Auf einen Blick
- Aufgaben: Gewinne und berate Pflegebetriebe für ein inklusives Arbeitsumfeld.
- Unternehmen: Grone Bildungszentren NRW – einer der größten Anbieter beruflicher Bildung in NRW.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, kollegiales Team und aktive Mitgestaltung von Vielfalt in der Pflege.
- Weitere Informationen: Flexible Teilzeitstelle mit der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Projekts, das echte Veränderungen in der Pflege bewirken kann.
- Qualifikationen: Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in der Unternehmensberatung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 29700 - 36300 € pro Jahr.
Die Grone Bildungszentren NRW GmbH – gemeinnützig – ist eine rechtlich eigenständige Tochter der bundesweiten Stiftung Grone Schule. Mit 390 Mitarbeiter\*innen zählt sie zu den größten Anbietern beruflicher Bildung in Nordrhein-Westfalen.
Über das Projekt:
Ziel des Projekts „Mission Babylon“ ist es, ein inklusives Arbeitsumfeld in der Pflege zu fördern. Im Mittelpunkt stehen die Stärkung und faire Teilhabe weiblicher Pflegekräfte mit Migrationsgeschichte sowie die Qualifizierung von Beschäftigten in leitender oder anleitender Funktion für die Arbeit in kulturell vielfältigen Teams. Darüber hinaus wird Künstliche Intelligenz praxisnah eingesetzt, um Sprachbarrieren abzubauen und die individuelle Lernbegleitung zu unterstützen. Mit Workshops, Dialoggruppen, Schulungen und weiteren Qualifizierungsangeboten unterstützt das Projekt Pflegebetriebe dabei, Vielfalt im Arbeitsalltag zu gestalten und Beschäftigte gezielt zu stärken.
Ihre Aufgaben:
- Gewinnung, Beratung und kontinuierliche Begleitung von Pflegebetrieben
- Durchführung von Interviews mit Pflegebetrieben zur Ermittlung und Konkretisierung ihrer Qualifizierungsbedarfe
- Evaluation und bedarfsgerechte Weiterentwicklung der Projektangebote
- Unterstützung der Projektleitung bei der Vernetzung und Zusammenarbeit der beteiligten Pflegebetriebe
- Mitwirkung an einer vertrauensvollen und nachhaltigen Zusammenarbeit mit den beteiligten Einrichtungen
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium, eine vergleichbare Qualifikation oder einschlägige Berufserfahrung
- Erfahrung in der Ansprache, Gewinnung und Beratung von Unternehmen oder Einrichtungen
- Sicheres und verbindliches Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Strukturierte, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Freude an der Zusammenarbeit im Team
Unser Angebot:
- Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
- Mitarbeit in einem kollegialen und engagierten Team
- Aktive Mitgestaltung und Erprobung praxisnaher Ansätze für Vielfalt, Teilhabe und Zusammenarbeit in der Pflege
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit an der Schnittstelle von Pflege, Weiterbildung, Vielfalt und Organisationsentwicklung
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an karriere-nrw@grone.de. Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung auch Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin an.
Projektmitarbeiter*in (m/w/d) – Gewinnung und Beratung von Pflegebetrieben Arbeitgeber: Grone-Bildungszentren Nordrhein-Westfalen
Grone ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch echten Gestaltungsfreiraum bietet. Mit einer offenen Unternehmenskultur, flachen Hierarchien und einem starken Teamzusammenhalt fördern wir die persönliche und fachliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter*innen in einem zukunftssicheren, gemeinnützigen Bildungsunternehmen. Besonders hervorzuheben sind unsere attraktiven Benefits wie 30 Tage Jahresurlaub, Zugang zu Corporate Benefits und ein strukturiertes Onboarding, das den Einstieg erleichtert.
Kontaktdaten:
Grone-Bildungszentren Nordrhein-Westfalen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektmitarbeiter*in (m/w/d) – Gewinnung und Beratung von Pflegebetrieben erhalten könntest
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Grone-Bildungszentren Nordrhein-Westfalen ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmitarbeiter*in (m/w/d) – Gewinnung und Beratung von Pflegebetrieben mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Grone-Bildungszentren Nordrhein-Westfalen sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Grone-Bildungszentren Nordrhein-Westfalen passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Grone-Bildungszentren Nordrhein-Westfalen vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
