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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Entwicklung von Kindern in unseren Kindertageseinrichtungen.
- Arbeitgeber: Die Große Kreisstadt Freising bietet einen modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten.
- Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Krisensicherer Job mit tollen Zusatzleistungen und Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich geprüfte/r Erzieher/in oder gleichwertige Qualifikation erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Die Große Kreisstadt Freising ist Träger von 15 Kindertageseinrichtungen im Stadtgebiet. Rund 190 pädagogische Mitarbeiter/innen begleiten ca. 1000 Kinder in Kinderkrippe, Kindergarten und Kinderhort in ihrer Entwicklung. Wir streben eine optimale Bildungs-, Erziehungs- und Betreuungsqualität für Kinder an. Diesem Anspruch werden wir auch durch einen guten Personalschlüssel gerecht, um die Kindern individuell anzunehmen und die vielfältige, pädagogische Arbeit bestmöglich zu gestalten.
Das zahlen wir:
- Entgeltgruppe S 8b TVöD-SuE (die Stufe je nach einschlägig nachgewiesener Berufstätigkeit)
Arbeitszeitregelung:
- während des Semesters: Je nach Möglichkeiten des Studienplans ab einem Tag in der Woche (bis zu 20 Std.)
- in der vorlesungsfreien Zeit: bis zu Vollzeit
Start ist: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Zwingende Anforderung des Kita-Fachkräftegebots:
- Staatlich geprüfte/r Erzieher/in oder eine entsprechend anerkannte Qualifikation
- Nachweis eines vollständigen Masernschutzes (Lt. Masernschutzgesetz vom 01.03.2020)
- Bereitschaft, sich auf diese abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Aufgabe einzulassen
Das sind Ihre Aufgaben:
- Mit unterschiedlichen zeitlich begrenzten Aufträgen, zur Mitarbeit in einer Gruppe in unseren Kindertageseinrichtungen
- Die tägliche Arbeit mit den Kindern nach den Vorgaben des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes, teilgeöffnet je nach der Konzeption der Einrichtung und entsprechend dem tagesaktuellen Auftrag
- Kooperative und konstruktive Zusammenarbeit in der Gruppe, gruppenübergreifend, im Team bzw. einrichtungsübergreifend
- Bereitschaft, mit Ihrer fachlichen Kompetenz das Konzept der Kindertageseinrichtung mitzutragen
Damit können Sie punkten:
- Flexibilität, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit sowie Eigeninitiative
- Bereitschaft, an dem Arbeitstag die Aufgaben auszuführen, in einer kooperativen Zusammenarbeit
- Belastbarkeit und ein konstruktiver Umgang mit Veränderungsprozessen
- Kommunikationsfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Reflexionsfähigkeit und Lernbereitschaft
- Mobilität im Stadtgebiet von Freising
Damit punkten wir:
- Krisensicherer und modern ausgerichteter Arbeitsplatz mit flexiblen, aber geregelten Arbeitszeiten
- Faire Lohngestaltung und zusätzliche leistungsabhängige Vergütung
- Freising-Zulage in Höhe von 270 € (brutto, Vollzeitbeschäftigung). Für jedes Kind gibt es bei vorliegendem Kindergeldbezug monatlich 50 € (brutto, Vollzeitbeschäftigung) extra.
- Betriebliche Altersvorsorge: Selbstverständlich. Und dies ohne Einzahlung durch Sie!
- Übernahme der Fahrtkosten bei Nutzung des ÖPNV
- Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche sowie 2 Regenerationstage nach TVöD
- Kostengünstigere Dienstwohnung: je nach Verfügbarkeit
- Eine Vielzahl an Fortbildungsangeboten, die darauf warten, von Ihnen entdeckt zu werden.
Interesse? Fragen? Bei Fragen zur Stelle antwortet Ihnen gerne Frau Helga Schöffmann (Amtsleitung), Telefon 08161/54-45100 oder Frau Cornelia Dasch, Telefon 08161/54-45101. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Standort: Große Kreisstadt Freising
werkstudierende einrichtungsübergreifende pädagogische Fachkräfte (m/w/d) Arbeitgeber: Große Kreisstadt Freising
Kontaktperson:
Große Kreisstadt Freising HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: werkstudierende einrichtungsübergreifende pädagogische Fachkräfte (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen oder Infoabende, um direkt ins Gespräch zu kommen und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Sprich mit anderen Studierenden oder Fachkräften in deinem Bereich. Vielleicht haben sie wertvolle Tipps oder sogar Kontakte, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Flexibilität und Teamfähigkeit am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern zu zeigen – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: werkstudierende einrichtungsübergreifende pädagogische Fachkräfte (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Wir suchen nach echten Persönlichkeiten, die mit Leidenschaft arbeiten.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du deine staatlich geprüfte Erzieher-Qualifikation oder eine gleichwertige Ausbildung klar hervorhebst. Das ist ein Muss für uns! Vergiss nicht, auch deinen Masernschutz nachzuweisen.
Zeige deine Flexibilität: Da wir flexible Arbeitszeiten anbieten, ist es wichtig, dass du in deiner Bewerbung erwähnst, wie du deine Studienzeiten mit der Arbeit bei uns kombinieren kannst. Wir schätzen Teamplayer, die bereit sind, sich auf verschiedene Aufgaben einzulassen.
Bewirb dich über unsere Website: Um den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich zu gestalten, empfehlen wir dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du alles im Blick und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung vollständig ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Große Kreisstadt Freising vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Kindertageseinrichtungen in Freising verschaffen. Schau dir die Konzepte und pädagogischen Ansätze an, um zu zeigen, dass du dich für die Arbeit interessierst und gut vorbereitet bist.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Flexibilität, Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle als pädagogische Fachkraft zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Du könntest zum Beispiel nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder der Teamstruktur fragen.
✨Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern durchscheinen. Sei du selbst und zeige, warum du eine gute Ergänzung für das Team sein würdest. Authentizität kommt immer gut an!