Auf einen Blick
- Aufgaben: Prüfen und Vorbereiten von Produkten für die Fertigung in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Weltweit führendes Unternehmen für Wartungssysteme mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Zukunftssicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub pro Jahr.
- Weitere Informationen: Moderne technische Ausstattung und professionelles Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik und wachse gemeinsam mit uns.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und Teamfähigkeit sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40976 - 42752 € pro Jahr.
Sie sind eigenverantwortlich und motiviert? Sie haben eine „Hands-On-Mentalität“? Sie suchen ein Unternehmen, mit dem Sie gemeinsam wachsen? Dann suchen wir Sie als Produktionsmitarbeiter Prüfraum (m/w/d) für unseren Standort Pegnitz.
Groeneveld-BEKA gehört zu den weltweit führenden Herstellern von Wartungssystemen mit Hauptsitz in Pegnitz, Bayern. Wir bieten dem Kunden Systemlösungen in den Bereichen Zentralschmierung und Wartungsautomatisierung. Das Unternehmen entwickelt und fertigt in drei Werken mit dem Standort Deutschland und verfügt über ein weltweites Netz von Tochterfirmen und Partnern. Seit 2019 gehört Groeneveld-BEKA zu THE TIMKEN COMPANY, einem weltweit führenden Anbieter hochentwickelter Wälzlager und Produktion für die Antriebstechnik mit Hauptsitz in Canton, Ohio, USA. Im Rahmen unserer stetigen Weiterentwicklung arbeiten wir daran, Digitalisierung und Prozesseffizienz kontinuierlich zu steigern.
Folgende Aufgaben erwarten Sie:
- Produkte der kompletten Produktpalette entsprechend vorgegebener Fertigungsprogramme
- Teile- und Materialverfügbarkeit feststellen
- Teile / Komponenten am Arbeitsplatz zum Prüfen vorbereiten und z. B. auf Richtigkeit, Vollständigkeit prüfen (z. B. richtiger Typ, Teilenummer, Anzahl), Fehlbestände melden
- Prüf- und Montagevorrichtungen für unterschiedlichste Produkte bereit- und umstellen, ggf. justieren
- Messgeräte einstellen nach Vorgabe
- Nach Vorgabe Prüfen von z. B. Baugruppen, Komponenten, Erzeugnissen manuell und / oder unter Anwendung von Werkzeugen, Prüfvorrichtungen, Montageeinrichtungen und unterschiedlichen Verbindungstechniken (z. B. Schrauben, Stecken) mit vielschichtigen, großen Prüfinhalten (Funktion, Dichtheitsprüfungen, Druckprüfungen, Volumenmessungen, Geräuschpegelmessungen etc.)
- Störungen feststellen (beseitigen), weitermelden und Informationen weitergeben, Aufspielen einfacher Software
- Qualitätssicherung anhand von Plänen (z. B. Prüfen der Funktionsfähigkeit und Vollständigkeit der jeweiligen Montageinhalte) durchführen, Soll- / Ist-Abgleich, Prüfergebnisse dokumentieren
- Mängel und Maßnahmen zur Beseitigung dokumentieren
Ihr Profil:
- 2-jährige abgeschlossene Berufsausbildung
- Zusatzqualifikation Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten
- Flexibilität und Zuverlässigkeit
- Verantwortungsbewusstsein, Sorgfalt und Teamfähigkeit
Wir bieten Ihnen:
- Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem international tätigen Unternehmen
- Eine gute Work-Life-Balance (30 Tage Urlaub / Jahr, Flexible Arbeitszeiten)
- Ein professionelles Gesundheitsmanagement (Arbeitskleidung, moderne technische Ausstattung, betriebsärztliche Betreuung)
- Innovative Gehaltspakete (leistungsorientierte Vergütung, betr. Altersvorsorge, private Krankenzusatzversicherung, Sonderzahlungen)
- Kantine, Wasserflatrate uvm.
Ihre Eingruppierung* EG 4c entspricht der jeweils gültigen Haustarifvereinbarung.
Falls wir Ihr Interesse geweckt haben, würden wir uns über Ihre Bewerbung freuen, entweder per Email an hr-de@gvbk.com oder direkt über den "Bewerben" Button auf dieser Seite.
Groeneveld-BEKA GmbH
Beethovenstraße 14
91257 Pegnitz
Deutschland
Produktionsmitarbeiter Prüfraum (m/w/d) Arbeitgeber: Groeneveld-BEKA GmbH
Groeneveld-BEKA GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Pegnitz nicht nur einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem international tätigen Unternehmen bietet, sondern auch eine ausgeglichene Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub und flexiblen Arbeitszeiten. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Eigenverantwortung, während innovative Gehaltspakete und ein professionelles Gesundheitsmanagement die persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen.
