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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und entwickle innovative Automatisierungsprojekte in der Lebensmittelproduktion.
- Arbeitgeber: Griesson - de Beukelaer ist ein traditionsreiches Familienunternehmen, das leckere Kekse und Snacks herstellt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lebensmittelproduktion in einem familiären und dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Automatisierungstechnik oder Elektrotechnik und Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Regelmäßige Team-Events und ein herzliches Arbeitsumfeld warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Sie haben ihn gefunden - einen der leckersten Jobs mit geschmackvollen Herausforderungen: Bei Griesson - de Beukelaer lieben wir es, leckere Kekse und Snacks zu backen. Dafür vereinen wir jeden Tag Backtradition mit modernsten technischen Standards. Als Familienunternehmen sind wir stolz auf unsere Tradition und freuen uns, gemeinsam mit Ihnen unsere Zukunft zu gestalten!
Ihre Rolle bei uns:
- In dieser Position erwartet Sie ein abwechslungsreiches, vielseitiges Aufgabengebiet bei einem führenden Gebäckhersteller.
- Sie führen, coachen und entwickeln das Team und steuern die strategische Ausrichtung sowie den Wissenstransfer innerhalb der Abteilung.
- Proaktiv planen, projektieren und realisieren Sie Projekte für Maschinen und Anlagen, sowie Digitalisierung und Vernetzung.
- Mit Ihrem Team verantworten Sie die Projektierung neuer Anlagen sowie die Optimierung bestehender Produktionsanlagen.
- In integrativer Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen koordinieren Sie technische Projekte und setzen diese um.
- Für Ihren Verantwortungsbereich planen Sie die Ressourcen eigenständig.
Ihre Zutatenliste:
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige relevante Berufserfahrung mit ausgeprägter Führungskompetenz durch Erfahrung in der Steuerung von Teams und Projekten.
- Fundierte Kenntnisse in der Steuerungs- und Antriebstechnik.
- Gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge.
- Strategisches und zukunftsorientiertes Denken und Handeln.
- Empathische, kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Teamgeist und Durchsetzungsfähigkeit.
- Spaß daran, Mitarbeitende zu motivieren und ein Hochleistungsteam zu führen.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Reisebereitschaft.
Attraktives Gehaltspaket mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge. Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. 30 Tage Urlaub. Essen macht glücklich: im Betriebsrestaurant und mit den zusätzlichen Mitarbeiterrabatten in unseren Outlets. Familiäres und herzliches Arbeitsumfeld, regelmäßige Team-Events und betriebliches Gesundheitsmanagement.
Appetit bekommen? Vielleicht ist schon ein Plätzchen für Sie reserviert!
Kontaktperson:
Griesson - de Beukelaer GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Automatisierung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends in der Automatisierungstechnik. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch innovative Ansätze und Technologien kennst, die für Griesson - de Beukelaer von Vorteil sein könnten.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungsqualitäten und Teamarbeit unter Beweis stellen. Konkrete Erfolge und Herausforderungen, die du gemeistert hast, können dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über das Unternehmen und die Branche zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei Griesson - de Beukelaer arbeitet oder gearbeitet hat. Solche Einblicke können dir wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch geben.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur strategischen Ausrichtung und den zukünftigen Projekten des Unternehmens zu beantworten. Zeige, dass du nicht nur an der aktuellen Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Entwicklung des Unternehmens und deiner Rolle darin.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Automatisierung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Teamleiter Automatisierung relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungskompetenz und Kenntnisse in der Automatisierungstechnik.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zum Erfolg des Unternehmens beitragen können.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch oder lass es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Griesson - de Beukelaer GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Tradition und die Werte von Griesson - de Beukelaer. Zeige in deinem Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt, insbesondere die Verbindung von Backtradition und modernster Technik.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Führungskompetenz und dein technisches Wissen unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Teams erfolgreich geleitet und technische Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle viel mit Teamarbeit zu tun hat, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Empathie und deinen Teamgeist verdeutlichen.
✨Frage nach den Projekten
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die aktuellen und zukünftigen Projekte im Bereich Automatisierung beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Position und deine Bereitschaft, aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beizutragen.
