Netzwerkadministrator / Mitarbeiter IT-Security (m / w / d)-
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Oyten Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Konfiguriere Firewalls und überwache die IT-Security.
  • Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung und globaler Präsenz.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Urlaubstage und betriebliche Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem modernen Arbeitsumfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung, Kenntnisse in Netzwerksicherheit erforderlich.
  • Andere Informationen: Mitarbeitervergünstigungen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Mit einer Erfahrung von über 100 Jahren ist das familiengeführte Dienstleistungsunternehmen mit über 3.200 Mitarbeitern und einem jährlichen Umsatz von über 1 Mrd. € weltweit in 25 Ländern tätig. Mit vielfältigen Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten ist das Unternehmen ein zukunftsorientierter und krisensicherer Arbeitgeber, welches seine Mitarbeiter fördert und gerne in diese investiert.

Ihre Vorteile:

  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Homeoffice
  • Individuelle Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
  • Ein modernes Arbeitsumfeld mit innovativer Ausstattung
  • 30 Urlaubstage sowie die Option auf unbezahlten Urlaub
  • Betriebliche Altersvorsorge und attraktive Mitarbeitervergünstigungen

Ihre Aufgaben:

  • Konfiguration und Überwachung von Firewalls, VPNs und Proxy-Services.
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung der IT-Security.
  • Analyse von Security-Incidents und Umsetzung gezielter Maßnahmen zur Gefahrenabwehr.
  • Weiterentwicklung von Incident Response Playbooks zur Reaktion auf Sicherheitsvorfälle.
  • 2nd- und 3rd-Level-Support über unser Ticketsystem JIRA.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Fundierte Kenntnisse in Netzwerksicherheit, Firewalls, VPNs und Proxy-Services.
  • Erfahrung in der Analyse und Behandlung von Security-Incidents.
  • Analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeit
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Bewerben Sie sich jetzt!

Netzwerkadministrator / Mitarbeiter IT-Security (m / w / d)- Arbeitgeber: Greifenberg Personalberatung & Recruitment

Als familiengeführtes Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung bietet unser Standort nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld, sondern auch eine Kultur der kontinuierlichen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit von Homeoffice und attraktiven Mitarbeitervergünstigungen schaffen wir ein Umfeld, in dem unsere Mitarbeiter geschätzt werden und ihre Karriere vorantreiben können. Werden Sie Teil eines zukunftsorientierten Arbeitgebers, der in die Sicherheit und das Wohl seiner Mitarbeiter investiert.
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Kontaktperson:

Greifenberg Personalberatung & Recruitment HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Netzwerkadministrator / Mitarbeiter IT-Security (m / w / d)-

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der IT-Security arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position geben.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Netzwerksicherheit. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, dich kontinuierlich weiterzubilden.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du typische Fragen zur Netzwerksicherheit und zu Firewalls übst. Du könntest auch praktische Szenarien durchspielen, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, insbesondere in stressigen Situationen oder bei der Lösung von Sicherheitsvorfällen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Netzwerkadministrator / Mitarbeiter IT-Security (m / w / d)-

Netzwerksicherheit
Firewall-Konfiguration
VPN-Management
Proxy-Services
IT-Security-Analyse
Incident Response
JIRA-Ticketsystem
Analytisches Denken
Problemlösungsfähigkeit
Teamfähigkeit
Kommunikationsstärke
Kenntnisse in Sicherheitsvorfällen
Technische Dokumentation
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Dienstleistungen, Werte und Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die spezifischen Anforderungen der Stelle als Netzwerkadministrator / Mitarbeiter IT-Security widerspiegelt. Betone relevante Erfahrungen in der Netzwerksicherheit, Firewalls und VPNs.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für IT-Security und deine Fähigkeiten zur Problemlösung hervorhebst. Gehe darauf ein, wie du zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der IT-Security im Unternehmen beitragen kannst.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Greifenberg Personalberatung & Recruitment vorbereitest

Kenntnis der Technologien

Stelle sicher, dass du dich mit den Technologien und Tools auskennst, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Firewalls, VPNs und Proxy-Services. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten.

Beispiele für Security-Incidents

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, in denen du erfolgreich Security-Incidents analysiert und behandelt hast. Dies zeigt deine praktische Erfahrung und Problemlösungsfähigkeiten.

Teamarbeit betonen

Da Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke gefordert sind, solltest du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du ein guter Teamplayer bist und gut kommunizieren kannst.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Weiterbildungsangeboten oder der Unternehmenskultur, um mehr über die Arbeitsumgebung zu erfahren.

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