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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite digitale Projekte und verbessere Benutzererfahrungen auf globaler Ebene.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit einer offenen und dynamischen Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Karrierechancen, internationale Zusammenarbeit und Zugang zu neuesten Technologien.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite an spannenden Projekten mit globalem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Wachse in einem schnelllebigen Umfeld mit internationalen Teams.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sind Sie leidenschaftlich an digitaler Innovation interessiert und bestrebt, Benutzererfahrungen zu vereinfachen und zu verbessern? Ist Technologie ein zentraler Bestandteil Ihres Lebens, und sind Sie neugierig, wie sie Prozesse transformieren und optimieren kann? Blühen Sie in einem dynamischen, schnelllebigen globalen Umfeld mit einer offenen Kultur, internationalen Teams und herausfordernden digitalen Initiativen auf? Wenn ja, schließen Sie sich unserem Global Digital Team an!
Wir suchen einen Digital Website Projects Manager (m/w/d), um unser globales Team bei der Bearbeitung von websitebezogenen Geschäftsanfragen, Änderungsanfragen und Fehlerbehebungen zu unterstützen. Diese Rolle fungiert als Brücke zwischen den Geschäftsinteressengruppen, Entwicklern, Designern und QA-Teams, um eine reibungslose Ausführung von Website-Updates und -Erweiterungen sicherzustellen. Der ideale Kandidat hat Erfahrung im Website-Management, in der Projektkoordination und in der Kommunikation mit Stakeholdern sowie ein starkes Verständnis von CMS-Plattformen, Webentwicklungsprozessen und Fehlerverfolgungstools.
Ihre Aufgaben & Verantwortlichkeiten:
- Als Ansprechpartner für websitebezogene technische Anfragen von globalen Geschäftsteams innerhalb unseres globalen Website-Betriebsteams fungieren.
- Als Verbindung zwischen globalen Geschäftsteams, Entwicklern und externen Anbietern agieren.
- Anfragen, Funktionserweiterungen, Probleme und Inhaltsaktualisierungen im CMS überprüfen, priorisieren und ausführen.
- Änderungsanfragen (CRs), Funktionserweiterungen und Inhaltsaktualisierungen innerhalb der Backlogs überprüfen und priorisieren und mit unserem Website-Betriebsteam abstimmen.
- Geschäftsbedürfnisse in klare technische Anforderungen für Entwickler und Designer übersetzen.
- Das Backlog mit Projektmanagement-Tools (z.B. Jira, Monday.com) pflegen und aktualisieren.
- Produktseiten, Formulare und andere Inhaltselemente innerhalb des CMS pflegen und aktualisieren.
- Website-Fehler und -Probleme, die von Stakeholdern gemeldet werden, identifizieren, dokumentieren und verfolgen.
- Mit Entwicklern und QA-Teams zusammenarbeiten, um Fehler zu testen, zu validieren und zu beheben.
Ihr Profil & Fähigkeiten:
- Mehrere Jahre Erfahrung im Website-Projektmanagement, in digitalen Operationen oder in einer ähnlichen Rolle.
- Starke Problemlösungsfähigkeiten mit der Fähigkeit, Aufgaben effektiv zu priorisieren.
- Exzellente Kommunikation mit Stakeholdern und die Fähigkeit, konkurrierende Geschäftsbedürfnisse zu managen.
- Erfahrung in der Koordination mit Remote- und globalen Teams über verschiedene Zeitzonen hinweg.
- Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeiten und mehrere Projekte gleichzeitig zu bearbeiten.
- Erfahrung mit Web-CMS-Plattformen (z.B. FirstSpirt, Sitecore, Adobe, Drupal oder ähnlich).
- Vertrautheit mit Projektmanagement-Tools (z.B. Jira, Confluence, Monday.com).
- Grundlegendes Verständnis von Webentwicklungskonzepten (HTML, CSS, JavaScript) ist von Vorteil.
- Fließendes Englisch und Deutsch, schriftlich und mündlich.
Warum zu uns kommen?
- Gelegenheit, in einem globalen, kollaborativen Team zu arbeiten.
- Praktische Erfahrung mit modernsten Webtechnologien und CMS-Plattformen.
- Karrierewachstumsmöglichkeiten im digitalen Projektmanagement und in den Web-Operationen.
Klingt interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unsere GROHE Online-Plattform.
Digital Websites Projects Manager (m/f/d) Arbeitgeber: Grohe AG
Kontaktperson:
Grohe AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Digital Websites Projects Manager (m/f/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen, um zu zeigen, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet. Das erhöht deine Chancen, gesehen zu werden!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für digitale Innovationen! In Gesprächen kannst du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst oder Prozesse verbessert hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Digital Websites Projects Manager (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für digitale Innovationen sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du dich für die Rolle als Digital Websites Projects Manager interessierst.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Website-Management und Projektkoordination. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du unser Team unterstützen kannst.
Sprich unsere Sprache: Nutze die Begriffe und den Jargon aus der Stellenbeschreibung. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen verstehst und dich mit den Themen identifizieren kannst, die für die Rolle wichtig sind.
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere GROHE Online-Plattform einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und einfach erhalten und deine Bewerbung nicht im Spam landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Grohe AG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der Stellenbeschreibung vertraut und verstehe, was die Aufgaben eines Digital Websites Projects Managers sind. Informiere dich über die Technologien und CMS-Plattformen, die das Unternehmen verwendet, und über aktuelle digitale Trends, um im Gespräch kompetent zu wirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Projektkoordination und Stakeholder-Kommunikation zeigen. Bereite Beispiele vor, die deine Problemlösungsfähigkeiten und deine Erfahrung mit Web-Management verdeutlichen, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Teamdynamik und die Herausforderungen der Rolle zu erfahren. Fragen zu den verwendeten Tools oder zur Zusammenarbeit im Team sind besonders relevant.
✨Sei bereit für technische Fragen
Da die Rolle technisches Wissen erfordert, sei darauf vorbereitet, Fragen zu grundlegenden Webentwicklungskonzepten wie HTML, CSS und JavaScript zu beantworten. Zeige, dass du die technischen Anforderungen verstehst und bereit bist, mit Entwicklern und Designern zusammenzuarbeiten.