Full-Stack Software Developer
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Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Griesser AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen für Smart-Home und Smart-Building.
  • Arbeitgeber: Griesser, ein Pionier in der Gestaltung von Lieblingsplätzen weltweit.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Optionen und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit modernster Technologie und einem kreativen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Softwareentwicklung mit C# und Begeisterung für neue Technologien.
  • Andere Informationen: Mindestens 23 Urlaubstage und zahlreiche finanzielle Vorteile.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Komm ins Griesser-Team. Als Pioniere gestalten wir seitsonneninspirierte Lieblingsplätze in mehr als 20 Ländern. Werde Teil unserer Vision und forme mit uns die Balance aus Licht und Schatten. Starte jetzt!

Dein Aufgabengebiet:

  • Weiterentwicklung unserer neuesten Generation von Beschattungssteuerungen für Smart-Home und Smart-Building, insbesondere der Konfigurations- und Cloudanwendungen.
  • Erfassung von Kundenbedürfnissen und Anforderungen.
  • Erstellung von Konzepten, Designs und Spezifikationen.
  • Neu- und Weiterentwicklung von Softwaremodulen in C#.
  • Sicherstellung der Softwarequalität mit Unit- und Systemtests.
  • Dokumentation in deutscher und englischer Sprache.

Was wir bieten:

  • Moderne Methoden: Agile Arbeitsweise, Test-Driven Development (TDD), Continuous-Integration, Continuous-Delivery (CI/CD).
  • Persönliche & berufliche Entwicklung: Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Work-Life-Balance: 40-Stunden-Arbeitswoche, flexible Arbeitsmodelle mit Home-Office-Option und diverse Teilzeitlösungen.
  • Sicherheit & Zukunft: Umfassende Versicherungspakete, eigene Pensionskasse, Krankentaggeld-/Unfallversicherung.
  • Erholung & Freizeit: Mindestens 23 Ferientage, 9 garantierte Feiertage, 16 Wochen Mutterschaftsurlaub sowie 3 Wochen Vaterschaftsurlaub.
  • Finanzielle Vorteile: Budgetfreundliches Personalrestaurant in Aadorf, jährliche Reka-Bezüge und Vorzugskonditionen auf Griesser Produkte.

Was Du mitbringst:

  • Idealerweise einige Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position.
  • Abgeschlossenes Studium der technischen Informatik, Elektrotechnik oder Elektronik.
  • Fundierte Kenntnisse in der Software-Entwicklung mit C#.
  • Keine Berührungsängste vor neuen Technologien. Freude daran, Dich einzubringen und etwas zu bewegen.

Wir freuen uns, Dich kennenzulernen.

Full-Stack Software Developer Arbeitgeber: Griesser AG

Griesser ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine moderne und agile Arbeitsumgebung bietet, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einer ausgewogenen Work-Life-Balance und umfassenden Sozialleistungen sorgt Griesser dafür, dass sich die Mitarbeiter geschätzt und unterstützt fühlen. Zudem profitieren die Angestellten von einem inspirierenden Arbeitsumfeld in Aadorf, wo Innovation und Teamgeist großgeschrieben werden.
Griesser AG

Kontaktperson:

Griesser AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Full-Stack Software Developer

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, dass du auf Jobsuche bist und vielleicht kann jemand dir einen Fuß in die Tür bei Griesser verschaffen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt, wenn du eine passende Stelle siehst. Je schneller du bist, desto besser!

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!

Informiere dich über Griesser und unsere Produkte. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten in die Entwicklung von Smart-Home-Lösungen passen. Zeig uns, dass du nicht nur ein Entwickler bist, sondern auch ein Teamplayer!

Zeige deine Leidenschaft!

Erzähle uns von deinen Projekten und was dich an der Softwareentwicklung begeistert. Lass uns spüren, dass du wirklich Teil unserer Vision werden möchtest und bereit bist, etwas zu bewegen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Full-Stack Software Developer

C#
Software-Entwicklung
Cloudanwendungen
Konfigurationsanwendungen
Agile Arbeitsweise
Test-Driven Development (TDD)
Continuous Integration
Continuous Delivery (CI/CD)
Dokumentation in deutscher und englischer Sprache
Kundenbedürfnisse erfassen
Konzeptentwicklung
Designspezifikationen
Teamarbeit
Flexibilität im Umgang mit neuen Technologien

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Vision passen und sich mit Leidenschaft einbringen.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen zu erzählen. Zeig uns, wie du mit Technologien wie C# gearbeitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Griesser AG vorbereitest

Verstehe die Technologien

Mach dich mit den neuesten Technologien und Methoden vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie C#, TDD und CI/CD. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein echtes Interesse an neuen Entwicklungen hast.

Kundenbedürfnisse im Fokus

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Erfassung von Kundenbedürfnissen zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Anforderungen identifiziert und umgesetzt hast. Das zeigt, dass du die Perspektive des Nutzers verstehst.

Teamarbeit betonen

Da das Unternehmen Wert auf agile Arbeitsweisen legt, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Teile Beispiele, wie du in einem agilen Umfeld gearbeitet hast und wie du zur Verbesserung des Teams beigetragen hast.

Fragen vorbereiten

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten in der Produktentwicklung.

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