Auf einen Blick
- Aufgaben: Verfolge Normrevisionen und entwickle unser QM-System weiter.
- Unternehmen: Grossmann steht für hochwertige Lebensmittelproduktion mit Leidenschaft in familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Genieße Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Wir bieten eine familiäre Arbeitsatmosphäre, in der jede*r zählt.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und trage zur Lebensmittelsicherheit bei.
- Qualifikationen: Studienabschluss in Ökotrophologie oder vergleichbare Ausbildung sowie Erfahrung in der Lebensmittelindustrie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir bei Grossmann produzieren und vertreiben Lebensmittel in kompromissloser Qualität nach traditionellen und modernen Rezepturen mit viel Leidenschaft und in familiärer Atmosphäre.
Das geht nur mit dem richtigen Team!
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen:
Mitarbeiter Qualitätsmanagement (d/m/w)
- Verfolgung von Normrevisionen, Weiterentwicklung des QM-Systems
- Organisation und Durchführung von externen Audits, v.a. IFS Food, Bio, ASC/MSC
- Planung und Durchführung interner Audits einschließlich Schulung interner Auditoren
- Pflege der QM-Dokumentation
- Rechtzeitige, permanente Information an vorgesetzte Stellen über Abweichungen von der jeweils aktuellen Norm
- Selbstständige und eigenverantwortliche Sicherung von lebensmittelrechtlichen Parametern
- Erstellung und Änderung sowie Verwaltung der Deklarationen
- Prüfung und Freigabe von Etiketten und Spezifikationen
- Auswertungen und Erstellung von Statistiken (z. B. Reklamationen)
- Definition und Überwachung von Korrektur- und Verbesserungsmaßnahmen
- Erstellung von Schulungsunterlagen
- Studienabschluss in der Fachrichtung Ökotrophologie oder eine vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Erfahrung in einem Unternehmen der Lebensmittelindustrie
- Erste Erfahrung mit dem IFS Food-Standard
- Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Kenntnisse der MS Office-Anwendungen
Neben Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, einer betrieblichen Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatten, Jobticket oder Fahrrad-Leasing erwartet Sie bei uns eine familiäre Arbeitsatmosphäre, in der jede*r einzelne zählt.
Mitarbeiter Qualitätsmanagement (d/m/w) Arbeitgeber: Grossmann Feinkost GmbH
Grossmann ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine familiäre Arbeitsatmosphäre bietet, in der jeder Einzelne geschätzt wird. Neben attraktiven Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einer betrieblichen Altersvorsorge, fördern wir aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter im Bereich Qualitätsmanagement. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten und Ihre Expertise in der Lebensmittelindustrie einzubringen, während Sie gleichzeitig von Mitarbeiterrabatten und flexiblen Mobilitätslösungen profitieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter Qualitätsmanagement (d/m/w) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die aktuellen Normen im Qualitätsmanagement, insbesondere IFS Food. Zeige in Gesprächen, dass du mit den neuesten Entwicklungen vertraut bist und wie du diese in der Praxis umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Lebensmittelindustrie, um Einblicke in Best Practices und Herausforderungen im Qualitätsmanagement zu erhalten. Dies kann dir helfen, relevante Erfahrungen und Lösungen in deinem Vorstellungsgespräch zu teilen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Durchführung von Audits und der Schulung interner Auditoren zu geben. Zeige, wie du zur Verbesserung des QM-Systems beigetragen hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Kenntnisse in der Erstellung und Verwaltung von QM-Dokumentationen zu sprechen. Überlege dir, wie du die Dokumentation effizient gestalten kannst, um die Qualitätssicherung zu unterstützen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Qualitätsmanagement (d/m/w) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche:Informiere dich über Grossmann und deren Werte. Verstehe die Unternehmensphilosophie und die Bedeutung von Qualität in der Lebensmittelproduktion, um dies in deiner Bewerbung zu reflektieren.
Anpassung des Lebenslaufs:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Qualitätsmanagement und in der Lebensmittelindustrie hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im IFS Food-Standard und deine Ausbildung in Ökotrophologie oder einem vergleichbaren Bereich.
Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Qualitätsmanagement und Lebensmittelproduktion darlegst. Erkläre, warum du gut ins Team von Grossmann passt und welche spezifischen Fähigkeiten du mitbringst.
Dokumentation überprüfen:Stelle sicher, dass alle Dokumente, die du einreichst, vollständig und fehlerfrei sind. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf klar strukturiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Grossmann Feinkost GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Philosophie von Grossmann. Zeige in deinem Interview, dass du die Leidenschaft für qualitativ hochwertige Lebensmittel teilst und bereit bist, in einem familiären Umfeld zu arbeiten.
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Qualitätsmanagement, insbesondere im Zusammenhang mit IFS Food und anderen Standards. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle auch Schulungen und die Pflege von QM-Dokumentationen umfasst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, komplexe Informationen klar und verständlich zu präsentieren.
✨Frage nach der Teamdynamik
Nutze die Gelegenheit, um mehr über das Team und die Arbeitsatmosphäre zu erfahren. Stelle Fragen zur Zusammenarbeit im Team und wie man gemeinsam Herausforderungen im Qualitätsmanagement meistert.
