Monteur (m/w/d)

Monteur (m/w/d)

Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Montiere komplexe Anlagen und Baugruppen und sorge für deren Wartung.
  • Unternehmen: Weltweit führendes Unternehmen der Energietechnik mit innovativem Umfeld.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Mitarbeiterrabatte, flexible Arbeitszeiten und persönliche Ansprechpartner.
  • Weitere Informationen: Attraktive Vergütung zwischen 43.500 und 48.000 Euro brutto jährlich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energietechnik und arbeite in einem familiären Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Metallbereich und technisches Verständnis erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Wir suchen aktuell: Monteur (m/w/d) Mülheim an der Ruhr - Vollzeit Gemeinsam mit unserem Kunden, einem weltweit führenden Unternehmen der Energietechnik, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Mülheim an der Ruhr einen Monteur (m/w/d).

Sie sind in dieser Rolle für den professionellen Zusammenbau anspruchsvoller Baugruppen zuständig.

Die Position ist ab sofort, unbefristet sowie in Vollzeit (35 Stunden) zu besetzen.

Eine Übernahme in das Kundenunternehmen ist geplant.

Folgende Herausforderungen erwarten Sie als Monteur (m/w/d): Sie führen Montagearbeiten an komplexen Anlagen und Baugruppen durch.

Dabei übernehmen Sie den innerbetrieblichen Zusammenbau von Anlagen und Komponenten nach Zeichnungen, Arbeitsplänen oder Stücklisten unter Einhaltung der geltenden Qualitätsstandards.

Zu Ihren Aufgaben gehören die Wartung und Instandhaltung unserer Produktionsmaschinen, um einen sicheren und effizienten Betrieb zu gewährleisten Außerdem erfassen Sie Messdaten und geben Auftragsrückmeldungen entsprechend weiter.

Womit Sie uns überzeugen: Als Monteur (m/w/d) verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung als Metallbauer, Industriemechaniker, Feinwerkmechaniker, Konstruktionsmechaniker, Schlosser oder eine vergleichbare Qualifikation und bringen mehrjährige Berufserfahrung in den genannten Bereichen mit.

Sie besitzen ein ausgeprägtes technisches Verständnis und Freude an handwerklichen Tätigkeiten.

Sie sprechen fließend Deutsch auf mindestens B2-Niveau.

Ein gültiger Kran- und Staplerschein ist vorhanden, und Sie sind bereit, im Schichtbetrieb zu arbeiten.

Das bieten wir

Ihnen: Unbefristeten Arbeitsvertrag zur sicheren Zukunftsplanung Exklusive Mitarbeiterrabatte (Reiseportale, Schmuck, Mietwagen, Sportartikel, Elektroartikel, Möbelhäuser, regionale Restaurantvergünstigungen, Sport- und Freizeitveranstaltungen, u. v. m.) Sehr lukratives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter- Empfehlungsprogramm Flexible Arbeitszeiten sowie, je nach Position, die Option zum mobilen Arbeiten zur optimalen Vereinbarung von Familie und Beruf Persönlicher Ansprechpartner für Ihre Fragen, Themen oder sonstigen Anliegen Ein offenes und familiäres Miteinander Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit im Rahmen eines innovativen Umfeldes Wertschätzung und eine Arbeitsatmosphäre, die für gute Energie sorgt Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung – je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 43.500 und 48.000 Euro brutto pro Jahr Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich als Monteur (m/w/d) in Mülheim an der Ruhr direkt online und klicken Sie oben auf den Button.

Laden Sie dazu bitte Ihre Bewerbungsunterlagen, unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung, in einem PDF-Dokument mit einer maximalen Dateigröße von 8MB hoch.

Alternativ senden Sie uns gerne Ihre vollständigen Unterlagen an: bewerbung@grey-engineering. com Dieses Stellenangebot entspricht nicht Ihren beruflichen Wünschen?

Wir freuen uns darüber hinaus auch über Initiativbewerbungen.

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

Monteur (m/w/d) Arbeitgeber: grey engineering GmbH

Unser Unternehmen bietet Ihnen als Testingenieur Systemtest & Industrielle Kommunikation (m/w/d) in Karlsruhe eine hervorragende Arbeitsumgebung, die von einem offenen und familiären Miteinander geprägt ist. Wir fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch flexible Arbeitszeiten und ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm, während Sie an innovativen Projekten arbeiten, die höchste Qualitätsstandards erfüllen. Genießen Sie zudem exklusive Mitarbeiterrabatte und eine leistungsgerechte Vergütung, die Ihre Qualifikationen und Erfahrungen widerspiegelt.

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Kontaktdaten:

grey engineering GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Monteur (m/w/d) erhalten könntest

Mach dich sichtbar auf Branchenevents!

In der Energietechnik gibt's viele spannende Messen und Konferenzen wie die 'Hannover Messe' oder die 'WindEnergy'. Dort kannst du direkt mit Unternehmen reden und dein Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen. Geh einfach hin, führe Gespräche und knüpfe Kontakte – das kann viel einfacher sein, als du denkst!

Nutze Fachforen und Netzwerke

Tritt Fachforen wie der 'Energietechnischen Gesellschaft' bei oder nutze Plattformen wie XING, um Kontakte zu knüpfen und Stellenangebote zu finden. Das Netzwerk in der Energietechnik ist oft sehr eng, und Empfehlungen oder persönliche Kontakte können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.

Schau dir Unternehmen direkt an!

Fokussiere dich nicht nur auf Jobportale. Viele Unternehmen in der Energietechnik veröffentlichen ihre Stellenangebote direkt auf ihren eigenen Webseiten. Halte Ausschau nach grey engineering GmbH und anderen, die dich interessieren könnten, und bewirb dich gleich über deren Webauftritte.

Bring deine Kenntnisse ein!

Wenn du schon spezifische Projekte oder Kenntnisse hast – zögere nicht, diese in den Gesprächen einzubringen. Das zeigt, dass du nicht nur interessiert, sondern auch bereit bist, aktiv zur Entwicklung in der Energietechnik beizutragen. Sei stolz auf dein Wissen und die Fähigkeiten, die du mitbringst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Monteur (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Montagearbeiten
Zusammenbau von Baugruppen
Technisches Verständnis
Wartung und Instandhaltung
Messdatenerfassung
Deutschkenntnisse (mindestens B2-Niveau)
Kran- und Staplerschein

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technisches Know-how zeigen:In der Energietechnik ist es wichtig, dein technisches Verständnis klar zu kommunizieren. Erwähne relevante Projekte oder Studien, die deine Fähigkeiten in Bereichen wie erneuerbare Energien, Systemanalysen oder Energieeffizienz demonstrieren. Zeig, dass du die Anforderungen der Branche verstehst und praktisch anwenden kannst.

Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du Zertifikate oder spezielle Weiterbildungen in deinem Bereich hast, lass sie nicht unerwähnt! Diese geben deinem Lebenslauf mehr Gewicht und zeigen dein Engagement für das Fachgebiet. Vergeude nicht die Chance, alle relevanten Kurse oder Schulungen, die du besucht hast, aufzuführen.

Anpassung des Lebenslaufs:Für eine Vollzeitstelle ist es wichtig, deinen Lebenslauf so zu gestalten, dass er gut strukturiert und übersichtlich ist. Betone deine langjährigen Erfahrungen oder Praktika in der Energietechnik und hebe deine konkreten Erfolge hervor, z.B. Mitarbeit an Projekten zur Reduktion von Emissionen oder die Implementierung effizienter Energienutzung.

Motivation und Engagement im Anschreiben:Nutze das Anschreiben, um deine Motivation für die Stelle bei grey engineering GmbH zu betonen. Erzähl, warum du gerade in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Position als Monteur (m/w/d) fasziniert. Lass uns wissen, was dich antreibt und warum du denkst, dass du perfekt ins Team passt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei grey engineering GmbH vorbereitet

Technisches Know-how auffrischen

Stelle sicher, dass du mit den neuesten Technologien und Trends in der Energietechnik vertraut bist. Du wirst wahrscheinlich technische Fragen zu erneuerbaren Energien, Netzmanagement oder Energiespeicherung beantworten müssen. Vielleicht bereitest du sogar ein paar praktische Beispiele vor, um dein Wissen zu demonstrieren.

Portfolio oder Projekte präsentieren

Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es sinnvoll, spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deinem Studium oder früheren Praktika zu zeigen. Bring eine Art Portfolio oder Beispiele von Arbeiten mit, die deine Fähigkeiten in der Energietechnik belegen, sei es eine erfolgreiche Projektarbeit oder ein relevantes Praktikum.

Fachgerechte Vorbereitung auf Fallstudien

In der Energietechnik könnten dir bei der Bewerbung Fallstudien präsentiert werden, bei denen du Probleme lösen oder Strategien entwickeln musst. Übe, wie du solche Situationen angehen würdest und sei bereit, deine Lösungsansätze verständlich zu erklären. Das zeigt dein analytisches Denken!

Energiefragen im Gespräch meistern

Bereite dich darauf vor, Fragen zu aktuellen Themen in der Energiewirtschaft zu beantworten, wie zum Beispiel die Energiewende oder Herausforderungen der Nachhaltigkeit. Wenn du dein Wissen über die Branche zeigst und deine Gedanken dazu teilst, hinterlässt das einen starken Eindruck bei den Interviewern von grey engineering GmbH.