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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Beratung onkologischer Patientinnen im interdisziplinären Team.
- Arbeitgeber: Engagiertes Team in der Onkologie mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Onkologie und unterstütze Patientinnen in ihrer Zeit der Not.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Fachweiterbildung Onkologie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Attraktive und faire Vergütung nach TVöD
Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
Jahressonderzahlung
Strukturierte und individuelle Einarbeitung mit Mentoring
Flexibles Arbeitszeitkonto
Mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung mit elektronischer Arbeitszeiterfassung
Zuschuss zur Kinder- und Ferienbetreuung
30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub nach tariflicher Regelung
Regelmäßige zertifizierte interne und externe Fortbildungsangebote
Förderung und Unterstützung ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
Zugang zum multimedialen Fortbildungskonzept Certified Nursing Education (CNE)
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Company Bike – Fahrradleasing
Zuschuss zum Deutschlandticket-Job
Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Shops und Marken
Bearbeitung der Kompetenzfelder in der Pflege
Durchführung spezieller pflegerischer und onkologischer Tätigkeiten (z. B. Wundmanagement, Schmerzmanagement, pflegerische Beratung etc.)
Betreuung und Beratung onkologischer Patientinnen im interdisziplinären Team
Durchführung onkologischer Pflegevisiten
Teilnahme an interdisziplinären Besprechungen (z.B. Tumorboards, Sprechstunden)
Mitwirkung bei Maßnahmen des Qualitätsmanagements (z.B. TN an Qualitätszirkeln, Audits)
Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in einem Pflegeberuf (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
Fachweiterbildung Onkologie Pflege gemäß DKG Richtlinien
Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Gute EDV-Kenntnisse
Frau Sandra Riechers
Pflegedienstleiterin
Tel.: 06201 89-2900
Fachkraft Onkologie Gynäkologie (m/w/d) Arbeitgeber: GRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar
Kontaktperson:
GRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachkraft Onkologie Gynäkologie (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe häufige Interviewfragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. So wirkst du selbstbewusst und gut vorbereitet!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die nur darauf warten, von dir entdeckt zu werden. Bewirb dich direkt über unsere Website, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft Onkologie Gynäkologie (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Fachkraft Onkologie Gynäkologie interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine abgeschlossene Ausbildung und relevante Weiterbildungen klar hervorhebst. Wir suchen nach jemandem mit einer soliden Basis in der Pflege und spezifischen Kenntnissen in der Onkologie.
Sei strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen schnell erfassbar zu machen. So erleichterst du uns das Lesen und Verstehen deiner Qualifikationen.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Schritte im Bewerbungsprozess verpasst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar vorbereitest
✨Informiere dich über die Onkologie
Mach dich mit den aktuellen Entwicklungen und Herausforderungen in der Onkologie vertraut. Zeige, dass du ein echtes Interesse an dem Fachgebiet hast und bereit bist, dich ständig weiterzubilden.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Pflege und im Umgang mit onkologischen Patientinnen unter Beweis stellen. Das hilft dir, deine Kompetenzen während des Interviews klar zu kommunizieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren.
✨Präsentiere deine Soft Skills
In der Onkologie sind Empathie und Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du mit emotionalen Situationen umgehst.