Worauf Sie sich freuen können
- Attraktive und faireVergütung nach TVöD
- Zusätzlichebetriebliche Altersvorsorge
- Jahressonderzahlung
- Strukturierte und individuelleEinarbeitung mit Mentoring
- Flexibles Arbeitszeitkonto
- Mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung mitelektronischer Arbeitszeiterfassung
- Zuschuss zurKinder- und Ferienbetreuung
- 30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub nach tariflicher Regelung
- Regelmäßige zertifizierteinterne und externe Fortbildungsangebote
- Förderung und Unterstützung ihrerberuflichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
(u.a.) Zugang zum multimedialen Fortbildungskonzept Certified Nursing Education (CNE) - Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Company Bike –Fahrradleasing
- Zuschuss zumDeutschlandticket-Job
- Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Shops und Marken
Einblick in Ihre Aufgaben
- Unterstützung der Pflegekräfte und Ärzt:innen
- Verantwortung für administrative Tätigkeiten: Patientenaufnahme, Patientenentlassung,
- Organisation von Transporten, Korrespondenz mit den Niedergelassenen, Befundorganisation
- Unterstützung bei der Materialbeschaffung und beim Verwalten derselbigen
- Archivierung von Befunden
- Vorbereitung/Ablauf der Anästhesiesprechstunde
- Organisation der Prämedikation auf Station
- Nachbearbeitung/Vervollständigung der Akten
- Organisation/Einpflegen von Patienten in OP Listen
Darauf freuen wir uns
- Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte, Arzthelferin (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung idealerweise im Fachgebiet der Inneren Medizin
- Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute EDV-Kenntnisse
Kontakt
Frau Sandra Riechers
Pflegedienstleitung
Tel.: 06201 89-2900
#J-18808-Ljbffr

Kontaktperson:
GRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar gGmbH HR Team