Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein cross-funktionales Team und entwickle digitale Qualitätslösungen.
- Unternehmen: Grünenthal, ein globaler Leader in der Schmerztherapie mit innovativen Ansätzen.
- Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf Innovation und Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Qualität im Gesundheitswesen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: 10+ Jahre Erfahrung in digitalen Produktrollen, idealerweise in der Pharmaindustrie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Unsere Corporate Functions-Teams sorgen dafür, dass bei Grünenthal alles reibungslos läuft, indem sie Menschen mit einem breiten Spektrum an Fähigkeiten zusammenbringen – von Experten in Finanzen, IT, HR, Recht und Compliance bis hin zu Geschäftsstrategen und kreativen Medienprofis. Wenn Sie ein großartiger Teamplayer und ein starker Kommunikator sind, werden Sie sich hier wohlfühlen. Schließen Sie sich unserem Team an und arbeiten Sie mit Kollegen aus unserem Unternehmen zusammen, um die positive Wirkung unseres Unternehmens auf Patienten und deren Familien zu maximieren.
Was die Stelle umfasst:
- Leitung und Zusammenarbeit mit einem funktionsübergreifenden Team, Abstimmung der Geschäfts- und IT-Interessengruppen
- Definition und Umsetzung einer klaren Produktvision, Sicherstellung eines messbaren Geschäftswerts und -auswirkungen für Qualität (QA & QC)
- Übernahme der vollständigen Verantwortung für ein digitales, datengestütztes Qualitätsprodukt über seinen gesamten Lebenszyklus
- Übersetzung von Geschäfts-, regulatorischen (GxP) und Benutzeranforderungen in skalierbare und konforme Produktlösungen
- Handeln als digitaler Eigentümer für zentrale Qualitätsprozesse und -systeme (z.B. QMS, Abweichungen, CAPA, Audits, Änderungsmanagement / LIMS, Empower, Binocs und andere)
- Setzen von Prioritäten und Treffen transparenter, wertbasierter Entscheidungen über Aufbau, Betrieb und kontinuierliche Verbesserung
- Förderung der Harmonisierung und Standardisierung globaler Qualitätslösungen
- Ermöglichung datengestützter Entscheidungsfindung durch starke Datenfundamente, Analytik und Einblicke
- Identifizierung und Skalierung von Automatisierungs- und KI-Anwendungsfällen zur Verbesserung von Effizienz, Qualität und Transparenz
- Sicherstellung der vollständigen Einhaltung, Validierung, Auditbereitschaft und Datenintegrität während des gesamten Produktlebenszyklus
Was Sie mitbringen:
- Über 10 Jahre Erfahrung in digitalen, daten- oder technologiegetriebenen Produktrollen
- Berufserfahrung in der Pharmaindustrie
- Tiefes Verständnis von Qualitätsmanagementsystemen (QMS), einschließlich Abweichungen, CAPA, Audits und Änderungsmanagement
- Erfahrung mit GxP-Vorschriften und Validierung von computergestützten Systemen (CSV/CSA)
- Vertrautheit mit Branchentools (z.B. MasterControl, Veeva, TrackWise oder ähnliches)
- Starkes Verständnis von Datenverwaltung, Datenmodellen und Datenqualität
- Erfahrung mit Automatisierungstechnologien (z.B. Workflow-Automatisierung, RPA, Low-Code-Plattformen)
- Einblick in KI/ML-Anwendungsfälle, idealerweise in regulierten Umgebungen
„Wert schaffen und eine starke Qualitätskultur gestalten, indem Daten, digitale Lösungen und enge Zusammenarbeit zwischen den Teams genutzt werden.“
Marcel Groten, der Einstellungsleiter
Grünenthal ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Schmerzmanagement und verwandte Krankheiten. Als wissenschaftlich orientiertes, privat geführtes Pharmaunternehmen haben wir eine lange Geschichte in der Bereitstellung innovativer Behandlungen und modernster Technologien für Patienten weltweit. Unser Ziel ist es, das Leben zum Besseren zu verändern – und Innovation ist unsere Leidenschaft. Wir konzentrieren alle unsere Aktivitäten und Bemühungen darauf, auf unsere Vision einer schmerzfreien Welt hinzuarbeiten. Grünenthal hat seinen Hauptsitz in Aachen, Deutschland, und hat Tochtergesellschaften in 28 Ländern in Europa, Lateinamerika und den USA. Unsere Produkte sind in mehr als 100 Ländern erhältlich. Im Jahr 2024 beschäftigte Grünenthal rund 4.300 Mitarbeiter und erzielte einen Umsatz von 1,8 Milliarden Euro.
IT Product Owner - Quality (m/f/d) Arbeitgeber: Gr?nenthal GmbH
Grünenthal ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und kollaborative Arbeitsumgebung bietet, in der Innovation und Teamarbeit im Mittelpunkt stehen. Mit einem klaren Fokus auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter fördern wir eine Kultur des Wachstums und der Exzellenz. Unsere Standorte bieten nicht nur moderne Arbeitsbedingungen, sondern auch die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die das Leben von Patienten weltweit verbessern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT Product Owner - Quality (m/f/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur und mögliche offene Stellen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu verwenden, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über aktuelle Trends in der Pharmaindustrie und wie du dazu beitragen kannst, die Qualität und Effizienz zu verbessern. Das zeigt dein Engagement und Interesse.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir bei StudySmarter freuen uns darauf, talentierte Leute wie dich in unserem Team willkommen zu heißen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Product Owner - Quality (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das hilft uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen und zu sehen, wie du einen Mehrwert für unser Team bringen kannst.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine sorgfältige Bewerbung zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – und das ist besonders wichtig in der Rolle, die wir besetzen möchten.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere offizielle Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gr?nenthal GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle des IT Product Owners
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten eines IT Product Owners im Bereich Qualität vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in der Pharmaindustrie und mit Qualitätsmanagementsystemen (QMS) dir helfen können, diese Rolle erfolgreich auszufüllen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit cross-funktionalen Teams zusammengearbeitet hast. Zeige auf, wie du klare Produktvisionen definiert und messbare Geschäftswerte erzielt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Kenntnis der GxP-Vorschriften
Stelle sicher, dass du ein gutes Verständnis für GxP-Vorschriften und die Validierung von computergestützten Systemen hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du Compliance und Datenintegrität während des gesamten Produktlebenszyklus sicherstellen würdest.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von Grünenthal, indem du Fragen stellst, die auf Zusammenarbeit und Innovation abzielen. Frage nach, wie das Unternehmen digitale Lösungen und Daten nutzt, um eine starke Qualitätskultur zu fördern. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.
