Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Geschäftsführung in strategischen und operativen Themen.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Industrieunternehmen mit über 65 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Raum für persönliche Ideen, Weiterentwicklung und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft eines führenden Herstellers von Blumenerden und Pflanzennährstoffen.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Erfahrung in ähnlicher Position.
- Andere Informationen: Hohe Diskretion und Verantwortungsbewusstsein sind wichtig in dieser Rolle.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Greenworld ist ein familiengeführtes Industrieunternehmen, das seit mehr als 65 Jahren für Qualität, Kundenorientierung und effiziente Logistik steht. Als einer der führenden Hersteller von Qualitäts-Blumenerden, Abdeckmaterialien wie Rinden- und Pinienmulch sowie Pflanzennährstoffen wie Dünger betreibt Greenworld drei Erdenwerke und ein Werk für Flüssigdünger und Düngestäbchen in Deutschland. Unser Hauptaugenmerk liegt auf der Produktion von Handelsmarken für Baumärkte, Supermärkte, Drogeriemärkte und Gartencenterketten.
Zur Verstärkung unseres Teams in unserer Zentrale in Stuttgart-Weilimdorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine Referent/in der Geschäftsführung (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit. Als Referent/in der Geschäftsführung unterstützen Sie die Geschäftsführung in strategischen, operativen und organisatorischen Themen. Sie fungieren als zentrale Schnittstelle zwischen Geschäftsführung, Führungskräften und Fachbereichen und leisten einen wesentlichen Beitrag zur fundierten Vorbereitung unternehmerischer Entscheidungen. Dabei sorgen Sie für reibungslose Abläufe, bereiten Entscheidungsgrundlagen strukturiert und adressatengerecht auf und gewährleisten eine professionelle Vor- und Nachbereitung von Meetings.
Ihre Aufgaben
- Enge operative Unterstützung der Geschäftsführung im Tagesgeschäft sowie Übernahme administrativer und koordinativer Aufgaben
- Erstellung von Präsentationen, Protokollen, Entscheidungsvorlagen und regelmäßiger Berichte für interne und externe Zwecke
- Aufbereitung von Analysen, Kennzahlen und relevanten Unterlagen
- Unterstützung bei der Budgetplanung sowie bei der laufenden Nachverfolgung und Abstimmung von Budgetthemen
- Eigenständige Vorbereitung, Organisation und Nachbereitung von Geschäftsführungs- und Managementmeetings
- Koordination von Terminen und inhaltliche Abstimmung mit internen Fachbereichen sowie externen Ansprechpartnern
- Vorbereitung der Meetingräume, inklusive technischer Ausstattung, Bereitstellung aller Unterlagen und Organisation der Bewirtung
- Nachbereitung der Meetings einschließlich Dokumentation, Aufgabenverfolgung und Terminüberwachung
- Verantwortung für die Organisation, Verwaltung und Beschaffung von Büromaterialien
- Sicherstellung effizienter und strukturierter administrativer Abläufe im Verantwortungsbereich
- Unterstützung bei organisatorischen Sonderthemen sowie Mitwirkung an internen Projekten
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Organisation, Management oder Controlling
- Erste bis mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, beispielsweise als Assistenz der Geschäftsführung, Referent/in oder im Office Management, mit enger Anbindung an Entscheidungsträger
- Sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere in der professionellen Erstellung von Präsentationen mit PowerPoint sowie in der strukturierten Datenaufbereitung und -analyse mit Excel
- Eine strukturierte, selbstständige und äußerst sorgfältige Arbeitsweise mit einem hohen Qualitätsanspruch an die eigenen Arbeitsergebnisse
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse
- Ausgeprägtes Organisationsgeschick sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit sensiblen Themen und Terminen
- Hohe Diskretion, Vertrauenswürdigkeit und Loyalität im direkten Umfeld der Geschäftsführung
- Selbstständige, proaktive Arbeitsweise mit der Fähigkeit, Prioritäten richtig zu setzen und Aufgaben eigeninitiativ voranzutreiben
- Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten sowie eine ausgeprägte Service- und Lösungsorientierung
- Belastbarkeit, Flexibilität und die Fähigkeit, auch in arbeitsintensiven Phasen den Überblick zu behalten
Wenn Sie Teil unseres Teams werden und gemeinsam etwas bewegen möchten, sollten wir uns kennenlernen. Wir bieten Ihnen viel Raum für Ihre persönlichen Ideen und Weiterentwicklung – denn Wachstum ist unsere Stärke! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Referent/in der Geschäftsführung (m/w/d) Arbeitgeber: Greenworld
Kontaktperson:
Greenworld HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referent/in der Geschäftsführung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Referent/in der Geschäftsführung interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Greenworld, unsere Produkte und die Branche. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Unterstützung der Geschäftsführung beitragen können.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Greenworld auszutauschen. So bekommst du wertvolle Einblicke und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du dich direkt über asbgreenworld.com/de/jobs bewirbst. Das zeigt, dass du motiviert bist und den ersten Schritt in Richtung deiner neuen Karriere bei uns machen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent/in der Geschäftsführung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig in deinem Anschreiben deine Persönlichkeit und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist!
Pass auf die Details auf!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen gründlich zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer den besten.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Karriereseite. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Greenworld vorbereitest
✨Informiere dich über Greenworld
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Greenworld verschaffen. Schau dir die Unternehmensgeschichte, die Produkte und die Werte an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Firma.
✨Bereite deine Unterlagen vor
Stelle sicher, dass du alle notwendigen Unterlagen dabei hast, wie deinen Lebenslauf, Zeugnisse und eventuell Arbeitsproben. Eine gut strukturierte Präsentation deiner Erfahrungen kann dir helfen, im Gespräch überzeugend aufzutreten.
✨Praktische Beispiele parat haben
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du in ähnlichen Situationen erfolgreich warst. Das hilft dir, deine Fähigkeiten in der Organisation und Unterstützung der Geschäftsführung zu verdeutlichen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen zur Unternehmenskultur und den Erwartungen an die Rolle vor. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur Unternehmensvision beitragen kannst.