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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und pflege grüne Oasen in deiner Umgebung.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit einem Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, bis zu 30 Tage Urlaub und Gesundheitsmanagement.
- Andere Informationen: Ideal für Studierende und Quereinsteiger, flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Verbringe deine Zeit im Freien und mache einen Unterschied in der Natur.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Gärtner oder Erfahrung in der Grünpflege.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Attraktive Vergütung nach DEHOGA
Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung ab dem 2. Jahr
Zuschuss zur Kleinkinder- und Ferienbetreuung
Bis zu 30 Tage Urlaub und Zusatzurlaub nach tariflicher Regelung
Mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung mit elektronischer Arbeitszeiterfassung
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Company Bike – Fahrradleasing
Zuschuss zum Deutschlandticket-Job
Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Shops und Marken
Selbständiges Bearbeiten von berufsspezifischen Aufgabenfeldern
- Artspezifische Pflege und Unterhaltung der Grünanlagen sowie der Objektaußenanlagen
- Durchführen von Umgestaltungen und Neupflanzungen
- Grünpflege, Gehölz- und Heckenschnitt, etc.
- Arbeit mit technischen Geräten
- Pflege und Wartung des Maschinen- und Fuhrparks
- Reinigung und Schneeräumung von Verkehrsflächen und Gehwegen
Ausbildung als Gärtner (m/w/d) im Garten- und Landschaftsbau oder einer anderen vergleichbaren Fachrichtung
Quereinsteiger mit Erfahrungen in der Grünpflege sind ebenfalls willkommen
Hohe Kundenorientierung, Eigenverantwortung und Engagement
Führerscheinklasse B wünschenswert
Herr Konstantin Killer
Technischer Leiter
Tel.: 06202 84-65103
Gärtner (m/w/d) Arbeitgeber: GRN-Service
Kontaktperson:
GRN-Service HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gärtner (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Gärtner interessierst, zögere nicht, direkt mit Herrn Konstantin Killer in Kontakt zu treten. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder dich sogar empfehlen. Empfehlungen sind Gold wert!
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft! Wenn du zum Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit, die deine Liebe zur Natur und zur Gartenpflege zeigen. Das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gärtner (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Besonders im Garten- und Landschaftsbau sind praktische Erfahrungen wichtig. Teile uns mit, was du bereits gemacht hast und wie du deine Fähigkeiten in der Grünpflege eingesetzt hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GRN-Service vorbereitest
✨Informiere dich über die Firma
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Website des Unternehmens an und informiere dich über deren Projekte und Werte. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Garten- und Landschaftsbau zeigen. Sei bereit, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern, um deine Eignung zu untermauern.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Natur
Als Gärtner ist es wichtig, eine Leidenschaft für Pflanzen und die Natur zu haben. Teile deine Begeisterung und erzähle von Projekten oder Hobbys, die deine Verbindung zur Grünpflege verdeutlichen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch einen Eindruck davon, wie schnell du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.