Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle unsere Bildungsangebote strategisch weiter.
- Unternehmen: Renommierte Bildungsdienstleister mit über 50 Standorten in NRW.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Dienstwagen, modernes Arbeitsumfeld und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und starkem Teamzusammenhalt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Studium im Bildungsmanagement oder vergleichbare Qualifikation sowie Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Die Grone Bildungszentren NRW GmbH – gemeinnützig – zählen zu den renommiertesten Bildungsdienstleistern Deutschlands und sind Teil der Stiftung Grone-Schulen mit Hauptsitz in Hamburg. Mit über 50 Standorten in Nordrhein-Westfalen setzen wir uns für eine moderne, praxisnahe und zukunftsorientierte Bildung ein. Unser breites Angebot umfasst Berufsorientierung, Aus- und Weiterbildung, Umschulungen sowie Sprachförderung. Wir begleiten Menschen auf ihrem individuellen Weg in Arbeit und Beruf mit persönlicher Beratung, praxisnahen Trainings und Qualifizierungen, die neue Perspektiven eröffnen. Lebenslanges Lernen verstehen wir dabei nicht nur als Motto, sondern als gelebte Haltung.
Im Zuge einer Neubesetzung suchen wir für unseren Standort Detmold einen/eine Niederlassungsleiter*in (m/w/d). In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die fachliche, personelle und wirtschaftliche Leitung der Niederlassung. Gemeinsam mit Ihrem Team entwickeln Sie den Standort strategisch weiter, stellen die erfolgreiche Umsetzung unserer Bildungsangebote sicher und gestalten aktiv die Zusammenarbeit mit Auftraggebern, Unternehmen und regionalen Netzwerkpartnern.
Aufgaben:
- Strategische und operative Weiterentwicklung der Niederlassung sowie unserer Bildungs- und Arbeitsmarktdienstleistungen
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden sowie Förderung einer wertschätzenden und serviceorientierten Unternehmenskultur
- Sicherstellung des Qualitätsmanagements sowie der Einhaltung interner, vertraglicher und dokumentarischer Vorgaben
- Analyse betriebswirtschaftlicher Kennzahlen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Weiterentwicklung der Niederlassung
- Regelmäßiges Reporting sowie vertrauensvolle Zusammenarbeit und enger Austausch mit der Geschäftsführung
- Repräsentation der Grone Bildungszentren NRW sowie Aufbau und Pflege nachhaltiger Netzwerke mit Auftraggebern, Unternehmen und regionalen Kooperationspartnern
Anforderungen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im Bereich Bildungsmanagement, Pädagogik, Sozialmanagement, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftswissenschaften, oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung, idealerweise in der beruflichen Bildung oder im Bereich der Arbeitsmarktdienstleistungen
- Erfahrung in der wirtschaftlichen Steuerung sowie im Personal-, Qualitäts- und Projektmanagement
- Ausgeprägte Führungskompetenz sowie die Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und weiterzuentwickeln
- Unternehmerisches Denken sowie eine analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten gegenüber Mitarbeitenden, Auftraggebern und Netzwerkpartnern
- Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfreude
Was wir Ihnen bieten?
- 30 Tage Jahresurlaub
- Einen sicheren Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum und langfristiger Perspektive in einem wachsenden, gemeinnützigen Bildungsunternehmen
- Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
- Modern ausgestatteter Arbeitsplatz inklusive Diensthandy und Laptop
- Strukturierte Einarbeitung mit einem begleiteten Onboarding für einen erfolgreichen Start
- Vielfältige persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einem starken Teamzusammenhalt
- Attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits bei zahlreichen bekannten Marken
- Exklusive Sonderkonditionen bei Versicherungsangeboten der Nürnberger Versicherung
- Regelmäßige Firmenevents
- Besonderer Familien-Support mit Grone Baby-Paketen für Mitarbeiter*innen
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Abschlüsse), bitte per E-Mail an karriere-nrw@grone.de.
Niederlassungsleitung (m/w/d) im Bildungsbereich Arbeitgeber: Grone-Bildungszentren Nordrhein-Westfalen
Grone ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch echten Gestaltungsfreiraum bietet. Mit einer offenen Unternehmenskultur, flachen Hierarchien und einem starken Teamzusammenhalt fördern wir die persönliche und fachliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter*innen in einem zukunftssicheren, gemeinnützigen Bildungsunternehmen. Besonders hervorzuheben sind unsere attraktiven Benefits wie 30 Tage Jahresurlaub, Zugang zu Corporate Benefits und ein strukturiertes Onboarding, das den Einstieg erleichtert.
Kontaktdaten:
Grone-Bildungszentren Nordrhein-Westfalen Recruiting-Team
