Auf einen Blick
- Aufgaben: Menschen für Blut- und Plasmaspenden begeistern und aktiv Community aufbauen.
- Arbeitgeber: Haema, Deutschlands größter privater Blut- und Plasmaspendedienst.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 28 Tage Urlaub, Dienstwagen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Chance, Netzwerke in der Region aufzubauen.
- Warum dieser Job: Direkter gesellschaftlicher Impact und die Möglichkeit, Leben zu retten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Promotion, Dialogmarketing oder Eventmanagement von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Haema ist mit 40 Standorten der größte private Blut- und Plasmaspendedienst Deutschlands. Wir sind ein Partner von Grifols, einem weltweit führenden Unternehmen der Gesundheitsbranche, das aus Plasma gewonnene Arzneimittel und andere innovative biopharmazeutische Produkte entwickelt und anbietet. Unsere gemeinsame Mission: die Gesundheit und das Wohlbefinden der Menschen weltweit zu verbessern.
Du verkaufst nichts. Du gewinnst Menschen für das Leben. Jede Person, die du für eine Blut- oder Plasmaspende begeisterst, kann bis zu drei Leben retten. Genau das ist dein Job: Gespräche führen, Vertrauen aufbauen – und Menschen für eine gute Sache gewinnen. Bei Haema übernimmst du eine Aufgabe mit echtem gesellschaftlichen Impact. Du bist vor Ort sichtbar, baust Beziehungen auf und gestaltest aktiv die Spenderlandschaft deiner Region.
Region: Dresden, Görlitz, Freiberg + Umland
Bürostandort: Dresden
Deine Aufgaben – nah am Menschen, direkt in deiner Region:
- Du gehst aktiv auf Menschen zu – bei Events, Aktionen und im direkten Gespräch.
- Du planst und organisierst regionale Promotion- und Community-Maßnahmen.
- Du gewinnst Unternehmen, Hochschulen, Vereine & Partner für Kooperationen.
- Du baust neue mobile Blutspendetermine auf und entwickelst bestehende weiter.
- Du pflegst Beziehungen zu Spender:innen – persönlich und telefonisch.
- Du analysierst, was funktioniert – und entwickelst deine Maßnahmen gezielt weiter.
Diese Stelle passt besonders gut zu dir, wenn du…
- gerne mit Menschen arbeitest und aktiv Gespräche suchst.
- aus Bereichen wie Promotion, Dialogmarketing, Eventmanagement, Fundraising oder Vertrieb kommst.
- einen Job willst, bei dem du nicht nur im Büro sitzt, sondern aktiv draußen bist (2–3 Tage/Woche).
- motiviert bist, sichtbaren gesellschaftlichen Impact zu haben.
- Spaß daran hast, Netzwerke aufzubauen und zu entwickeln.
Besonders spannend für: Quereinsteiger:innen aus NGOs, Promotion, Außendienst oder Fundraising, Profile aus Hochschulmarketing, Stadtmarketing oder Community Management.
Dein Profil – das bringst du idealerweise mit:
- Ausbildung z. B. in Dialogmarketing, Marketingkommunikation, Eventmanagement, Vertrieb oder vergleichbar.
- Quereinsteiger:innen mit relevanter Erfahrung sind ausdrücklich willkommen.
- Studium kein Muss (von Vorteil z. B. in Marketing, Kommunikation, Medien, Wirtschaft oder Sozialwissenschaften).
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung in Bereichen wie Promotion oder Dialogmarketing, Community- oder Eventmanagement, Außendienst oder Direktansprache.
- Erfahrung in der regionalen Zielgruppenansprache.
- Praxis in der Planung und Umsetzung von Aktionen (Events, Promotion, Kooperationen).
- Erfahrung im Aufbau und der Pflege von Netzwerken.
- Routine in der persönlichen und telefonischen Ansprache.
- Grundverständnis für Erfolgsmessung und Wirkung.
- Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse.
- Führerschein Klasse B & Reisebereitschaft (2–3 Tage/Woche).
Wichtig: Nicht alles passt perfekt? Bewirb dich trotzdem. Entscheidend ist, dass du gut mit Menschen kannst und Lust auf die Aufgabe hast.
Deine Vorteile bei Haema:
- Attraktive Vergütung + Urlaubs- und Weihnachtsgeld (13. Gehalt).
- 28 Tage Urlaub (30 Tage nach 2 Jahren).
- Frei an Heiligabend & Silvester.
- Dienstwagen – auch privat nutzbar.
- Mitarbeiterrabatte bei über 800 Partnern.
- Weiterbildungsmöglichkeiten (z. B. Kommunikation, Projektmanagement).
Warum dieser Job besonders ist:
- Du siehst direkt, was deine Arbeit bewirkt.
- Du arbeitest nah am Menschen – nicht anonym im Hintergrund.
- Du baust aktiv eine Community in deiner Region auf.
- Du machst aus Gesprächen echte Hilfe.
Jetzt bewerben! Wir suchen Menschen aus der Region – für die Region. Wenn du Lust hast, mit deiner Arbeit wirklich etwas zu bewegen, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Keywords: Spendergewinnung, Outreach, Außendienst, Promotion, Dialogmarketing, Community, Events, Fundraising, Netzwerkarbeit, Blutspende, Nonprofit Marketing.
Haema steht für Chancengleichheit. Das bedeutet die Gleichbehandlung aller Bewerbenden und Mitarbeitenden unabhängig ihrer ethnischen Herkunft, Nationalität, Hautfarbe, Religion, oder sexuellen Orientierung sowie ihres Alters, Geschlechts oder Behindertenstatus.
Location: Rosenstraße 30, 01067, Dresden
Community-Aufbau & Spendergewinnung (m/w/d) - Region Sachsen Ost (Dresden) Arbeitgeber: Grifols
Kontaktperson:
Grifols HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Community-Aufbau & Spendergewinnung (m/w/d) - Region Sachsen Ost (Dresden)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Geh auf Menschen zu, sei es bei Events oder in der Stadt. Zeig dein Interesse an ihrer Meinung und baue so Vertrauen auf.
✨Tipp Nummer 2
Nutze soziale Medien, um deine Community zu erreichen. Teile spannende Geschichten über Blutspenden und die positiven Auswirkungen, die sie haben können.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerke, Netzwerke, Netzwerke! Knüpfe Kontakte zu lokalen Unternehmen und Hochschulen. Kooperationen können dir helfen, mehr Spender:innen zu gewinnen.
✨Tipp Nummer 4
Analysiere deine Gespräche und Aktionen. Was hat funktioniert? Was nicht? Lerne daraus und passe deine Strategien an, um noch erfolgreicher zu sein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Community-Aufbau & Spendergewinnung (m/w/d) - Region Sachsen Ost (Dresden)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für diese Stelle brennst.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du genau bei Haema arbeiten möchtest und wie deine Erfahrungen zu unserer Mission passen.
Beweise deine Leidenschaft!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Community-Aufbau oder Fundraising. Zeige, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich etwas bewegen möchtest!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen – wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Grifols vorbereitest
✨Verstehe die Mission von Haema
Mach dich mit der Mission von Haema vertraut, Menschen zu helfen und Leben zu retten. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Spendergewinnung beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit Menschen kommuniziert oder Netzwerke aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Dialogmarketing und Community-Aufbau zu demonstrieren.
✨Zeige deine Begeisterung für die Region
Da die Stelle in Sachsen Ost ist, solltest du dich über lokale Gegebenheiten und potenzielle Partner informieren. Zeige im Interview, dass du ein Interesse an der Region hast und bereit bist, aktiv vor Ort zu arbeiten.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen des Unternehmens zu erfahren.