Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Team in der Notaufnahme und koordiniere wichtige Abläufe.
- Arbeitgeber: Renommierte Klinik mit modernem Arbeitsumfeld und dynamischem Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Andere Informationen: Regelmäßige Fortbildungsangebote und Unterstützung deiner beruflichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag in einer spannenden Umgebung und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur MFA oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Attraktive und faire Vergütung nach TVöD.
Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge.
Jahressonderzahlung.
Strukturierte und individuelle Einarbeitung mit Mentoring.
Flexibles Arbeitszeitkonto.
Mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung mit elektronischer Arbeitszeiterfassung.
Zuschuss zur Kinder- und Ferienbetreuung.
30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub nach tariflicher Regelung.
Regelmäßige zertifizierte interne und externe Fortbildungsangebote.
Förderung und Unterstützung ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten (u.a.) Zugang zum multimedialen Fortbildungskonzept Certified Nursing Education (CNE).
Betriebliches Gesundheitsmanagement.
Company Bike – Fahrradleasing.
Zuschuss zum Deutschlandticket-Job.
Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Shops und Marken.
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team.
Modernes Arbeitsumfeld in einer renommierten Klinik.
Teamassistenz ärztlicher Dienst und Pflegedienst in der Notaufnahme.
Datenerhebung im KIS.
Ausfüllen von Transportscheinen, Vorbereitung des Rezeptdrucks sowie der Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen.
Unterstützung durch Koordination von Terminen und Abläufen.
Dokumentation von Patientendaten.
Befundarchivierung.
Unterstützung bei der Materialbeschaffung und beim Verwalten derselbigen.
Medizinische Hilfeleistungen wie z.B. Blutentnahmen.
Abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten / MFA (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
Berufserfahrung, idealerweise im Fachgebiet der Inneren Medizin/Chirurgie.
Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Gute EDV-Kenntnisse.
Frau Sandra Riechers, Pflegedienstleitung, Tel.: 06201 89-2900.
Stationssekretärin Zentrale Notaufnahme (m/w/d) Arbeitgeber: GRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar
Kontaktperson:
GRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stationssekretärin Zentrale Notaufnahme (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Stationssekretärin interessierst, zögere nicht, direkt bei der Klinik anzurufen. Frag nach, ob es offene Fragen zu deiner Bewerbung gibt oder wie der Auswahlprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Klinik und ihre Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. So kannst du im Gespräch selbstbewusst auftreten und überzeugen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Mach den ersten Schritt zu deinem neuen Job!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stationssekretärin Zentrale Notaufnahme (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle als Stationssekretärin in der Zentralen Notaufnahme bist.
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten und relevante Berufserfahrungen klar hervorhebst. Wir wollen wissen, was dich auszeichnet und wie du unser Team unterstützen kannst!
Sei präzise und strukturiert: Halte dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Bullet Points, um wichtige Informationen schnell erfassbar zu machen. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und wir deine Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Klinik und ihre Werte aneignen. Schau dir die Webseite an, lies über aktuelle Projekte und überlege, wie du mit deinen Fähigkeiten zur Mission der Klinik beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Stationssekretärin unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Herausforderungen gemeistert hast, besonders im Bereich der Notaufnahme.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Klinik. Frage nach den Einarbeitungsprozessen oder den Fortbildungsmöglichkeiten, die dir geboten werden.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf ein gepflegtes Erscheinungsbild und eine angemessene Kleidung für das Interview. Ein professionelles Auftreten kann einen positiven ersten Eindruck hinterlassen und zeigt, dass du die Position ernst nimmst.