Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Personalhaushalt und Bezügeabrechnung für die Stadt Fürstenfeldbruck.
- Unternehmen: Die Große Kreisstadt Fürstenfeldbruck mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, Fortbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersversorgung.
- Weitere Informationen: Spannende Karrierechancen und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Stadt und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Verwaltungsfachwirt oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung in der Bezügeabrechnung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39600 - 48400 € pro Jahr.
Die Große Kreisstadt Fürstenfeldbruck sucht für das Sachgebiet Personal zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit einen.
Ihre Aufgabenschwerpunkte
- Haushaltssachbearbeitung für das Sachgebiet Personal; Personalkostenplanung und –hochrechnungen für ca. 550 Personalfälle
- Kontinuierliche Haushaltsüberwachung, Personalkostencontrolling
- Eigenverantwortliche Abrechnung und Zahlbarmachung der Bezüge für die städtischen Beschäftigten im Team mit drei weiteren Kolleginnen
- Bearbeitung von Lohnpfändungen bzw. Lohnabtretungen
- Verwaltung der elektronischen Zeiterfassung sowie der Fehlzeiten für den zugeordneten Buchstabenbereich einschließlich Erstellung der Krankenstatistik
Ihr Profil
- Verwaltungsfachwirt (m/w/d), Beschäftigtenlehrgang II oder Beamter (m/w/d) der Qualifikationsebene – Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen
- Alternativ: Verwaltungsfachangestellter (m/w/d), Beschäftigtenlehrgang I
- Berufserfahrung in der Bezügeabrechnung und Haushaltssachbearbeitung ist wünschenswert
- Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS-Office-Paket)
- Genauigkeit, Zuverlässigkeit, Organisationsgeschick, zielorientierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit setzen wir voraus
Unser Angebot
- Bezahlung nach TVöD-V bzw. BayBesG; Eingruppierung in Entgeltgruppe 9a/b/c TVöD-V je nach Qualifikation; bei persönlicher Eignung ist eine Perspektive bis Entgeltgruppe 10 TVöD-V vorhanden; bzw. Besoldungsgruppe A9/A10 BayBesG
- Zahlung der Großraumzulage München gemäß öTV A 35
- Eigenverantwortlicher und interessanter Aufgabenbereich
- Fortbildungen
- Betriebliche Altersversorgung
- Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss
- Betriebliches Gesundheitsmanagement / Fahrradleasing / Mitarbeiterbenefits
Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung bis zum 18.10.2026.
Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Wagner unter Tel.-Nr.: 08141 281-1300.
Sachbearbeiter (m/w/d) für den Personalhaushalt und Bezügeabrechnung. Arbeitgeber: Große Kreisstadt Fürstenfeldbruck
Die Große Kreisstadt Fürstenfeldbruck bietet Ihnen als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) im Kindergarten Nord eine wertvolle und sinnstiftende Tätigkeit in einem unterstützenden und kollegialen Umfeld. Mit attraktiven Benefits wie einer fairen Bezahlung nach TVöD-V, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einem betrieblichen Gesundheitsmanagement fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie die Vorzüge einer stabilen Anstellung in einer lebendigen Stadt, die Wert auf interkulturelle Kompetenz und Teamarbeit legt.
Kontaktdaten:
Große Kreisstadt Fürstenfeldbruck Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sachbearbeiter (m/w/d) für den Personalhaushalt und Bezügeabrechnung. erhalten könntest
✨Trete lokalen HR-Events bei
Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.
✨Nutze LinkedIn strategisch
Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf Große Kreisstadt Fürstenfeldbruck aufmerksam!
✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule
Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.
✨Wende dich an Recruiter
Viele Unternehmen, auch Große Kreisstadt Fürstenfeldbruck, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter (m/w/d) für den Personalhaushalt und Bezügeabrechnung. mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei Große Kreisstadt Fürstenfeldbruck klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.
Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Große Kreisstadt Fürstenfeldbruck vorbereitet
✨Sei bereit für Verhaltensfragen
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!
✨Kenntnis aktueller HR-Tools
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Frag nach der Unternehmenskultur
Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie Große Kreisstadt Fürstenfeldbruck die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!
