Auf einen Blick
- Aufgaben: Herzliche Aufnahme und Unterstützung von Jugendlichen in unserem Café und Kiosk.
- Unternehmen: Bildungsträger mit über 125 Jahren Erfahrung in der Jugendbildung.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, regelmäßige Teamevents und interne Fortbildungen.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein motiviertes Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Einfühlungsvermögen und Erfahrung in der Arbeit mit sozial benachteiligten Jugendlichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 16000 - 18000 € pro Jahr.
Sie haben ein Herz für Jugendliche, die in Schwierigkeiten stecken und eine freundliche Anlaufstelle suchen? Dann kommen Sie zu uns und werden die „Gute Seele“ in unserem Projekt "1Up"- Next Level. Wir freuen uns auf Sie! Wir sind ein Bildungsträger in der Erwachsenen- und Jugendbildung. Seit 1895 engagieren wir uns in der Qualifizierung von Menschen, die neben der Betreuung, Bildung und Vermittlung zu unseren Kernkompetenzen zählt. Unser Ziel ist die nachhaltige Sicherung von Beschäftigung.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Herzliche Aufnahme unserer jugendlichen Gäste im Café.
- Zubereiten von gemeinsamen Mahlzeiten (Kreativität willkommen).
- Lockerer und informeller Austausch mit den jungen Menschen über Sorgen und Nöte.
- Kioskbetrieb: Gemeinsame Bewirtschaftung des Kioskes und Anleitung der Jugendlichen, sich einzubringen.
- Gemeinsam den Alltag bewältigen (z. B. beim Bedienen der Waschmaschine vor Ort).
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team.
Das wünschen wir uns:
- Ausgeprägtes Einfühlungsvermögen und Gespür für die jugendliche Zielgruppe.
- Hauswirtschaftliche, gastronomische oder pädagogische Ausbildung bzw. entsprechende Interessen.
- Erfahrung in der Arbeit mit sozial benachteiligten Jugendlichen.
- Interkulturelle Kompetenzen.
- Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
Folgendes bieten wir Ihnen:
- Sinnstiftendes und spannendes Aufgabengebiet.
- Ein tolles und motiviertes Team.
- Regelmäßige Teamevents.
- 30 Tage Urlaub im Jahr.
- Eine an die Tarifverträge für die Weiterbildungsbranche angelehnte Bezahlung.
- Interne und externe Fortbildungen.
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Zahlreiche Rabatte für Mitarbeitende.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen. Bitte nennen Sie im Betreff die Referenznummer. Ihre Bewerbungsunterlagen schicken Sie bitte vorzugweise als PDF-Datei per Mail an uns.
Bonn: Mitarbeiter mit Herz (m/w/d) für Jugendprojekt „1Up“- Next Level Arbeitgeber: Grone Hamburg
Als Bildungsträger mit über 125 Jahren Erfahrung in der Erwachsenen- und Jugendbildung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines engagierten Teams zu werden, das sich leidenschaftlich für die Unterstützung von Jugendlichen einsetzt. Bei uns erwarten Sie nicht nur ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld und regelmäßige Teamevents, sondern auch zahlreiche Fortbildungsangebote und ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, das Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Genießen Sie 30 Tage Urlaub im Jahr und profitieren Sie von flachen Hierarchien, die schnelle Entscheidungen ermöglichen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bonn: Mitarbeiter mit Herz (m/w/d) für Jugendprojekt „1Up“- Next Level erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei du selbst! Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, zeig deine Persönlichkeit und dein Herz für die Jugendlichen. Das Team sucht jemanden, der authentisch ist und sich wirklich für die Arbeit interessiert.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Fragen vor, die deine Erfahrungen mit Jugendlichen betreffen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit Herausforderungen umgegangen bist. Das zeigt, dass du die richtige Person für das Projekt '1Up' bist!
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen! Zeig Interesse an dem Team und dem Projekt. Frag nach den Zielen des Projekts oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du wirklich Teil von '1Up' werden möchtest.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam mit dir einen Unterschied im Leben der Jugendlichen zu machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bonn: Mitarbeiter mit Herz (m/w/d) für Jugendprojekt „1Up“- Next Level mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähle uns, warum du ein Herz für Jugendliche hast.
Mach es kreativ!:Da Kreativität in unserem Projekt geschätzt wird, scheue dich nicht, deine Ideen einzubringen. Vielleicht kannst du sogar eine kleine Anekdote oder ein Beispiel aus deiner Erfahrung einfügen, das zeigt, wie du mit Jugendlichen umgehst.
Struktur ist wichtig!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Lebenslauf und ein übersichtliches Anschreiben helfen uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen zu bekommen.
Bewerbung über unsere Website!:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass wir deine Unterlagen schnell finden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Grone Hamburg vorbereitet
✨Herz zeigen
Zeige während des Interviews dein Einfühlungsvermögen und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen. Erzähle von persönlichen Erfahrungen oder Projekten, bei denen du mit jungen Menschen gearbeitet hast. Das wird den Interviewern zeigen, dass du wirklich für die Sache brennst.
✨Vorbereitung auf Fragen
Bereite dich auf typische Fragen vor, die sich auf deine Erfahrungen mit sozial benachteiligten Jugendlichen beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in schwierigen Situationen reagiert hast oder wie du kreative Lösungen gefunden hast. So kannst du deine Fähigkeiten und deine Kreativität unter Beweis stellen.
✨Teamgeist betonen
Da die Zusammenarbeit im Team wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Beispiele, wo du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen. Das zeigt, dass du ein wertvolles Teammitglied sein wirst.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Zeige Interesse an dem Projekt '1Up' und frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt. Das zeigt, dass du dich aktiv mit der Position auseinandersetzt und bereit bist, dich einzubringen.
