Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalten Sie eine neue Schule und entwickeln Sie innovative pädagogische Konzepte.
- Unternehmen: Grone Bildungszentren NRW Rheinland gGmbH – ein führendes Bildungsunternehmen in Deutschland.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung und Unterstützung durch erfahrene Kollegen.
- Warum dieser Job: Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie Bildung aktiv mit.
- Qualifikationen: Hochschulstudium oder Lehramtsqualifikation sowie Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Gestalten Sie Bildung mit uns – und bauen Sie eine neue Schule von Anfang an mit auf.
Sie möchten pädagogische Qualität mitgestalten, Verantwortung übernehmen und Ihre Ideen in den Aufbau einer neuen Schule einbringen?
Sie arbeiten gerne konzeptionell, schaffen Strukturen und begeistern Menschen für gemeinsame Ziele?
Dann sind Sie bei Grone Rheinland richtig.
Die Grone Bildungszentren NRW Rheinland g Gmb H ist eine gemeinnützige Tochtergesellschaft der Stiftung Grone-Schule, die mit bundesweit über 150 Standorten zu den großen privaten Bildungs- und Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland gehört.
Seit 1895 engagiert sich Grone für Bildung, Qualifizierung und berufliche Perspektiven.
Unser Ziel ist es, Menschen nachhaltig bei ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung zu unterstützen.
Für den Aufbau einer Erzieherschule suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit eine Schulleitung (m/w/d) sowie eine stellvertretende Schulleitung (m/w/d)
- Ihre Aufgaben
- Aufbau, Leitung und strategische Weiterentwicklung der Schule unter Berücksichtigung der geltenden schulrechtlichen und fachlichen Vorgaben
- Entwicklung und Umsetzung der pädagogischen und organisatorischen Strukturen sowie Mitwirkung im Anerkennungs- und Genehmigungsverfahren
- Planung, Organisation und Sicherstellung eines qualitativ hochwertigen Unterrichts
- Gewinnung, Führung und fachliche Begleitung von Lehrkräften sowie Aufbau eines engagierten Schulteams
- Aufbau und Pflege eines Netzwerkes aus Praxisstellen, Kooperationspartnern, Behörden und weiteren relevanten Institutionen
- Planung und Koordination von Prüfungen sowie Sicherstellung der ordnungsgemäßen Prüfungsorganisation
- Verantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung der schulischen Qualitätsstandards und des Qualitätsmanagementsystems
- Mitwirkung bei der Entwicklung weiterer Bildungs-, Fort- und Weiterbildungsangebote
- Öffentlichkeitsarbeit, Netzwerkarbeit und Repräsentation der Schule nach außen
- Mitwirkung bei Budgetplanung, wirtschaftlicher Steuerung und relevanten Statistiken und Berichtspflichten
- Übernahme eigener Unterrichtsanteile
- Das wünschen wir uns
- Ein abgeschlossenes Hochschulstudium bzw. eine Lehramtsqualifikation, die die rechtlichen Voraussetzungen für die Leitung einer entsprechenden Schule in Nordrhein-Westfalen erfüllt
- Einschlägige pädagogische Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Berufskolleg, Fachschule oder beruflicher Bildung
- Führungserfahrung bzw. ausgeprägte Führungs- und Steuerungskompetenz
- Freude daran, eine neue Schule aufzubauen, Strukturen zu entwickeln und Verantwortung zu übernehmen
- Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein verbindliches und wertschätzendes Auftreten
- Fähigkeit, Mitarbeitende zu gewinnen, zu motivieren und gemeinsam pädagogische Qualität weiterzuentwickeln
- Sicherer Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und MS Office
- Eine strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Das bieten wir Ihnen
- Die besondere Möglichkeit, eine neue Schule von Beginn an mit aufzubauen und maßgeblich zu gestalten
- Eine verantwortungsvolle Leitungsposition mit viel Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen
- Unterstützung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen sowie die Strukturen eines bundesweit tätigen Bildungsverbundes
- Eine Vergütung in Anlehnung an TV-L EG 15
- 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
- Flexible Gestaltungsmöglichkeiten im Rahmen der Position
- Einen modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage mit sehr guter Anbindung an den ÖPNV
- Mitarbeiterparkplätze
- Regelmäßige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur und Raum für eigene Ideen
Sie möchten nicht nur eine Schule leiten, sondern sie von Anfang an mitgestalten?
#J-18808-Ljbffr
Schulleitung (m/w/d) sowie eine stellvertretende Schulleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Grone Bildungszentren NRW Rhei nland gGmbH
Die Grone Bildungszentren NRW Rheinland gGmbH bietet Ihnen die einzigartige Gelegenheit, eine neue Schule von Grund auf mitzugestalten und dabei Ihre pädagogischen Ideen und Konzepte einzubringen. Mit einer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur, flexiblen Gestaltungsmöglichkeiten sowie umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir nicht nur Ihre persönliche Entwicklung, sondern auch die unserer Schüler. Genießen Sie einen modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage mit hervorragender Anbindung an den ÖPNV und profitieren Sie von einem engagierten Team, das gemeinsam an der Umsetzung hoher Bildungsstandards arbeitet.
Kontaktdaten:
Grone Bildungszentren NRW Rhei nland gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Schulleitung (m/w/d) sowie eine stellvertretende Schulleitung (m/w/d) erhalten könntest
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Grone Bildungszentren NRW Rhei nland gGmbH helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Grone Bildungszentren NRW Rhei nland gGmbH.
✨Direkt bewerben bei Grone Bildungszentren NRW Rhei nland gGmbH!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Schulleitung (m/w/d) sowie eine stellvertretende Schulleitung (m/w/d) klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schulleitung (m/w/d) sowie eine stellvertretende Schulleitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Grone Bildungszentren NRW Rhei nland gGmbH einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Schulleitung (m/w/d) sowie eine stellvertretende Schulleitung (m/w/d).
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Grone Bildungszentren NRW Rhei nland gGmbH leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Grone Bildungszentren NRW Rhei nland gGmbH einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Grone Bildungszentren NRW Rhei nland gGmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Grone Bildungszentren NRW Rhei nland gGmbH passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Grone Bildungszentren NRW Rhei nland gGmbH werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Grone Bildungszentren NRW Rhei nland gGmbH erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Grone Bildungszentren NRW Rhei nland gGmbH einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
