Teamleitung IT-Systemadministration in Augsburg (m/w/d) Augsburg | Vollzeit | Berufserfahrung

Teamleitung IT-Systemadministration in Augsburg (m/w/d) Augsburg | Vollzeit | Berufserfahrung

Augsburg Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der IT-Systemadministration und sorge für einen stabilen Betrieb.
  • Unternehmen: Familiäres Arbeitsumfeld mit individueller Förderung und langfristiger Perspektive.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, mehr Urlaub, moderne Ausstattung und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Zugang zu Rabatten, Prämien und JobRad für eine bessere Work-Life-Balance.
  • Warum dieser Job: Gestalte die IT-Infrastruktur und entwickle dich in einem unterstützenden Team weiter.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Informatik und Führungserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

  • Bei uns erwartet dich ein familiäres Arbeitsumfeld, individuelle Förderung und eine langfristige Perspektive.
  • Attraktive Vergütung: Tarifliche Vergütung inklusive Zuschlägen, Weihnachts- / Urlaubsgeld & betriebliche Altersvorsorge für deine Zukunft.
  • Mehr Urlaub: Steigender Urlaubsanspruch.
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld.
  • Moderne Ausstattung: Laptop & i Phone sowie alles, was du brauchst, um effektiv zu arbeiten.
  • Ausführliches Onboarding und Kennenlernen der GREIF-Familie im ersten Jahr: im Anschluss Homeoffice-Möglichkeit nach Absprache.
  • Unterstützung bei deiner Weiterbildung und Förderung deiner persönlichen Stärken.
  • Ein kleines, Hand-in Hand arbeitendes Team sowie hervorragende Kommunikation und einen wertschätzenden Umgangston.
  • Betriebliche Altersvorsorge.
  • Zusätzliche Benefits: Zugang zum Rabattportal, unser Prämiensystem BONOS mit Vergünstigungen und Gutscheinen sowie Job Rad.
  • Das bieten wir Dir
  • Bei uns erwartet dich ein familiäres Arbeitsumfeld, individuelle Förderung und eine langfristige Perspektive.
  • Attraktive Vergütung: Tarifliche Vergütung inklusive Zuschlägen, Weihnachts- / Urlaubsgeld & betriebliche Altersvorsorge für deine Zukunft.
  • Mehr Urlaub: Steigender Urlaubsanspruch.
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld.
  • Moderne Ausstattung: Laptop & i Phone sowie alles, was du brauchst, um effektiv zu arbeiten.
  • Ausführliches Onboarding und Kennenlernen der GREIF-Familie im ersten Jahr: im Anschluss Homeoffice-Möglichkeit nach Absprache.
  • Unterstützung bei deiner Weiterbildung und Förderung deiner persönlichen Stärken.
  • Ein kleines, Hand-in Hand arbeitendes Team sowie hervorragende Kommunikation und einen wertschätzenden Umgangston.
  • Betriebliche Altersvorsorge.
  • Zusätzliche Benefits: Zugang zum Rabattportal, unser Prämiensystem BONOS mit Vergünstigungen und Gutscheinen sowie Job Rad.
  • Das sind Deine Aufgaben
  • Fachliche Führung des Teams IT-Systemadministration (4 Personen) im First- und Second-Level-Support.
  • Enge Kooperation mit dem Team IT-Anwendungsberatung.
  • Sicherstellung des stabilen, sicheren und wirtschaftlichen Betriebs der IT-Infrastruktur an allen GREIF-Standorten.
  • Verantwortung für Microsoft 365, Azure, Intune, Active Directory, Virtualisierung, Server-, Client- und Netzwerkumgebungen.
  • Verantwortung für IT-Security-, Compliance- und Datenschutzanforderungen im Infrastrukturumfeld.
  • Planung, Priorisierung und Steuerung von IT-Infrastruktur- und Digitalisierungsprojekten.
  • Anforderungsmanagement und Abstimmung mit internen Fachbereichen.
  • Steuerung und Koordination externer Dienstleister, Hersteller und IT-Partner
  • Aktive Mitarbeit an der strategischen Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur sowie der IT-Service- und Betriebsprozesse.
  • Ressourcen- und Kapazitätsplanung im Verantwortungsbereich
  • Unterstützung des Teams bei komplexen technischen Fragestellungen und Eskalationen sowie Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung der Mitarbeitenden.
  • Kontinuierliche Optimierung der Systemlandschaften, Betriebsabläufen und IT-Standards.
  • Das bringst Du mit
  • Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration, IT-Administrator, Systemadministrator (m/w/d) oder abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik bzw. vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung in der IT-Systemadministration oder IT-Infrastruktur und erste Führungserfahrung als Teamleitung, Projektleitung.
  • Sehr gute Kenntnisse in Active Directory, GPO, DNS, DHCP und Microsoft-Server-Technologien.
  • Praxiserfahrung mit Microsoft 365, Azure, Intune, VMware, Windows Server und Linux Server.
  • Kenntnisse in den Bereichen Netzwerk, IT-Security, Storage, Backup und Monitoring.
  • Erfahrung in der Planung und Umsetzung von IT-Projekten sowie Digitalisierungsinitiativen.
  • Verständnis für moderne IT-Service-Management- und Infrastrukturprozesse.
  • Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
  • Exzellente Kommunikationsfähigkeit, Entscheidungskompetenz und Serviceorientierung.
  • Ausgeprägte Team- und Führungskompetenz.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
  • #J-18808-Ljbffr

Teamleitung IT-Systemadministration in Augsburg (m/w/d) Augsburg | Vollzeit | Berufserfahrung Arbeitgeber: GREIF Mietwäsche

Als Arbeitgeber in Villingen-Schwenningen bieten wir Dir eine strategische Position im Marketing, die direkten Einfluss auf das Wachstum und die Sichtbarkeit des Unternehmens hat. Du profitierst von einem modernen, dynamischen Umfeld mit viel Freiraum für eigene Ideen und Innovationen sowie attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten im Bereich SEO, KI und digitales Marketing. Unser motiviertes Team arbeitet auf Augenhöhe und fördert eine Kultur der Zusammenarbeit und kontinuierlichen Weiterentwicklung.

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Kontaktdaten:

GREIF Mietwäsche Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Teamleitung IT-Systemadministration in Augsburg (m/w/d) Augsburg | Vollzeit | Berufserfahrung erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei GREIF Mietwäsche bewerben

Viele Unternehmen, wie GREIF Mietwäsche, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung IT-Systemadministration in Augsburg (m/w/d) Augsburg | Vollzeit | Berufserfahrung mit Bravour zu bestehen

Fachliche Führung
IT-Systemadministration
Microsoft 365
Azure
Intune
Active Directory
Virtualisierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf GREIF Mietwäsche und die ausgeschriebene Position Teamleitung IT-Systemadministration in Augsburg (m/w/d) Augsburg | Vollzeit | Berufserfahrung zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GREIF Mietwäsche vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von GREIF Mietwäsche an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.