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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bedienen und Überwachen von Produktionsmaschinen sowie Dokumentation der Produktionsdaten.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit sicherem Arbeitsplatz und wachsender Zukunft.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weihnachtsgeld, Weiterbildung und Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Flexible Schichtarbeit und ein dynamisches Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft in einem innovativen Umfeld mit echten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Maschinen- und Anlagenführer und Berufserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Bezahlung & Extras
- Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung nach GRIESHABER-Haustarif inklusive Weihnachtsgeld.
- Zusatz-Boni: Attraktive Prämien für die Anwerbung neuer Mitarbeitender („Mitarbeiter werben Mitarbeiter“).
- Zukunftssicherheit: Ein sicherer Arbeitsplatz in einem gesunden, stetig wachsenden Familienunternehmen.
Entwicklung & Bewegung
- Weiterbildung: Kostenlose Angebote wie z. B. der Staplerschein sowie moderne Schulungsprogramme.
- Ausstattung: Wir stellen Ihnen passende Arbeitskleidung zur Verfügung.
- Jobrad: Nutzen Sie die Option auf ein Dienstrad für Ihren Arbeitsweg.
Gesundheit & Vorsorge
- Wohlbefinden: Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Fitness- und Freizeitangebote über den EGYM Wellpass.
- Absicherung: Von GRIESHABER bezuschusste betriebliche Altersvorsorge.
- Exklusive Rabatte: Zugang zu attraktiven Mitarbeiterrabatten bei vielen Partnern.
Technische Unterstützung
- Erster Ansprechpartner für Anlagenbediener bei Störungen in den Füllstationen.
Anlagenführung
- Sie bedienen und überwachen unsere Produktionsmaschinen und Anlagen sicher und routiniert.
Dokumentationspflicht
- Kontrolle von Schichtbüchern und Übergabeprotokollen sowie die Begleitung der Schichtübergabe.
Reporting
- Tägliche Abstimmung mit dem Teamleiter über die Vorkommnisse des Vortages.
Systemsteuerung
- Die Steuerung erfolgt modern über die Systeme PLS und KLS.
Instandhaltung
- Sie führen eigenständig einfache Wartungs- und Reinigungsarbeiten durch.
Qualität im Fokus
- Sie überwachen die Produktqualität nach unseren hohen Standards und beheben kleinere Störungen direkt.
Dokumentation
- Sie halten Produktionsdaten gewissenhaft fest und stellen die Einhaltung von Sicherheits- und Hygienevorgaben sicher.
Ausbildung
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildungen.
Erfahrung
- Sie bringen einschlägige Berufserfahrung in der Maschinenführung mit und hatten bereits erste Berührungspunkte in dem Bereich der fachlichen Führung von Mitarbeitern.
IT-Kenntnisse
- Sicherer Umgang mit MS-Office ist vorhanden (SAP Kenntnisse sind ein Plus).
Flexibilität
- Sie sind bereit in drei Schichten zu arbeiten und zeigen Einsatzbereitschaft in verschiedenen Arbeitsbereichen.
Soft Skills
- Sie sind ein Teamplayer mit ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten.
Mobilität
- Ein Führerschein und Fahrpraxis für Flurförderzeuge sowie ein eigener PKW sind für diese Position wünschenswert.
Gruppenleiter SPS (m/w/d) Arbeitgeber: GRIESHABER Logistik
Kontaktperson:
GRIESHABER Logistik HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gruppenleiter SPS (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei lokalen Events – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder eine Nachricht über LinkedIn kann Wunder wirken. Wir sollten zeigen, dass wir wirklich an der Position interessiert sind!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Wir sollten uns sicher fühlen und bereit sein, unsere Stärken zu zeigen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gruppenleiter SPS (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen!
Mach es persönlich!: Versuche, deine Bewerbung an die Stelle anzupassen, für die du dich bewirbst. Erkläre, warum du genau für die Position als Gruppenleiter SPS geeignet bist und was du mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GRIESHABER Logistik vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmensphilosophie vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur von GRIESHABER. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Unternehmenskultur passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Maschinen- und Anlagenführer unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Da Teamarbeit und Kommunikation wichtig sind, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist!