Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der SPS- und HMI-Programmierung und steuere spannende Projekte.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung im Sondermaschinenbau.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiter-Rabatte, Gesundheitsmaßnahmen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien und einem wertschätzenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen, die das Leben der Menschen verbessern.
- Qualifikationen: Techniker oder Studium in Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder Mechatronik erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Unser Herz schlägt für komplexe Maschinen. Deins auch? Wir von groninger sind ein familiengeführtes Unternehmen mit mehr als 40 Jahren Know-how im Sondermaschinenbau. Unsere Mission: Lebensqualität schaffen. Deshalb kommen unsere Maschinen weltweit genau dort zum Einsatz, wo sie Menschen helfen und ihr Leben schöner machen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir:
Diese Aufgaben erwarten Dich:
- Fachliche, disziplinarische und ergebnisorientierte Führung eines Teams im Bereich SPS- und HMI-Programmierung im Service
- Planung, Priorisierung und Steuerung laufender Service-, Retrofit-, Umbau- und Erweiterungsthemen an bestehenden Maschinen
- Durchführung der Kapazitäts- und Einsatzplanung sowie Nachverfolgung von Terminen, Qualität und Arbeitsergebnissen
- Fachliche Unterstützung des Teams bei technischen Fragestellungen, Eskalationen und komplexen Kundenanforderungen im Bereich SPS- und HMI-Programmierung
- Prüfung und Bewertung von Kundenanforderungen hinsichtlich technischer Realisierbarkeit, Aufwand und Umsetzbarkeit an Bestandsmaschinen
- Sicherstellung einer wirkungsvollen Zusammenarbeit mit den relevanten Schnittstellen im Serviceumfeld, insbesondere Service-Vertrieb, Helpdesk, Projektmanagement, Projektierung, Elektrokonstruktion und SCADA-Programmierung
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Prozessen, Werkzeugen, Standards, Dokumentation und wiederverwendbaren Lösungen im Service-Programmierumfeld
Das bringst Du mit:
- Abgeschlossene Ausbildung, Weiterbildung zum Techniker oder Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Automatisierungstechnik, idealerweise im Maschinen- und Anlagenbau oder Sondermaschinenbau
- Gute Kenntnisse in der SPS- und HMI-Programmierung, z. B. Siemens, Rockwell oder vergleichbare Steuerungssysteme
- Erfahrung im Serviceumfeld, Retrofit, Umbau, Inbetriebnahme oder Modernisierung von Bestandsmaschinen von Vorteil
- Erste Erfahrung in Mitarbeiterführung, fachlicher Koordination oder Projektleitung wünschenswert
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie gutes Verständnis für Priorisierung, Qualität und Verbindlichkeit
- Kommunikationsfähigkeit, Einsatzfreude, Teamfähigkeit sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Darauf kannst Du dich freuen:
- Jobrad
- Mitarbeiterrabatte
- Kantine
- Vermögenswirksame Leistungen
- Kein Dresscode
- Flache Hierarchie
- Sonderzahlungen
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm
- Parkplatz
- Weiterbildungen
- Gewinnbeteiligung
- Betreuungszuschuss
- Gesundheitsmaßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit Weiterbildungs- und Entwicklungsperspektive
- Ein wertschätzendes und kollegiales Umfeld
- Work-Life Balance mit 37,5 Stunden Woche, flexiblen Arbeitszeiten, Teilzeitmodellen und der Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
- Auf frisch zubereitete, abwechslungsreiche Gerichte zu Mitarbeiterkonditionen
- Weitere Benefits: Sonderzahlungen, Fahrtkostenzuschuss, Betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss für Kinderbetreuung, Einkaufsvergünstigungen
Über Deine Bewerbung freut sich: Fabian Sekler, Human Resources Management, +49 7951 495 6138
Teamleiter Programmierung im Bereich Service (m/w/d) Arbeitgeber: groninger & co. gmbh
Als familiengeführtes Unternehmen mit über 43 Jahren Erfahrung im Sondermaschinenbau bietet groninger nicht nur eine spannende Herausforderung als Abteilungsleiter Automatisierung, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Crailsheim. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer offenen Unternehmenskultur, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, an innovativen Projekten zu arbeiten, die das Leben der Menschen weltweit verbessern. Bei uns stehen Teamarbeit und persönliche Entwicklung im Mittelpunkt, was groninger zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter Programmierung im Bereich Service (m/w/d) erhalten könntest
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über groninger & co. gmbh und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei groninger & co. gmbh interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Programmierung im Bereich Service (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei groninger & co. gmbh unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei groninger & co. gmbh!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei groninger & co. gmbh vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von groninger & co. gmbh beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
