bereitschaft zur gelegentlichen Reisetätigkeit für Vor-Ort-Termine
- Eine Position mit Gegenwart und Zukunft in einem führenden Photovoltaikunternehmen Deutschlands.
- Ein attraktives Vergütungsmodell und einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Beteiligungsmöglichkeiten am Unternehmenserfolg
- Ein motiviertes Team, das Dich bestmöglich unterstützt
- Intensive, professionelle Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flache Hierarchien und sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten(Wachstumsmarkt)
- Flexibles Home Office und flexible Arbeitszeiten
- Regelmäßige Firmenevents, z.B. Firmensport, Sommerfest & Teamausflüge
- Betriebliche Altersvorsorge, Jobrad & ÖPNV-Zuschuss (U-Bahn fußläufig)
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Mitarbeiter/in Vertriebsinnendienst (m/w/d) Arbeitgeber: Greenovative GmbH
Kontaktperson:
Greenovative GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter/in Vertriebsinnendienst (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich Photovoltaik und erneuerbare Energien. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an der Branche hast und bereit bist, dich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu Personen in der Energie- oder Immobilienbranche zu knüpfen. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen, wenn es darum geht, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und klar vermitteln kannst, da dies eine Schlüsselkompetenz für die Position ist.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Organisation und Koordination von Terminen zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich Projekte organisiert hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter/in Vertriebsinnendienst (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Greenovative und deren Projekte im Bereich Solarparks. Besuche die Unternehmenswebsite, um mehr über ihre Werte, Ziele und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung deiner Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle im Vertriebsinnendienst zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Kundenkommunikation und im Umgang mit CRM-Systemen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Organisationstalent hervor und zeige, wie du das Team unterstützen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Greenovative GmbH vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet
Informiere dich über Greenovative und deren Projekte im Bereich Solarparks. Zeige, dass du die Unternehmenswerte verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Kommunikationsfähigkeit demonstrieren
Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, solltest du während des Interviews deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, klar und strukturiert zu sprechen.
✨Fragen zur Organisation stellen
Bereite Fragen vor, die deine organisatorischen Fähigkeiten und dein Interesse an der strukturierten Arbeitsweise zeigen. Frage beispielsweise nach den Tools, die im Vertriebsinnendienst verwendet werden.
✨Teamarbeit betonen
Hebe deine Teamfähigkeit hervor und bringe Beispiele aus der Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies ist besonders wichtig, da die Zusammenarbeit mit dem Außendienst und anderen Abteilungen gefordert ist.