Obermonteur Heizung und Sanitär (m/w/d)
Obermonteur Heizung und Sanitär (m/w/d)

Obermonteur Heizung und Sanitär (m/w/d)

Muggensturm Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Gross Energietechnik

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Montagearbeiten und koordiniere das Team auf der Baustelle.
  • Arbeitgeber: Zukunftsorientiertes Unternehmen in der Heizungs- und Sanitärtechnik.
  • Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, unbefristeter Vertrag und Firmenfahrzeug.
  • Andere Informationen: Digitalisiertes Arbeitsumfeld mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und erlebe tägliche Erfolgserlebnisse.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im SHK-Bereich und Erfahrung in der Baustellenleitung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Du suchst nach einer neuen Herausforderung? Du möchtest geschätzt und leistungsgerecht bezahlt werden? Die Firma GROSS Energietechnik bietet dir ein Arbeitsumfeld, welches dich begeistern wird. Wir als zukunftsorientiertes Unternehmen mit knapp 100 Mitarbeitern in den Bereichen Heizungs-, Sanitär-, Kälte- und Klimatechnik sind auf der Suche nach Verstärkung.

  • Technische Leitung der Montagearbeiten auf der Baustelle
  • Führen des Montagepersonals und der Fremdfirmen
  • Koordinieren, überwachen und dokumentieren des Baufortschritts
  • Aufmaßerstellung und -prüfung
  • Überwachung der Qualitäts- und Sicherheitsstandards vor Ort
  • Verantwortung für die Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften und Verordnungen
  • Regelmäßige Abstimmung mit dem Projektleiter sowie Ansprechpartnern und Bauherren vor Ort

Abgeschlossene Ausbildung im SHK-Bereich, idealerweise ergänzt durch die Qualifikation zum Meister oder Techniker. Erfahrung im Führen von Baustellen und in der Montageabwicklung. Routinierter Umgang mit Leistungsverzeichnissen sowie erste Kenntnisse im Bereich der VOB. Führerschein Klasse B. Durchsetzungsvermögen, kundenorientierte und genaue Arbeitsweise.

  • Überdurchschnittliche, leistungsgerechte Vergütung
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis, geprägt von fairem, menschlichem Umgang auf Augenhöhe
  • Geregelte Arbeitszeiten und Freizeitausgleich über Zeitkonto
  • Firmenfahrzeug
  • JobRad
  • Smartphone
  • Kostenlose Mitgliedschaft im Fitnessstudio
  • Corporate Benefits für Rabatte bei unseren Partnern
  • Tägliche Erfolgserlebnisse und kurze Entscheidungswege
  • Persönliche Betreuung mit regelmäßigen Feedback-Gesprächen
  • Individuelle Weiterbildungsangebote mit Qualifizierungsmaßnahmen bei externen Partnern
  • Zukunftssicherer Arbeitsplatz
  • Mitgestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Digitalisiertes Arbeitsumfeld

Obermonteur Heizung und Sanitär (m/w/d) Arbeitgeber: Gross Energietechnik

Die GROSS Energietechnik ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine überdurchschnittliche Vergütung und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bietet, sondern auch ein respektvolles und kollegiales Arbeitsklima fördert. Mit individuellen Weiterbildungsangeboten und der Möglichkeit zur Mitgestaltung in einem zukunftssicheren, digitalisierten Arbeitsumfeld, ist die Firma ideal für alle, die in der Heizungs- und Sanitärtechnik wachsen und sich weiterentwickeln möchten.
Gross Energietechnik

Kontaktperson:

Gross Energietechnik HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Obermonteur Heizung und Sanitär (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Obermonteur Heizung und Sanitär interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Kennenlernen – das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Vielleicht kennt jemand jemanden bei GROSS Energietechnik, der dir einen Fuß in die Tür öffnen kann. Empfehlungen sind oft Gold wert!

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Firma und ihre Projekte im Bereich Heizungs-, Sanitär-, Kälte- und Klimatechnik. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie du zum Team beitragen kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen bei GROSS Energietechnik informieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Obermonteur Heizung und Sanitär (m/w/d)

Technische Leitung der Montagearbeiten
Führen von Montagepersonal
Koordinieren und Überwachen des Baufortschritts
Aufmaßerstellung und -prüfung
Überwachung der Qualitätsstandards
Einhaltung gesetzlicher Vorschriften
Erfahrung in der Montageabwicklung
Routinierter Umgang mit Leistungsverzeichnissen
Kenntnisse im Bereich der VOB
Durchsetzungsvermögen
Kundenorientierte Arbeitsweise
Genaue Arbeitsweise
Führerschein Klasse B
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du dabei gelernt hast.

Achte auf die Details!: Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck. Achte darauf, dass alles ordentlich formatiert ist und keine Rechtschreibfehler enthalten sind. Das zeigt, dass du dir Mühe gibst!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gross Energietechnik vorbereitest

Mach dich mit der Firma vertraut

Informiere dich über GROSS Energietechnik und deren Projekte. Schau dir an, welche Werte und Ziele das Unternehmen hat. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu ihrer Unternehmenskultur passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Obermonteur unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.

Präsentiere deine Soft Skills

Neben den technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wie Teamarbeit, Kommunikation und Durchsetzungsvermögen wichtig. Überlege dir, wie du diese Eigenschaften in deinem bisherigen Werdegang demonstrieren kannst und bringe sie im Gespräch zur Sprache.

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