Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Kunden in den BeNeLux-Ländern und Auftragsabwicklung.
- Unternehmen: Erfolgreiches Unternehmen für hydraulische Anbaugeräte mit internationalem Team.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, flexibles Arbeitszeitmodell und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit regelmäßigen Schulungen und kostenfreien Getränken.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an spannenden technischen Produkten.
- Qualifikationen: Niederländischkenntnisse, kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Vertriebsinnendienst.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Vertriebsinnendienst-Spezialisten für den niederländischen Markt (m/w/d) in Präsenz, kein Homeoffice. Zur Verstärkung unseres engagierten Teams am Standort Herzogenrath suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen Vertriebsinnendienst-Spezialisten für den niederländischen Markt (m/w/d). Wir sind eine erfolgreiche Produktions- und Vertriebsorganisation für marktführende hydraulische Anbaugeräte sowie Wiege- und Kamerasysteme für Flurförderfahrzeuge. Durch eine Firmenübernahme haben wir den Bereich der mobilen Wiegetechnik ausgebaut. Zu unseren Kunden gehören sowohl Gabelstaplerhersteller und -händler in Deutschland als auch im angrenzenden Ausland.
Aufgaben
- Betreuung unserer Kunden in den Niederlanden, sowie Belgien und Luxemburg
- Auftragsabwicklung (LT-Ermittlung, Erfassung, Terminverfolgung, Lieferung, Fakturierung, kfm. Reklamationsbearbeitung, u. a.)
- Abstimmung mit unseren Lieferwerken / Lieferanten
- Angebotserstellung und –nachverfolgung
- Stammdatenpflege in unserem ERP-System sowie weitere spannende Aufgabenstellungen
Sie behalten auch dann den Überblick, wenn es turbulent wird? Zahlen, Daten und Fakten sind genau Ihr Ding? Dann passen Sie perfekt zu uns.
Qualifikation
- sichere Beherrschung der niederländischen Sprache (gerne als Muttersprache) sowie gute bis sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse (in Wort und Schrift)
- eine kfm. Ausbildung und idealerweise mehrjährige Erfahrung im (technischen) Vertriebsinnendienst (z. B. Industriekfl., Groß- u. Außenhandelskfl.)
- Erfahrungen in der B2B-Kundenbetreuung
- eine hohe Kunden- und Serviceorientierung
- Organisationstalent
- Genauigkeit
- eigenverantwortliches Arbeiten und ein gutes Gespür für die Priorisierung von Aufgaben
- Kommunikationsstärke
- Freude an der Arbeit im Team
- Erfahrungen mit ERP + CRM-Systemen, Windows 365
Auf Grund unserer technischen Produkte ist eine HOHE TECHNISCHE AFFINITÄT und ein HOHES TECHNISCHES VERSTÄNDNIS erforderlich, um sich gut und schnell in unser Produktportfolio einfinden zu können.
Benefits
- 30 Urlaubstage
- flexibles Arbeitszeitmodel und die Möglichkeit, über das Jahr verteilt, bis zu 12 weitere Freitage durch Überstunden aufzubauen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Jobrad-Leasing
- Betriebliches Vorschlagwesen
- einen sicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen
- eine umfassende Einarbeitung, regelmäßige Schulungen
- firmeneigene und kostenfreie Parkplätze
- eine moderne Arbeitsumgebung in modernem Ambiente
- klimatisierte Arbeitsplätze
- kostenlose Heiß- und Kaltgetränke
Sie können sich mit der beschriebenen Position identifizieren? Sie möchten gerne Teil unseres internationalen Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.
Vertriebsinnendienst-Mitarbeiter für BeNeLux (m/w/d) Arbeitgeber: Griptech Attachments, camera and weighing systems
Als Arbeitgeber in Herzogenrath bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen und engagierten Teams zu werden, das sich auf den niederländischen Markt spezialisiert hat. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und individuelle Entwicklung, während wir Ihnen attraktive Benefits wie 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeitmodelle und eine umfassende Einarbeitung bieten. Genießen Sie eine moderne Arbeitsumgebung mit kostenfreien Getränken und einem sicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen.
Kontaktdaten:
Griptech Attachments, camera and weighing systems Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsinnendienst-Mitarbeiter für BeNeLux (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Informationen geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Produkte, die sie anbieten. Zeige, dass du ein echtes Interesse an der Position und dem Team hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsinnendienst-Mitarbeiter für BeNeLux (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Sprich unsere Sprache!:Achte darauf, dass du die geforderten Sprachkenntnisse in deiner Bewerbung klar darstellst. Wenn du Niederländisch als Muttersprache sprichst, mach das deutlich!
Struktur ist alles!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Griptech Attachments, camera and weighing systems vorbereitet
✨Sprich die Sprache der Kunden
Da du für den niederländischen Markt zuständig bist, ist es wichtig, dass du deine Sprachkenntnisse in Niederländisch, Deutsch und Englisch während des Interviews zeigst. Übe einige branchenspezifische Begriffe und Phrasen, um zu zeigen, dass du dich mit der Materie auskennst.
✨Verstehe das Produktportfolio
Mach dich vor dem Interview mit den hydraulischen Anbaugeräten und Wiegesystemen vertraut. Wenn du Fragen zu den Produkten stellen kannst oder deren Vorteile erklären kannst, zeigst du dein technisches Verständnis und deine Affinität zu den Produkten.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kundenorientierung und dein Organisationstalent unter Beweis stellen. Zeige, wie du in turbulenten Situationen den Überblick behältst und Prioritäten setzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Teamarbeit und die Unternehmenskultur beziehen. Das zeigt dein Interesse an der Zusammenarbeit im Team und hilft dir, herauszufinden, ob die Firma gut zu dir passt.
