Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe spannende Softwaretests durch und arbeite an innovativen Projekten.
- Unternehmen: Weltweit agierendes Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung in der Branche.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und viele Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder verwandten Bereichen und Erfahrung in Softwaretests.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die BKS GmbH gehört zur Unternehmensgruppe Gretsch-Unitas, die ein komplettes Produktprogramm in der Beschlagtechnik für Fenster und Türen, automatische Eingangssysteme sowie Elektronik- und Sicherheitstechnik bietet. Unsere Produkte sind weltweit erfolgreich und in vielen Anwendungsbereichen sind wir Branchenführer.
Für unseren Standort in Velbert suchen wir einen Softwaretester (m/w/d).
Ihre Aufgaben
- Durchführung von Softwaretests
- Selbstständige Planung, Koordination und Durchführung aller notwendigen systematischen und automatisierten Hard- und Softwaretests, z.B. Dokument-Reviews, Unit-Tests, API-Level-Tests, Integrationstests und Systemtests
- Validierung von Lieferanten-Software sowie Nachstellen von Bugs in Testumgebungen
- Überprüfung und Ausrollen von Patches sowie Durchführung von Code-Reviews
- Testcase-Erstellung
- Erstellung von Testcases für Software-Integrations-, Installations-, Usability- und Performance-Tests sowie die Teilnahme an Anforderungs- und Testcasereviews
- Koordination
- Schnittstelle zwischen 1st Level Support und Entwicklung (3rd Level)
- Priorisierung von Issues und Vorbereitung von Software-Releases
- Support-Leistungen
- Technische Analyse u.a. via Fernwartung (Remote), Diagnose von Datenbank- oder Konfigurationsfehlern
- Bearbeitung komplexer Fehlerbilder aus dem 1st Level Support
- Methodische Ursachenforschung (Root Cause Analysis) und Eingrenzung verantwortlicher Domänen zur Fehlerbehebung (Hardware, Software, Embedded-Software)
- Wissensmanagement
- Erstellung und Pflege von Dokumentationen in kollaborativen Knowledge-Base-Systemen (z.B. Jira, Confluence)
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium zum Softwaretester oder im Bereich Informatik, Elektrotechnik, Softwareengineering oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Erfahrung in der technischen Analyse via Fernwartung (Remote) sowie in der Diagnose von Datenbank- oder Konfigurationsfehlern wünschenswert
- Fundierte Kenntnisse in der Analyse komplexer Hard- und Softwarefehler
- Sicherer Umgang mit Testmethoden und -prozessen, einschließlich Erstellung, Durchführung und Dokumentation von Tests
- Erfahrungen im Bereich automatisiertes Frontend-Testing
- Ausgeprägte Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten sowie ein hohes Maß an Eigenständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Strukturierte und analytische Arbeitsweise, ergänzt durch ein gutes technisches Verständnis entlang des gesamten Entwicklungsprozesses
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden ihr Profil ab
Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Was wir Ihnen bieten
- Attraktives Gehaltspaket nach tariflichen Bestimmungen
- Spannende Aufgaben in einem kollegialen und motivierten Team
- Sicheren Arbeitsplatz in einem familiär geführten internationalen Unternehmen, mit über 100-jähriger Firmengeschichte
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten und viele Gestaltungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Regelung für mobiles Arbeiten
- Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
- Ausführliche Einarbeitung mit intensiven Produktschulungen
- Diverse Sonderkonditionen durch Corporate Benefits
- Kostenlose Parkmöglichkeit
Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamischen, innovativen Umfeld eines weltweit agierenden Unternehmens. Haben wir Ihr Interesse für eine neue Herausforderung in einem sympathischen, motivierten Team geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte mit Angabe zu Einkommen und Eintrittstermin an die Personalabteilung senden.
Softwaretester (m/w/d) Arbeitgeber: Gretsch-Unitas GmbH
Als Teil einer familiär geführten, internationalen Unternehmensgruppe bieten wir Ihnen als Trainee im Vertriebsaußendienst in der Region Sachsen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz mit über 100 Jahren Firmengeschichte, sondern auch ein spannendes Traineeprogramm, das Ihnen praxisnahe Einblicke in den Vertrieb ermöglicht. Profitieren Sie von attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten, einem gut ausgestatteten Firmen-PKW zur privaten Nutzung und diversen Sonderzahlungen nach Tarifvertrag, während Sie in einem unterstützenden Team arbeiten, das Wert auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Softwaretester (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über die Firma und ihre Produkte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen als Softwaretester am besten präsentieren kannst – sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen!
✨Zeige deine Leidenschaft!
Lass in Gesprächen durchblicken, dass du für Softwaretests brennst. Deine Begeisterung kann oft mehr überzeugen als ein perfekter Lebenslauf!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Softwaretester (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Softwaretester interessierst und was dich an unserem Unternehmen reizt.
Betone deine Erfahrungen:Gib uns einen klaren Überblick über deine bisherigen Erfahrungen im Softwaretesting. Nenn konkrete Beispiele, wie du Tests geplant, durchgeführt und dokumentiert hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen!
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen auf einen Blick zu erfassen.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gretsch-Unitas GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Testmethoden
Mach dich mit den verschiedenen Testmethoden vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu nennen, wie du diese Methoden angewendet hast, um Softwarefehler zu identifizieren und zu beheben.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zur Softwareanalyse und Fehlerdiagnose. Übe, wie du komplexe Probleme strukturiert angehst und erkläre deine Vorgehensweise bei der Root Cause Analysis. Das zeigt dein technisches Verständnis und deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle auch die Koordination zwischen verschiedenen Teams erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Software-Releases vorzubereiten.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und dem Team, indem du Fragen stellst. Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie die Einarbeitung aussieht. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen interessiert bist.
