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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative SAP MDG Lösungen und optimiere globale Datenprozesse.
- Arbeitgeber: Renommiertes Münchner Traditionsunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und umfangreiche Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Datenverwaltung in einem internationalen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Qualifikation sowie SAP-Entwicklungserfahrung.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit exzellenten Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist eines der renommierten Münchner Traditionsunternehmen und stellt damit in München, in Deutschland und weltweit eine namhafte Größe seines Fachs dar. Das Unternehmen beschäftigt mehr als 13.000 Mitarbeitende am Stammsitz in München sowie weltweit internationalen Standorten. Seit über 100 Jahren entwickelt und baut das Unternehmen hochtechnische komplexe Maschinen und Anlagen.
Als SAP MDG Developer:in unterstützen Sie die globale IT bei der Gestaltung, Implementierung und Optimierung einer modernen Master Data Governance im SAP MDG- und S/4HANA-Umfeld – über alle internationalen Standorte hinweg.
Das macht Ihre Rolle spannend:
- SAP MDG Entwicklung: Entwicklung und Implementierung von SAP MDG Lösungen für Standorte in Europa, Nordamerika und Asien
- Technisches Customizing & Coding: Erstellung von kundeneigenen Workflows, Validierungsregeln sowie Erweiterungen in SAP MDG und S/4 (inkl. ABAP/ABAP OO, BRF+, BAdIs, CDS Views)
- Prozessanalyse: Analyse und Optimierung von Stammdatenprozessen in enger Zusammenarbeit mit SAP Consultants – von Standardfunktionen bis zu spezifischen Erweiterungen
- Integration & Qualität: Bewertung der Umsetzbarkeit und Integrationsfähigkeit von Lösungen, Unterstützung bei Rollouts, Tests und Schulungen
- Betrieb & Dokumentation: Unterstützung im produktiven Betrieb inkl. Fehleranalyse sowie Erstellung technischer Dokumentationen und Qualitätssicherungsmaßnahmen
Das zeichnet Sie aus:
- Fachqualifikation: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- SAP Expertise: Mehrjährige Erfahrung in der SAP-Entwicklung – idealerweise mit Fokus auf SAP MDG, Workflows und Schnittstellentechnologien
- Technologie-Skills: Fundierte Kenntnisse in Datenmodellierung, Custom Objects, ABAP/ABAP OO, BRF+, SAP APIs, BAdIs, DRF und CDS Views; idealerweise Erfahrung mit Web Dynpro/FPM/Fiori, Workflow, RAP oder oData
- SAP BTP Know-how: Erste Erfahrungen mit Flexible Workflows oder SAP Build Process Automation auf der BTP von Vorteil
- Arbeitsweise & Kommunikation: Analytische, strukturierte Arbeitsweise, Teamorientierung sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Ihre Vorteile & Benefits:
- Reines Fixum durch adäquate Tarifstufe plus Zulagen des IG Metall Tarifvertrag mit 35-Stunden-Woche. Denkbar: Erhöhung auf 40-Stunden-Woche im Tarif.
- Alle Vorteile des bayerischen Metall-Tarifvertrages: Gleitzeitkonto, Überstundenabbau, jährliche Erhöhungen und weitere mehr
- Flexible Arbeitszeiten (Kernarbeitszeit 10 bis 13 Uhr)
- 30 Urlaubstage
- Flexibles Remote/Präsenzmodell: bis 80% möglich
- Kostenloses Parkhaus, firmeninterne Pendelbusse zur nächsten S-Bahn-Station, E-Ladesäulen und kostenlose Parkplätze
- Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket und vergünstigte Pendel- und Werksbusse sowie Fahrzeugleasingprogramme
- Betriebliche Altersvorsorge & Betriebskindergarten
- Betriebsrestaurant mit bezuschusstem, gesundem und täglich wechselndem Angebot
- Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement (Gesundheitstage, Physiotherapie, Rückencoaching, Vibrationstraining, Psychosoziale Beratung)
- Betriebsärzte (Prävention und Beratung - u.a. Vorsorgeaktionen, standortübergreifende Grippeschutzimpfungen, standortspezifische Hautkrebsvorsorge, Fitnesschecks oder auch Hörtests), EGYM Wellpass
- Sozialberatung (Mitarbeitergespräche, Präventionskurse und Trainings - langfristig tragfähige Unterstützung wird geboten)
- Umfangreiches Weiterbildungsangebot durch eigene Academy & externe Partner
Möchten Sie gerne mehr darüber erfahren oder Sie haben noch vorab Fragen? Melden Sie sich unter b.wagner@greifenberg.de oder telefonisch unter +49 (0) 89 443 603 67. Ich freue mich auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer per E-Mail. Bitte teilen Sie mir auch mit, wann ich Sie für ein erstes Gespräch telefonisch erreichen kann.
Art der Anstellung: Festanstellung
Einsatzort: Deutschland / Geschäftsstandort München * bis 80% Remote
Start: frühestmöglich
Dauer: unbefristet
Kennziffer: JOB3879
Inhouse SAP MDG Developer (gn) Arbeitgeber: Greifenberg Personalberatung & Recruitment
Kontaktperson:
Greifenberg Personalberatung & Recruitment HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Inhouse SAP MDG Developer (gn)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Rolle als SAP MDG Developer:in. Zeige, dass du die Herausforderungen verstehst und bereit bist, Lösungen zu entwickeln.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an einem Event oder einer Messe teilzunehmen, nutze diese Chance, um direkt mit den Verantwortlichen ins Gespräch zu kommen. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für SAP und Master Data Governance zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Inhouse SAP MDG Developer (gn)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du genau zu uns und der Position als Inhouse SAP MDG Developer:in passt.
Betone deine SAP-Kenntnisse: Da wir nach jemandem mit Erfahrung in SAP MDG suchen, solltest du deine relevanten Skills und Projekte klar hervorheben. Zeig uns, was du drauf hast und wie du unsere globale IT unterstützen kannst!
Sei strukturiert und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Bullet Points, um deine Erfahrungen und Qualifikationen schnell erfassbar zu machen. Wir lieben es, wenn alles auf den Punkt kommt!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Greifenberg Personalberatung & Recruitment vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Das hilft dir, während des Interviews zu zeigen, dass du gut ins Team passt und die Philosophie des Unternehmens verstehst.
✨Bereite technische Beispiele vor
Da die Rolle einen starken Fokus auf SAP MDG und ABAP hat, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit parat haben. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Lösungen du implementiert hast.
✨Fragen zur Prozessoptimierung
Bereite Fragen vor, die deine analytische Denkweise und dein Interesse an Prozessoptimierung zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Stammdatenmanagement und wie du dazu beitragen kannst, diese zu lösen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da Teamarbeit und Kommunikation wichtig sind, übe, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst. Zeige, dass du in der Lage bist, sowohl mit technischen als auch mit nicht-technischen Stakeholdern effektiv zu kommunizieren.