Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe spannende Unterrichtseinheiten durch und fördere individuelle Lernfortschritte.
- Unternehmen: Grone Bildungszentrum NRW – ein innovativer Bildungsträger mit Herz und Verstand.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatte und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein starkes Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und mache einen echten Unterschied in der Bildung.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Fachschulausbildung sowie Freude an der Arbeit mit Jugendlichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Über Grone Bildungszentrum NRW g Gmb H
Als Teil einer der größten und traditionsreichsten Bildungsträger lautet unsere Mission seit 1895: Menschen qualifizieren.
Wir sorgen dafür, dass Personen durch unsere zertifizierten Aus- und Weiterbildungsprodukte auf dem Arbeitsmarkt integriert werden.
Wir sind absolute Experten für Beratung, Betreuung, Bildung, Qualifizierung und Vermittlung in den Bereichen Gesundheit und Pflege, Übergang von Schule zu Beruf, Rehabilitation sowie Migration.
Unsere vielfältigen Bildungsangebote erstrecken sich von beruflicher Eingliederung über berufliche Grundqualifikation, Fortbildung, Berufsausbildung, Integrationssprachkurse bis hin zu Umschulungen.
Wir von den Grone Bildungszentren NRW tun dies mit Herz und Verstand seit fast 40 Jahren mit unseren über 350 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an mehr als 40 Standorten in der Region.
Und wir wachsen stetig weiter.
Als komplexer und innovativer Arbeitsmarktdienstleister verstehen wir uns dabei als wirtschaftliche und soziale Institution gegenüber der Gesellschaft.
Für unsere Mission im 21.
Jahrhundert suchen wir weitere hochmotivierte und qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Weitblick, die Spaß an vielfältigen, verantwortungsvollen und sehr sinnvollen Aufgaben haben.
Wir suchen Sie.
Was erwartet dich?
- Planung, Vorbereitung und Durchführung von Unterrichtseinheiten
- Vermittlung fachlicher sowie berufsbezogener Lerninhalte
- Individuelle Förderung der Teilnehmenden unter Berücksichtigung ihrer persönlichen Lernvoraussetzungen
- Unterstützung bei der Entwicklung fachlicher, sozialer und persönlicher Kompetenzen
- Sicherung und Dokumentation der Lernerfolge
- Zusammenarbeit mit dem pädagogischen Team sowie weiteren internen und externen Netzwerkpartnern
- Mitwirkung an der individuellen Förderplanung und deren Umsetzung
- Teilnahme an Fallbesprechungen sowie kollegialem Austausch
Was solltest du mitbringen?
- Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium
- Für Lehrkräfte ohne pädagogisches Studium und mit weniger als einem Jahr pädagogischer Erfahrung ist eine pädagogische Grundqualifizierung im Umfang von mindestens 160 Unterrichtsstunden (à 45 Minuten) erforderlich.
Zeiten der Vorbereitung auf die Ausbildereignungsprüfung (AEVO) vor Vertragsbeginn können angerechnet werden.
- Alternativ eine abgeschlossene Fachschulausbildung (z.
Techniker (m/w/d)), eine abgeschlossene Meisterausbildung oder eine Weiterbildung zum Fachwirt (m/w/d) mit mindestens drei Jahren Berufserfahrung sowie mindestens einem Jahr pädagogischer Erfahrung
- Pädagogisches Geschick sowie Freude an der Arbeit mit jungen Menschen
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Teamfähigkeit sowie Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
- Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Arbeitsmitteln
Was bieten wir dir?
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit echtem Gestaltungsfreiraum.
- Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einem starken Teamzusammenhalt.
- Zukunftssichere Perspektiven in einem wachsenden, gemeinnützigen Bildungsunternehmen.
- 30 Tage Jahresurlaub.
- Zugang zu Corporate Benefits, attraktive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen bekannten Marken.
- Exklusive Sonderkonditionen bei Versicherungsangeboten der Nürnberger Versicherung.
- Vielfältige persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote.
- Regelmäßige Firmenevents
- Ein strukturiertes und begleitendes Onboarding für einen erfolgreichen Start.
- Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit zeitgemäßer Technik.
- Besonderer Familien-Support: Grone Baby-Pakete für Mitarbeiter*innen
- #J-18808-Ljbffr
Lehrkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Grone Bildungszentrum NRW gGmbH
Das Grone Bildungszentrum NRW gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch echten Gestaltungsfreiraum und langfristige Perspektiven in einem wachsenden, gemeinnützigen Bildungsunternehmen bietet. Mit einer offenen Unternehmenskultur, flachen Hierarchien und einem starken Teamzusammenhalt fördern wir die persönliche und fachliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten zahlreiche Benefits wie 30 Tage Jahresurlaub, attraktive Mitarbeiterrabatte und besonderen Familien Support.
Kontaktdaten:
Grone Bildungszentrum NRW gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Lehrkraft (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der Bildungsbranche
In der Erwachsenenbildung ist das Networking super wichtig. Schalte dich in lokale Bildungsnetzwerke ein oder besuche Veranstaltungen, Konferenzen und Workshops. Dabei kannst du direkt mit anderen Fachleuten sprechen und vielleicht sogar Kontakte für zukünftige Stellenangebote knüpfen.
✨Online-Präsenz zeigen
Erstelle ein Profil auf Plattformen wie XING oder LinkedIn, das deine Leidenschaft für die Erwachsenenbildung zeigt. Teile Inhalte, die für die Branche relevant sind, und präsentiere deine Projekte oder Erfolge, um bei potenziellen Arbeitgebern in Erinnerung zu bleiben.
✨Halten Sie Ausschau nach Praktika und Teilzeitarbeiten
Falls du beim Vollzeitjob noch etwas Ungewissheit verspürst, könnten Praktika oder Teilzeitarbeiten in der Erwachsenenbildung eine gute Möglichkeit sein, Kontakt zu knüpfen und Erfahrungen zu sammeln. Nutze Universitätskarriereseiten oder lokale Jobportale, um offene Stellen zu finden.
✨Direkt bewerben
Wenn du etwas Spannendes bei Grone Bildungszentrum NRW gGmbH siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Oft haben wir Stellen, die noch nicht weit verbreitet sind. Das zeigt auch Initiative und Interesse an unserem Unternehmen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lehrkraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für Erwachsenenbildung:Wenn du dich für die Stelle bei Grone Bildungszentrum NRW gGmbH als Lehrkraft (m/w/d) bewirbst, verrate uns, warum dir Erwachsenenbildung am Herzen liegt. Schreibe in deinem Bewerbungsschreiben, welche Erfahrungen oder Aha-Momente du in diesem Bereich hattest und wie sie dich geprägt haben. Das bringt deine Motivation rüber und sticht aus der Masse hervor!
Betone relevante Qualifikationen und Zertifikate:In der Erwachsenenbildung sind bestimmte Qualifikationen und Zertifikate oft entscheidend. Achte darauf, dass dein Lebenslauf alles Wichtige auflistet – von pädagogischen Abschlüssen bis hin zu Fortbildungszertifikaten. Das zeigt uns, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis hinter dem Unterrichten verstehst!
Nutze praktische Beispiele in deinem Lebenslauf:Wir bei Grone Bildungszentrum NRW gGmbH möchten sehen, was du bisher erreicht hast. Streue konkrete Beispiele in deinen Lebenslauf ein, z.B. welche Kurse du durchgeführt hast, die Rückmeldungen deiner Teilnehmer oder besondere Projekte, die du realisiert hast. Das gibt uns ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten und deinem Engagement in der Erwachsenenbildung.
Sei klar und strukturiert:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, mögen wir klare und strukturierte Bewerbungen. Achte darauf, dass deine Unterlagen – also Lebenslauf und Anschreiben – ordentlich formatiert und einfach zu lesen sind. Das zeigt uns, dass du auch in der Berufspraxis mit klaren Informationen umgehen kannst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Grone Bildungszentrum NRW gGmbH vorbereitet
✨Bring deine Lehrmethoden zum Leben
In der Erwachsenenbildung ist es wichtig, kreative Lehrmethoden präsentieren zu können. Überlege dir Beispiele aus der Praxis, wo du innovative Ansätze verwendet hast, um Erwachsene zu motivieren. Zeige, wie du unterschiedliche Lernstile berücksichtigst und deine Methoden anpasst.
✨Bereite dich auf didaktische Fragen vor
Stelle sicher, dass du auf Fragen zur Didaktik und Methodik gut vorbereitet bist. Du könntest gefragt werden, wie du schwierige Themen angehst oder wie du den Lernerfolg messen würdest. Übe, solche Fragen klar und strukturiert zu beantworten – das zeigt dein Fachwissen und deine Erfahrung in der Erwachsenenbildung.
✨Zeige deine Flexibilität und Teamfähigkeit
Als Vollzeitkraft in der Erwachsenenbildung wirst du wahrscheinlich mit verschiedenen Partnern und Kollegen zusammenarbeiten. Betone während des Interviews deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in interdisziplinären Projekten. Diskutiere, wie du in Gruppen gearbeitet hast oder leitende Rollen übernommen hast.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Nutze die Gelegenheit, konkrete Beispiele aus deinem beruflichen Werdegang zu teilen. Zeige Herausforderungen, die du gemeistert hast, und Erfolge, die du erzielt hast. Diese Geschichten machen dich greifbarer und helfen dem Interviewer, sich dich als Teil des Teams bei Grone Bildungszentrum NRW gGmbH vorzustellen.
