Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die digitale Transformation und entwickle eine globale IT-Strategie.
- Arbeitgeber: Führender Hersteller im Bereich Automotive Lighting und Elektronik mit globaler Präsenz.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Vergütungspaket, flexible Arbeitsbedingungen und Unterstützung bei Relocation.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT in einem innovativen Unternehmen mit großen Gestaltungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in (Wirtschafts-)Informatik und mehrjährige internationale Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Schlüsselposition mit Verantwortung für IT-Sicherheit und digitale Prozesse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist ein international führender Hersteller technologisch anspruchsvoller Komponenten im Bereich Automotive Lighting und Elektronik. Mit mehreren tausend Mitarbeitern weltweit steht das Unternehmen für Innovationskraft, höchste Qualität und kontinuierliche Investitionen in Digitalisierung und Automatisierung. Im Zuge einer langfristig angelegten Digitalstrategie suchen wir einen Chief Information Officer (CIO) (m/w/d), der die globale IT-Architektur weiter professionalisiert und die digitale Transformation aktiv gestaltet.
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung und Umsetzung einer globalen IT-Strategie in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung
- Führung und Weiterentwicklung eines internationalen IT-Teams
- Steuerung von Großprojekten im Bereich SAP S/4HANA, Cloud & Infrastruktur
- Verantwortung für IT-Sicherheit, Governance, Compliance und Datenschutz
- Aufbau eines zukunftsfähigen Digital- und Innovationshubs zur Prozessoptimierung
- Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen zur Weiterentwicklung effizienter, digital unterstützter Prozesse
Ihr Profil:
- Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige internationale Führungserfahrung im IT-Umfeld, idealerweise in produzierenden Unternehmen
- Tiefes Verständnis für ERP-Systeme (SAP), digitale Plattformen und moderne IT-Infrastrukturen
- Erfahrung in der Umsetzung globaler Transformationsprojekte
- Souveränes Auftreten auf C-Level, hohe Kommunikations- und Entscheidungskompetenz
- Strategisches Denkvermögen mit operativer Umsetzungskompetenz
Das bietet unser Kunde:
- Ein hochmodernes, internationales Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive
- Große Gestaltungsmöglichkeiten in einer Schlüsselposition
- Attraktives Vergütungspaket inkl. Dienstwagen
- Flexible Arbeitsbedingungen und Unterstützung bei Relocation
CHIEF INFORMATION OFFICER (CIO) (m / w / d) Arbeitgeber: Greifenberg
Kontaktperson:
Greifenberg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: CHIEF INFORMATION OFFICER (CIO) (m / w / d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der IT-Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei dem Unternehmen tätig sind, und versuche, einen Austausch herzustellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich IT und digitale Transformation. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch proaktive Ideen zur Weiterentwicklung der IT-Strategie einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führung und Teamdynamik vor. Da du ein internationales IT-Team leiten wirst, ist es wichtig, deine Erfahrungen in der Führung von multikulturellen Teams und deine Kommunikationsstrategien klar darzustellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Recherchiere, wie das Unternehmen Innovation und Digitalisierung fördert, und bringe konkrete Beispiele mit, wie du diese Aspekte in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: CHIEF INFORMATION OFFICER (CIO) (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensvision: Informiere dich über das Unternehmen und seine digitale Strategie. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Innovationskraft und die Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
Hebe deine Führungserfahrung hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige internationale Führungserfahrung im IT-Umfeld. Nenne konkrete Beispiele für Projekte, die du geleitet hast, insbesondere im Bereich SAP S/4HANA und digitale Transformation.
Strategisches Denken demonstrieren: Zeige in deinem Anschreiben, dass du strategisch denken kannst. Erkläre, wie du komplexe IT-Strategien entwickelt und umgesetzt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Anpassung der Unterlagen: Passe deinen Lebenslauf und dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Verwende relevante Schlüsselbegriffe aus der Stellenbeschreibung, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung die Aufmerksamkeit der Personalverantwortlichen auf sich zieht.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Greifenberg vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich gründlich über die digitale Strategie und Innovationsziele des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu beitragen können, diese zu verwirklichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Initiativen, die du in der Vergangenheit geleitet hast, insbesondere im Bereich IT-Transformation und SAP S/4HANA. Diese Beispiele sollten deine Führungsqualitäten und strategisches Denken unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle auf C-Level angesiedelt ist, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und klar zu erklären, um sicherzustellen, dass alle Stakeholder deine Ideen verstehen.
✨Frage nach den Herausforderungen
Bereite Fragen vor, die sich auf die aktuellen Herausforderungen des Unternehmens im Bereich IT und digitale Transformation beziehen. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Lösung dieser Herausforderungen beizutragen.
