Auf einen Blick
- Aufgaben: Transportiere Patienten zwischen Stationen und begleite sie zu Untersuchungen.
- Arbeitgeber: Zukunftsorientiertes akademisches Lehrkrankenhaus mit 350 Mitarbeitern in Eberbach.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle dich beruflich und persönlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude am Umgang mit Menschen, Teamfähigkeit und idealerweise Erfahrung im medizinischen Bereich.
- Andere Informationen: Gültiger Masern-Immunitätsnachweis erforderlich.
Flexible Arbeitszeiten. Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten. Gelebter GRN-Teamgeist. Mitarbeiter innerklinischer Patiententransport (m/w/d) Teilzeit • Eberbach • Mit/ohne Berufserfahrung zukunftsorientierter Arbeitgeber. Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg 350 Mitarbeiter:innen 6.500 stationäre Patient:innen 7.000 ambulante Notfälle Worauf Sie sich freuen können Attraktive und faire Vergütung nach TVöD Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlung Strukturierte und individuelle Einarbeitung mit Mentoring Flexibles Arbeitszeitkonto Mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung mit elektronischer Arbeitszeiterfassung Zuschuss zur Kinder- und Ferienbetreuung 30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub nach tariflicher Regelung Regelmäßige zertifizierte interne und externe Fortbildungsangebote Förderung und Unterstützung ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten (u.a.) Zugang zum multimedialen Fortbildungskonzept Certified Nursing Education (CNE) Betriebliches Gesundheitsmanagement Company Bike – Fahrradleasing Zuschuss zum Deutschlandticket-Job Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Shops und Marken Einblick in Ihre Aufgaben Hin- und Rücktransport unserer Patient:innen zwischen den Stationen und den Funktionsbereichen Begleitung unserer Patient:innen auf dem Weg zu Untersuchungen, diagnostischen / therapeutischen Maßnahmen oder Operationen (im Bett, Rollstuhl oder als Begleitung) Betreuung der Patient:innen während der Beförderung Verantwortung für die Einhaltung der vorgegebenen Termine bei Abholung und Zustellung der Patient:innen Hol- und Bringdienste innerhalb des Klinikums Darauf freuen wir uns Freude am Umgang mit Menschen Ein hohes Maß an Sozialkompetenz und Kommunikationsstärke Wertschätzende Umgangsformen gegenüber Patient:innen und Mitarbeiter:innen Engagement und Teamfähigkeit gepaart mit Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität im Idealfall Erfahrungen im medizinischen oder pflegerischen Bereich Tel.: 06271 83-7257 Bitte beachten Sie, dass die GRN Gesundheitszentren den Bestimmungen des Infektionsschutzgesetzes unterliegen. Daher ist für alle unsere beschäftigten Personen ein gültiger Masern-Immunitätsnachweis notwendig. Mitarbeiter innerklinischer Patiententransport (m/w/d) für unseren Standort Eberbach Wir freuen uns darauf, Sie vielleicht schon bald in unserem Team begrüßen zu dürfen.
Mitarbeiter innerklinischer Patiententransport (m/w/d) Arbeitgeber: GRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar gGmbH

Kontaktperson:
GRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter innerklinischer Patiententransport (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze die Möglichkeit, dich vorab über die GRN Gesundheitszentren zu informieren. Schau dir deren Website an und finde heraus, welche Werte und Ziele sie verfolgen. Das hilft dir, im Vorstellungsgespräch gezielt auf ihre Philosophie einzugehen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine sozialen Kompetenzen und Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Beruf, in denen du diese Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
✨Tip Nummer 3
Zeige dein Engagement für die Weiterbildung. Informiere dich über die Fortbildungsmöglichkeiten, die das Unternehmen bietet, und überlege, wie du diese nutzen möchtest, um deine Fähigkeiten im Patiententransport weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Flexibilität und Teamarbeit zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit in einem Team gearbeitet hast und wie du dich an wechselnde Arbeitszeiten anpassen kannst, um den Bedürfnissen der Patienten gerecht zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter innerklinischer Patiententransport (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anschreiben personalisieren: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle als Mitarbeiter innerklinischer Patiententransport unterstreicht. Gehe darauf ein, warum du gut ins Team passt und welche Erfahrungen du mitbringst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere soziale Kompetenzen und Erfahrungen im medizinischen oder pflegerischen Bereich.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und alle geforderten Nachweise, wie den Masern-Immunitätsnachweis, enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation, deinem Umgang mit Patienten und deiner Teamfähigkeit. Übe deine Antworten, um sicher und überzeugend zu wirken.
✨Zeige deine Sozialkompetenz
Da der Umgang mit Menschen in dieser Position entscheidend ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung bereit haben, die deine Kommunikationsstärke und Empathie verdeutlichen. Zeige, dass du in der Lage bist, auch in stressigen Situationen ruhig und freundlich zu bleiben.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere im Vorfeld über die GRN Gesundheitszentren und deren Werte. Zeige im Interview, dass du dich mit dem Unternehmen identifizieren kannst und verstehst, wie wichtig Teamgeist und Engagement sind.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten bietet, ist es sinnvoll, im Interview nach diesen zu fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung und dass du langfristig Teil des Teams sein möchtest.