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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Mitarbeit in verschiedenen Kindertageseinrichtungen und Unterstützung der Kinder in ihrer Entwicklung.
- Arbeitgeber: Die Große Kreisstadt Freising mit 15 modernen Kindertageseinrichtungen.
- Mitarbeitervorteile: Krisensicherer Arbeitsplatz, faire Vergütung, 30 Tage Urlaub und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Flexibles Arbeiten und die Möglichkeit zur Mitgestaltung in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und entwickle dich beruflich in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder Heilerziehungspfleger/in.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3500 - 4000 € pro Monat.
Die Große Kreisstadt Freising ist Träger von 15 Kindertageseinrichtungen im Stadtgebiet. Über 165 pädagogische Mitarbeiter*in begleiten ca. 1.150 Kinder in Kinderkrippe, Kindergarten und Kinderhort in ihrer Entwicklung. Wir streben eine optimale Bildungs-, Erziehungs- und Betreuungsqualität für Kinder an. Diesem Anspruch möchten wir auch durch einen guten Personalschlüssel gerecht werden, um die Kindern individuell anzunehmen und die vielfältige, pädagogische Arbeit bestmöglich zu gestalten.
Wir suchen Sie… für einen einrichtungsübergreifenden Einsatz in unseren trägereigenen Kindertageseinrichtungen als pädagogische Fachkraft bzw. staatlich anerkannte Erzieher*in oder mit vergleichbarer Qualifikation in Vollzeit. Sie sind in einer Einrichtung stationiert und werden nach einer strukturierten Einarbeitung bei Bedarf auch die anderen kommunalen Kindertagesstätten unterstützen.
Die Vergütung erfolgt nach TVöD-SuE 8b, die Stufe je nach einschlägig nachgewiesener Berufstätigkeit. Der Einstellungstermin ist der nächstmögliche Zeitpunkt.
Ihre Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/in oder Heilerziehungspfleger/in
- Bereitschaft, sich auf diese abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe einzulassen
- Interesse an beruflicher Entwicklungsmöglichkeit bei einem großen Arbeitgeber
- Nachweis eines vollständigen Masernschutzes
Ihre Aufgaben:
- Mitarbeit gruppenübergreifend in unseren Einrichtungen
- Die tägliche Arbeit mit den Kindern nach den Vorgaben des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes und der Konzeption der jeweiligen Einrichtung
- Flexibilität, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit
- Kooperative und konstruktive Zusammenarbeit im Stammhaus und einrichtungsübergreifend
- Bereitschaft, mit Ihrer Persönlichkeit und fachlichen Kompetenz unsere Einrichtungen mitzuprägen
- Bereitschaft zu regelmäßiger Fortbildung
- Mobilität im Stadtgebiet von Freising
Damit punkten wir:
- Krisensicherer und modern ausgerichteter Arbeitsplatz mit flexiblen aber geregelten Arbeitszeiten
- Faire Lohngestaltung und zusätzliche leistungsabhängige Vergütung sowie die Gewährung der Freising-Zulage
- Übernahme der Fahrtkosten bei Nutzung des ÖPNV
- Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche
- Kostengünstigere Dienstwohnung: Je nach Verfügbarkeit
- Eine Vielzahl an Fortbildungsangeboten, die darauf warten, von Ihnen entdeckt zu werden
Wichtiger Hinweis, der bei allen Bewerbungen für Kitas zu beachten ist: Das Masernschutzgesetz ist seit 01.03.2020 in Kraft. Der Nachweis eines vollständigen Masernschutzes ist Voraussetzung für eine mögliche Anstellung. Bitte laden Sie Ihren Nachweis des Maserschutzes mit den Bewerbungsunterlagen hoch. Wenn dies noch nicht möglich sein sollte, muss der Nachweis zum Vorstellungsgespräch mit Probearbeit mitgebracht werden.
Interesse? Fragen? Bitte bewerben Sie sich bevorzugt online über unser Karriereportal. Bei Fragen zur Stelle antwortet Ihnen gerne Frau Helga Schöffmann (Amtsleitung), Telefon 08161/54-45100 oder Frau Cornelia Dasch, Telefon 08161/54-45101. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für einrichtungsübergreifende Einsätze in unseren Kindertageseinrichtungen Arbeitgeber: Große Kreisstadt Freising
Kontaktperson:
Große Kreisstadt Freising HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für einrichtungsübergreifende Einsätze in unseren Kindertageseinrichtungen
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du flexibel und teamfähig bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Karriereportal für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du erhöhst deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! In deinem Gespräch solltest du Beispiele nennen, wie du Kinder unterstützt und förderst. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für einrichtungsübergreifende Einsätze in unseren Kindertageseinrichtungen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und warum du genau zu uns passt.
Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Unterlagen vollständig sind. Vergiss nicht, den Nachweis über deinen Masernschutz beizufügen. Das ist wichtig für deine Bewerbung!
Sei kreativ!: Wenn du besondere Qualifikationen oder Erfahrungen hast, die dich von anderen Bewerbern abheben, dann bring sie zur Geltung! Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Individualität zeigen.
Bewirb dich online!: Nutze unser Karriereportal für deine Bewerbung. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Große Kreisstadt Freising vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Vorstellungsgespräch gehst, solltest du dir einen Überblick über die Kindertageseinrichtungen verschaffen. Schau dir die Konzepte und Werte der Einrichtungen an, um zu zeigen, dass du dich mit ihrer Philosophie identifizieren kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine pädagogischen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen und zeigen, dass du praxisorientiert bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Du könntest beispielsweise nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder der Teamstruktur fragen.
✨Sei authentisch
Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch! Die Einrichtungen suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach Menschen, die gut ins Team passen. Sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen und wie du dich weiterentwickeln möchtest.