Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv unsere Vertriebs- und Angebotsprozesse für innovative PV- und BESS-Projekte.
- Unternehmen: Greentech, ein führender Anbieter im Bereich Solar- und Batteriespeicherlösungen.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Sympathisches Team, regelmäßige Teamevents und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Trage zur Energiewende bei und arbeite in einem zukunftsorientierten Markt.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation, analytisches Denkvermögen und Kommunikationsstärke.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
greentech ist ein integrierter Solar- und Speicherspezialist und entwickelt, realisiert und betreibt Photovoltaik- und Batteriespeicher-Projekte in ausgewählten europäischen Märkten. Neben der Projektentwicklung, der Planung und Errichtung sowie dem technischen und kaufmännischen Asset-Management bietet greentech weitere Leistungen in den Bereichen Engineering, technische Beratung, Finanzierung und Stromvermarktung an. Mit einem interdisziplinären Team von mehr als 200 Personen an mehreren Standorten in Deutschland, Großbritannien, Irland und Italien ist greentech in neun Ländern aktiv.
greentech betreut ein Portfolio von über 1,5 GW im Technical Asset- und Portfolio-Management, errichtete Solarkraftwerke von bisher mehr als 250 MW Leistung und verfügt über eine eigene PV- und BESS-Projektentwicklungs-Pipeline von über 10 GW in Deutschland, Großbritannien und Italien. Darüber hinaus entwickelt greentech für institutionelle Investoren Beteiligungsstrukturen an den eigenen Assets, die das Unternehmen langfristig im Rahmen des Asset Managements verwaltet und optimiert.
Die greentech systems ist Spezialist für die Planung und Realisierung schlüsselfertiger Photovoltaik- und Batteriespeicheranlagen im Megawattbereich – von der technischen Konzeption über die Errichtung bis zur erfolgreichen Übergabe in die Betriebsphase. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort München suchen wir eine*n engagierte*n Business Development Manager*in (Inside Sales), die unsere Vertriebs- und Angebotsprozesse für PV- und BESS-Projekte aktiv mitgestaltet und weiterentwickelt.
In dieser Position arbeitest Du eng mit der Geschäftsführung zusammen und übernimmst eine zentrale Rolle bei der Strukturierung von Leads, der Koordination interner Schnittstellen sowie der Unterstützung bei Angeboten und Vertragsprozessen.
Deine Aufgaben
- Qualifizierung, Strukturierung und Priorisierung von Leads und Vertriebschancen (Opportunities)
- Anlage und Nachhalten von Projekten sowie Datenräumen und projektbezogenen Unterlagen
- Vorbereitung von Angebotskalkulationen sowie Unterstützung bei der Erstellung, Abstimmung und aktive Nachverfolgung von Angeboten bis hin zur Begleitung von Vertragsverhandlungen
- kontinuierliche und strukturierte Pflege- und Weiterentwicklung der gesamten Sales-Pipeline
- Koordination interner Schnittstellen zwischen Sales, Engineering, Einkauf, Legal und Geschäftsführung
- Eigenständige Kommunikation mit potenziellen Kunden zur Einholung fehlender Informationen sowie zur Koordination der nächsten Prozessschritte
- Identifikation und proaktive Ansprache neuer Leads sowie Teilnahme an Branchenveranstaltungen und Messen
- Strukturierte Pflege und aktive Weiterentwicklung des Angebotstools
- Zentrale Steuerung und Koordination des operativen Vertriebsprozesses in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit kaufmännischem, technischem oder energiewirtschaftlichem Hintergrund
- Ausgeprägtes analytisches und logisches Denkvermögen
- Interesse an technischen Zusammenhängen sowie ein gutes Grundverständnis für PV- und BESS-Projekte
- Sehr strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
- Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge schnell zu erfassen und sauber zu koordinieren
- Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit im Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern
- Sicheres Auftreten und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Dein Arbeitsplatz mit Zukunft: Die Möglichkeit, einen zentralen Vertriebsprozess in einem stark wachsendem Zukunftsmarkt aktiv mitzugestalten und eigene Ideen einzubringen.
Dein neues Team: Sympathische Kolleg*innen, regelmäßige Teamevents und ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe.
Deine Work-Life-Balance: Familien- und freizeitfreundliches Umfeld durch 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
Dein Umfeld: Ein attraktives Büro zentral in der Arnulfstraße in München mit regelmäßigen After-Work-Events und gemeinsamen Mittagspausen.
Deine Entwicklung: Umfangreiche Einarbeitung sowie Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten entsprechend deiner Stärken und beruflichen Ziele.
Deine Wertschätzung: Wettbewerbsfähige Vergütung und interessante Benefits, z.B. Zuschuss zur nachhaltigen Mobilität und zum Fitnessangebot sowie zur betrieblichen Altersvorsorge.
Dein Beitrag zu unserer Mission: Energie, die Zukunft schafft – selbstverständlich: für alle, jederzeit, überall. Sowie die Chance, mit deiner Arbeit einen konkreten Beitrag zur Energiewende und dem Ausbau erneuerbarer Energien zu leisten.
Interessiert? Dann freuen wir uns über deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittsdatum über unser Bewerbungsformular! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100%, fühlst dich der Aufgabe aber gewachsen? Dann erzähl uns trotzdem, warum du der*die Richtige für uns bist!
Business Development Manager*in (Inside Sales) – PV & BESS Arbeitgeber: greentech
greentech ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung, flexiblen Arbeitszeiten und einem kollegialen Miteinander fördert das Unternehmen eine positive Work-Life-Balance. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Benefits wie einem Zuschuss zur nachhaltigen Mobilität und einer umfassenden Einarbeitung, während sie aktiv zur Energiewende beitragen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Business Development Manager*in (Inside Sales) – PV & BESS erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie greentech treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an greentech empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von greentech dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei greentech bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Manager*in (Inside Sales) – PV & BESS mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei greentech bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei greentech erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei greentech vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
