Credit controller.

Credit controller.

Pegnitz Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Groeneveld-BEKA GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Eigenverantwortliche Planung und Forecasting von Umsatz und Ergebniskennzahlen.
  • Unternehmen: Weltweit führender Hersteller innovativer Schmiersysteme mit internationalem Umfeld.
  • Vorteile: 36-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und 30 Tage Urlaub/Jahr.
  • Weitere Informationen: Positives Arbeitsumfeld mit attraktiven Rahmenbedingungen und Karriereentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Digitalisierung und Prozessoptimierung in einem innovativen Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Accounting und Controlling.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Controller (m/w/d) Pegnitz, Deutschland / Teilweise Remote Arbeit Vollzeit ab sofort unbefristet

Die Groeneveld-BEKA GmbH ist einer der weltweit führenden Hersteller innovativer Schmiersysteme. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft von Digitalisierung und Prozessoptimierung in einem innovativen, internationalen Umfeld.

  • Eigenverantwortliche Planung und Forecasting von Umsatz, Ergebniskennzahlen, Rentabilität und Kapitalbindung
  • Ursachenanalyse und Weiterentwicklung des Controllings (insb. Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB und US-GAAP (ERP/OneStream) für mehrere Gesellschaften
  • Pflege und Sicherstellung der SOX-Dokumentation (Finance, Supply Chain, Vertrieb)

Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung

Weiterbildung/Studium im Bereich BWL oder vergleichbar mit Schwerpunkt Accounting

Mehrjährige Erfahrung im Bereich Accounting und Controlling (inkl. Erfahrung und Kenntnisse in ERP-Systemen (Auswertungen, Schnittstellen usw.)

Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Ein positives Arbeitsumfeld, in dem Sie sich langfristig wohlfühlen und weiterentwickeln können - unterstützt durch attraktive Rahmenbedingungen:

  • Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem international agierenden Unternehmen
  • Work-Life-Balance: 36-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten, 30 Tage Urlaub/Jahr
  • Höhenverstellbare Schreibtische, moderne technische Ausstattung, betriebsärztliche Betreuung
  • Attraktive Vergütung: Betriebliche Altersvorsorge, private Krankenzusatzversicherung, tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Kantine sowie warme und kalte Getränke

Credit controller. Arbeitgeber: Groeneveld-BEKA GmbH

Die Groeneveld-BEKA GmbH bietet Ihnen als Controller (m/w/d) in Pegnitz ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das durch eine ausgewogene Work-Life-Balance und flexible Arbeitszeiten geprägt ist. Profitieren Sie von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer attraktiven Vergütung, während Sie in einem international agierenden Unternehmen an der Spitze der Digitalisierung und Prozessoptimierung mitwirken. Genießen Sie zudem die Vorzüge eines modernen Arbeitsplatzes mit ergonomischer Ausstattung und betrieblicher Altersvorsorge.

Groeneveld-BEKA GmbH

Kontaktdaten:

Groeneveld-BEKA GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Credit controller. erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Controlling klar kommunizierst. Zeige, wie du zur Optimierung von Prozessen beigetragen hast!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Tipp Nummer 4

Bleib flexibel und offen für verschiedene Arbeitsmodelle. Die Möglichkeit, remote zu arbeiten, kann ein großer Vorteil sein, also betone deine Bereitschaft dazu in Gesprächen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Credit controller. mit Bravour zu bestehen

Planung und Forecasting
Umsatz- und Ergebniskennzahlenanalyse
Rentabilitätsanalyse
Kapitalbindung
Ursachenanalyse
Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB und US-GAAP
SOX-Dokumentation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen und ihre Persönlichkeit einbringen.

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten im Bereich Accounting und Controlling zu untermauern. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicherstellen, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Groeneveld-BEKA GmbH vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Groeneveld-BEKA GmbH und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Unternehmenskultur passt. Das hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten im Bereich Accounting und Controlling unter Beweis gestellt hast. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Controlling oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Ziele zu erreichen.

Sprich über deine Soft Skills

Neben den fachlichen Qualifikationen sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit, besonders in einem internationalen Umfeld. Zeige, dass du flexibel und anpassungsfähig bist, um in einem dynamischen Team erfolgreich zu sein.