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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Vermarktung von Bildungsangeboten und Beratung von Interessenten.
- Arbeitgeber: Traditionsreicher Bildungsträger mit Fokus auf nachhaltige Beschäftigung.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, leistungsgerechte Vergütung und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein dynamisches Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung und baue wertvolle Netzwerke auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und Kommunikationsstärke.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Vollzeit. Wir suchen einen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) ab sofort im Rheinland. Die Stelle ist zunächst für zwei Jahre befristet mit der Möglichkeit der Weiterbeschäftigung.
Einsatzorte: Bonn, Siegburg, Koblenz und Köln. Arbeitszeit: 39 Wochenstunden.
Wir sind ein Bildungsträger in der Erwachsenen- und Jugendbildung. Seit 1895 engagieren wir uns in der Qualifizierung von Menschen, die neben der Betreuung, Bildung und Vermittlung zu unseren Kernkompetenzen zählen. Unser Ziel ist die nachhaltige Sicherung von Beschäftigung.
Zu Ihren Aufgaben:
- Aktive Vermarktung unserer Bildungsangebote (wie Umschulungen, Qualifizierungen/Weiterbildungen, AVGS-Produkte) in Bonn, Siegburg, Koblenz und Köln
- Aufbau und Pflege von Kontakten zu Agenturen für Arbeit, Jobcentern, Unternehmen, potenziellen Teilnehmenden und weiteren Netzwerkpartnern
- Eigenständige Beratung von Interessentinnen und Interessenten sowie Teilnehmenden zu passenden Bildungsangeboten
- Marktbeobachtung, Wettbewerbsanalyse und Mitwirkung bei regionalen Vertriebsstrategien (z. B. Messen)
- Administrative Tätigkeiten/Verwaltung und Pflege von Datenbanken
- Enge Zusammenarbeit mit den Teams vor Ort sowie Teilnahme an Teammeetings
Wir wünschen uns:
- Abgeschlossene Berufsausbildung (z. B. Kaufmann/-frau für Büromanagement/Verwaltungsfachangestellte/r o.ä.)
- Kenntnisse in der beruflichen Bildung
- Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft sowie ein freundliches und sicheres Auftreten im Umgang mit verschiedenen Ansprechpartnern (wie Kostenträger, Teilnehmer, Unternehmen)
- Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Sehr gutes Zeit- und Selbstmanagement sowie ein hohes Maß an Flexibilität und Engagement
- Schnelle Auffassungsgabe
- Reisebereitschaft innerhalb der Region Rheinland
- Gute EDV-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook)
- Idealerweise haben Sie bereits Verkaufserfolge erzielt
Folgendes bieten wir Ihnen:
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- Leistungsgerechte Vergütung
- Interne und externe Fortbildungen
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Zahlreiche Rabatte für Mitarbeitende
Rheinland: Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Bildungsbereich Arbeitgeber: Grone Bildungszentren NRW GmbH -gemeinnützig-
Kontaktperson:
Grone Bildungszentren NRW GmbH -gemeinnützig- HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Rheinland: Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Bildungsbereich
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Stellen aufmerksam gemacht wirst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über unser Unternehmen und die Bildungsangebote, die wir anbieten. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich an der Mission interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, uns direkt über unsere Website zu kontaktieren. Manchmal kann ein persönlicher Kontakt den Unterschied machen und dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Erfolge! Wenn du bereits Verkaufserfolge erzielt hast, bringe diese in Gesprächen zur Sprache. Zahlen und Ergebnisse sprechen für sich und können dich von anderen Bewerbern abheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Rheinland: Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Bildungsbereich
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, im Bildungsbereich zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen: Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du in der beruflichen Bildung oder im Vertrieb gesammelt hast. Das zeigt uns, dass du die nötigen Skills mitbringst, um erfolgreich zu sein.
Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnellstmöglich eine Rückmeldung zu geben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Grone Bildungszentren NRW GmbH -gemeinnützig- vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über den Bildungsträger zu erfahren. Schau dir die Webseite an, informiere dich über die angebotenen Bildungsprogramme und deren Zielgruppen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft unter Beweis stellen. Sei bereit, diese in Bezug auf die aktive Vermarktung von Bildungsangeboten zu erläutern.
✨Zeige deine Flexibilität und Selbstständigkeit
Da die Stelle eine strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise erfordert, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit selbstständig gearbeitet hast. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Selbstorganisation und dein gutes Zeitmanagement verdeutlichen.
✨Stelle Fragen zur Teamarbeit
Da enge Zusammenarbeit mit Teams vor Ort wichtig ist, solltest du Fragen zur Teamdynamik und zu den Erwartungen an die Zusammenarbeit stellen. Das zeigt, dass du an einem harmonischen Arbeitsumfeld interessiert bist und bereit bist, dich aktiv einzubringen.