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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alles über Lagerlogistik, von der Warenkontrolle bis zur Nutzung moderner IT-Systeme.
- Arbeitgeber: GREIWING ist ein internationaler Logistikprofi mit über 90 Jahren Erfahrung und flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Genieße faire Vergütung, kostenlose ÖPNV-Tickets und spannende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Projekte in einem dynamischen Team und profitiere von besten Übernahmechancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens Hauptschulabschluss, Teamfähigkeit und Begeisterung für organisatorische Aufgaben sind erforderlich.
- Andere Informationen: Erhalte Unterstützung durch einen persönlichen Ausbildungspaten und spannende Einführungstage.
Das lernste:
- Erwerb der theoretischen Kenntnisse im wöchentlichen Unterricht an der Berufsschule
- Qualitative und quantitative Kontrolle von verschiedenen Gütern und deren Einhaltung im Bezug auf die Einlagerungsvorschriften
- Erwerb der Kenntnisse über die Handhabung von Gefahrgütern und gefährlichen Arbeitsstoffen unter Beachtung von Kennzeichnungen und Symbolen
- Arbeit mit modernen Warenmanagement- sowie hochtechnischen Transport- und Lagerverwaltungssystemen, da jeder Zu- und Abgang von Waren IT-gestützt hinterlegt wird
- Erwerb der wesentlichen Tätigkeiten der Lagerwirtschaft sowie Kenntnisse in den Bereichen Qualitätssicherung, Arbeitsorganisation, Information und Kommunikation
Biste das?
- Interessiert an der Logistikbranche
- Mindestens einen Hauptschulabschluss
- Neugierig und begeistert an der Mitgestaltung unterschiedlichster Projekte
- Spaß an organisatorischen Tätigkeiten
- Teamfähig
- Eigenverantwortlich und zuverlässig in Deiner Arbeitsweise sowie eigeninitiativ und engagiert
Kannste haben:
- Familienunternehmen: international tätig, lokal verwurzelt und mit flachen Hierarchien
- GREIWING-Handy und ggf. Laptop: zur beruflichen und privaten Nutzung
- Beste Übernahmechancen: gemeinsam mit dir wollen wir viel bewegen - jetzt und in Zukunft
- GREIWING-App: Unsere Kommunikationsplattform, um immer auf dem Laufenden zu bleiben
- Faire Ausbildungsvergütung: in Anlehnung an die geltenden Tarife im Speditions- und Logistikgewerbe, pünktlich gezahlt und ergänzt um vermögenswirksame Leistungen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld: um deine Erholungszeit noch schöner zu gestalten
- Kostenloses ÖPNV-Ticket: damit du immer gut unterwegs bist
- GREIWING-MasterCard: aufgeladen mit attraktiven Prämien zu besonderen Anlässen
- Übernahme der Bücherkosten: Wir geben dir alles an die Hand, was du für deinen guten Abschluss benötigst
- Weiterbildungsmöglichkeiten: E-Learning und individuelle Weiterbildungsmaßnahmen
- Persönlicher Ausbildungspate: hat ein offenes Ohr für Fragen und steht dir mit Rat und Tat zur Seite
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Belohnungssystem für das Anwerben neuer GREIWING-Crew-Mitglieder
- Spannende Einführungstage: zum Ankommen, Kennenlernen und Erleben, damit du dich von Beginn an wohlfühlst
- Rabattplattform: mit exklusiven Shopping-Deals und Freizeitrabatten
- Azubi-Award: Bonus für die besten Auszubildenden
Logistik aus Leidenschaft. Wir, die GREIWING logistics for you GmbH, sind Teil der GREIWING logistics group und ein seit über 90 Jahren international tätiger Spezialist für Komplettlösungen in der Silologistik mit Hauptsitz in Greven. Unser Serviceportfolio umfasst konventionelle und kombinierte Verkehre, Lagerung, Handling sowie Mehrwertdienstleistungen (VAS).
Du hast noch Fragen? Dann stehen wir dir gerne telefonisch unter +49 2575 34-777 zur Verfügung.
Kontaktperson:
GREIWING logistics for you GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) - 2026
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der Lagerlogistik. Zeige während des Vorstellungsgesprächs, dass du ein Interesse an modernen Warenmanagementsystemen hast und bereit bist, dich in diesem Bereich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking-Möglichkeiten, um Kontakte in der Logistikbranche zu knüpfen. Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich mit Logistik und Lagerwirtschaft beschäftigen, um potenzielle Arbeitgeber und Kollegen kennenzulernen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit und Eigenverantwortung vor. Überlege dir Beispiele aus deinem bisherigen Leben, die zeigen, wie du in einem Team gearbeitet hast oder Verantwortung übernommen hast, um deine Eignung für die Ausbildung zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Logistikbranche in deinem persönlichen Gespräch. Erkläre, warum du dich für diese Ausbildung interessierst und was du dir von deiner Zeit bei GREIWING erhoffst, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) - 2026
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über GREIWING: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über das Unternehmen informieren. Besuche die offizielle Website von GREIWING und lerne mehr über ihre Dienstleistungen, Werte und die Unternehmenskultur.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen, Fähigkeiten und deinen Hauptschulabschluss.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Logistikbranche und deine Teamfähigkeit hervorhebst. Erkläre, warum du bei GREIWING arbeiten möchtest und was du zur Mitgestaltung der Projekte beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle geforderten Unterlagen beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GREIWING logistics for you GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über GREIWING und deren Dienstleistungen informieren. Zeige, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus der Vergangenheit, in denen du Teamarbeit, Organisationstalent oder Eigenverantwortung gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und machen deine Antworten greifbarer.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Ausbildung und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf ein gepflegtes Erscheinungsbild und eine angemessene Kleidung für das Interview. Ein professionelles Auftreten hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.