Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte in Bern und arbeite eng mit Architekten und Bauherren zusammen.
- Unternehmen: Griesser, ein innovatives Familienunternehmen mit über 140 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: 40-Stunden-Woche, 23 Ferientage, umfassende Versicherungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem dynamischen Team mit einem starken Fokus auf Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte die perfekte Balance aus Sonne und Schatten und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Fachmann/-frau Sonnenschutz und Storentechnik EFZ sowie Projektmanagement-Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Kommen Sie ins Griesser Team! Seit 1882 prägen wir als Pioniere die Sonnenschutzbranche und schaffen Lieblingsplätze – inspiriert von der Sonne. Mit Qualität sind wir als international tätiges Familienunternehmen in 20 Ländern vertreten. Werden Sie Teil von Griesser und gestalten Sie mit uns die perfekte Balance aus Sonne und Schatten. Hier startet Ihr neues berufliches Kapitel.
Ihr Aufgabengebiet
- Technische sowie administrative Bearbeitung und Betreuung von anspruchsvollen Bauprojekten in der Region Bern
- Enge Zusammenarbeit mit Architekten, Generalunternehmen und Bauherrschaften
- Erarbeiten von innovativen Detaillösungen und Massaufnahme am Bau
- Überwachen der Kosten, Termine und Qualität ab Planung bis zur fertigen Montage
Was wir bieten
- Persönliche & berufliche Entwicklung: Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Work-Life-Balance: 40-Stunden-Arbeitswoche, saisonale Schwankungen
- Sicherheit & Zukunft: Umfassende Versicherungspakete, eigene Pensionskasse, Krankentaggeld-/Unfallversicherung
- Erholung & Freizeit: Mindestens 23 Ferientage, 9 garantierte Feiertage, 16 Wochen Mutterschaftsurlaub sowie 3 Wochen Vaterschaftsurlaub
- Finanzielle Vorteile: Geschäftsfahrzeug mit der Möglichkeit der privaten Nutzung, jährliche Reka-Bezüge und Vorzugskonditionen auf Griesser Produkte
Was Sie mitbringen
- Fachmann/-frau Sonnenschutz und Storentechnik EFZ mit Berufserfahrung
- Optional abgeschlossene, handwerkliche Grundausbildung (Fensterbau, Schlosserei, Schreinerei oder branchennah)
- Praxis mit Leistungsausweis in Projektabwicklung / Projektmanagement
- Führerausweis Kat. B zwingend
- Unternehmerisches Denken und Handeln
- Strukturierte Arbeitsweise, versierter Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln
- Sehr gute organisatorische Fähigkeiten, gesundes Durchsetzungsvermögen
- Fähigkeit, offen und adressatengerecht in Deutsch (m/s) zu kommunizieren
- Teamplayer mit guten Umgangsformen sowie einem sicheren und gepflegten Auftreten
Wir freuen uns Sie kennenzulernen.
Projektleiter:in Storenbau Bern Arbeitgeber: Griesser AG
Griesser ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit als Projektleiter:in im Storenbau in der Region Bern bietet, sondern auch ein starkes Engagement für persönliche und berufliche Entwicklung. Mit einer 40-Stunden-Arbeitswoche, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Sozialleistungen sorgt Griesser für eine ausgewogene Work-Life-Balance und ein positives Arbeitsumfeld, das Teamarbeit und Innovation fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter:in Storenbau Bern erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Je mehr Leute dich kennen, desto höher ist die Chance, dass du von offenen Stellen erfährst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über Griesser und die Projekte, an denen sie arbeiten. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Firma hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch Informationen über das Unternehmen und die Unternehmenskultur, die dir helfen können, dich besser vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch und lass deine Leidenschaft für den Sonnenschutz und die Projektleitung durchscheinen. Das macht einen bleibenden Eindruck!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter:in Storenbau Bern mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Zeig deine Motivation!:Erkläre uns, warum du Teil des Griesser Teams werden möchtest. Was begeistert dich an der Sonnenschutzbranche? Deine Leidenschaft und Motivation sollten klar rüberkommen!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Griesser AG vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Sonnenschutzbranche und die spezifischen Herausforderungen, die Griesser in der Region Bern hat. Zeige im Interview, dass du die Trends und Technologien kennst, die für die Projekte relevant sind.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an vergangene Projekte, bei denen du erfolgreich mit Architekten und Bauherren zusammengearbeitet hast. Bereite dir einige konkrete Beispiele vor, um deine Erfahrungen im Projektmanagement und deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Betone deine organisatorischen Fähigkeiten und dein Durchsetzungsvermögen. Griesser sucht Teamplayer, also zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.
