Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und führe spannende Schulungen für Kunden und Kollegen durch, online und vor Ort.
- Unternehmen: Weltweit agierendes Familienunternehmen mit über 100 Jahren Tradition.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Firmenwagen und mobiles Arbeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und hervorragende Karrierechancen warten auf dich!
- Warum dieser Job: Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten und entwickle innovative Lerninhalte in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung, gute Englischkenntnisse und Begeisterung für Schulungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Unternehmensgruppe Gretsch-Unitas bietet ein komplettes Produktprogramm in der Beschlagtechnik für Fenster und Türen, automatisierte Eingangssysteme sowie Elektronik- und Sicherheitstechnik. Unsere Produkte sind weltweit erfolgreich und führend in vielen Anwendungsbereichen.
Ihre Aufgaben
- Konzeption, Organisation und Durchführung von Produkt- und Fachschulungen für Kunden sowie interne Mitarbeitende im In- und Ausland
- Durchführung von Schulungen sowohl als Online-Webinare als auch in Präsenzformaten
- Erstellung und kontinuierliche Aktualisierung von Präsentations- und Schulungsunterlagen
- Entwicklung und Pflege von E-Learning-Kursen für die GU-BKS ACADEMY‑Lernplattform
- Auswertung und Analyse von Seminar- und Schulungsfeedbacks sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Lerninhalte
- Unterstützung des Vertriebs bei der Neukundengewinnung, bei Markteinführungen neuer Produkte sowie bei weiteren Kundenveranstaltungen
- Mitwirkung bei vertriebsunterstützenden Aktivitäten, insbesondere durch Firmenpräsentationen, Betriebsführungen und weiteren vertrieblichen Themen
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung, idealerweise ergänzt durch eine weiterführende Fachausbildung oder ein technisches Studium
- Sehr gutes technisches Verständnis, insbesondere im elektromechanischen Bereich
- Einschlägige Berufserfahrung sowie fundierte Produkt- und Branchenkenntnisse
- Begeisternder und überzeugender Kommunikationsstil
- Ausgeprägte didaktische sowie rhetorische Fähigkeiten
- Souveränes und freundliches Auftreten verbunden mit hoher Präsentations- und Durchsetzungsstärke
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohe Reisebereitschaft sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Was wir bieten
- Attraktives Gehaltspaket nach Tarif inklusive aller tariflichen Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie tarifliches Zusatzgeld bzw. zusätzliche Urlaubstage)
- Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung
- Firmenwagen
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Abwechslungsreiche Aufgaben mit hohem Gestaltungsspielraum
- International tätiges Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Sicherer und langfristig orientierter Arbeitsplatz in einem Unternehmen mit über 100‑jähriger Tradition
- Betriebsrestaurant inklusive Frühstücksangebot
- Strukturierte und umfassende Einarbeitung sowie intensive Produktschulungen
- Sehr gute betriebliche Gesundheitsversorgung durch Betriebsarzt und Betriebsschwester vor Ort
- Gute Verkehrsanbindung (z. B. A81 und S-Bahn)
- Corporate Benefits
Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamischen, innovativen Umfeld eines weltweit agierenden Unternehmens. Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung oder Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Produkttrainer (m/w/d) für mechanische und elektronische Schließsysteme Arbeitgeber: Gretsch-Unitas Deutschland
Die AGENA GmbH bietet nicht nur eine spannende Herausforderung als SAP Berater (m/w/d) in Velbert, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das Innovation und Teamarbeit fördert. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer offenen Unternehmenskultur, die Kreativität und persönliche Entwicklung unterstützt. Zudem genießen Sie die Vorteile eines global agierenden Unternehmens mit einem starken Fokus auf moderne Technologien und zukunftsorientierte Lösungen.
Kontaktdaten:
Gretsch-Unitas Deutschland Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Produkttrainer (m/w/d) für mechanische und elektronische Schließsysteme erhalten könntest
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Gretsch-Unitas Deutschland helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Gretsch-Unitas Deutschland.
✨Direkt bewerben bei Gretsch-Unitas Deutschland!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Produkttrainer (m/w/d) für mechanische und elektronische Schließsysteme klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Produkttrainer (m/w/d) für mechanische und elektronische Schließsysteme mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Gretsch-Unitas Deutschland einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Produkttrainer (m/w/d) für mechanische und elektronische Schließsysteme.
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Gretsch-Unitas Deutschland leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Gretsch-Unitas Deutschland einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gretsch-Unitas Deutschland vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Gretsch-Unitas Deutschland passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Gretsch-Unitas Deutschland werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Gretsch-Unitas Deutschland erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Gretsch-Unitas Deutschland einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
